وظائف حارس عقار - ابو ظبي الإمارات

<section><p class="heading jdMain">Job Description</p><p class="heading">Roles &amp; Responsibilities</p><div class="paragraph"><div> <div> <div> <div> <div> <p><span style="font-size: 13px;">The successful candidates will be closely aligned with our core values and ethos and possess a genuine understanding and appreciation of the values of the region.</span></p> </div> </div> </div> </div> </div> <p> <strong>Minimum Qualifications</strong> </p> <ul> <li> <p> Bachelor s degree in Business Administration or equivalent </p> <p> <strong>Minimum Experience </strong> </p> </li> <li>A minimum of 2 years of experience in a similar role in the region </li> <li>Customer service experience is required</li> <li>Experience in the Education sector is preferred </li> </ul> <p> <strong>Job Specific Knowledge &amp; Skills</strong> </p> <ul> <li>Fluent English communication skills, written and oral </li> <li>Strong interpersonal skills to be able to work well in a multi-cultural environment </li> <li>Excellent office management skills and computer literacy </li> <li>Fluency in Arabic is preferable </li> </ul> <p>This job description is not all inclusive. Aldar Education reserves the right to amend this job description at any time. We are an equal opportunity employer, committed to a diverse and inclusive work environment. We are also mindful of our national development strategy and encourage UAE Nationals in their application at our company.</p> <p>Aldar Education is committed to safeguarding and promoting the welfare of children and young people and expects all staff to share this commitment. Offers of appointment are subject to satisfactory references and police clearance.</p> <p> <strong>Main Duties : </strong> </p> <ul> <li>Welcome all prospective parents to the school and deal with any initial enquiries.<br> Manage reception &amp; front of house to ensure quality customer service.</li> <li>Work with the senior leadership and parent s council to plan/organize events.</li> <li>Dealing with ADEK complaints and ensuring parents complaints have been resolved in liaison with the pastoral &amp; SLT team in a timely manner.</li> <li>Managing the reception and the Front of House staff and assign tasks.</li> <li>Ensure that reception is staffed and tidy at all times.</li> <li>Reporting to OM on a weekly basis with feedback from the admin team.</li> <li>Be central point of contact for parents and liaison between parents and staff.</li> <li>Ensure all modes of communication (phone calls, emails, School Voice, etc) from parents is monitored and addressed within the given timeline.</li> </ul> <p> <strong>Specific Duties : </strong> </p> <ul> <li>Maintain open lines of communication with existing parents throughout the year.</li> <li>Send updated notifications from the Leadership Team and teachers via email and Newsletters. </li> <li>Mange the feedback process, acting as the initial point of contact for parents to ask questions or raise any issues. Liaise with the school faculty to resolve these issues and keep a record of any such queries. </li> <li>Share weekly reports with the school Principal on parent feedback and ensure the escalation process and complaints procedure is complied with. </li> <li>Arrange School tours for prospective parents.</li> <li>Organize parent/community events in order to engage parents in school activities and celebrations and support the school s parent engagement activities. </li> <li>Work closely with parent bodies such as the Parent Council and Parent Ambassadors. </li> <li>Support and advertise the school s parent engagement activities. </li> <li>Manage and continual development of the school communication channels, such as newsletters, to ensure the school s parent population is fully aware of the school's activities as a key driver of customer/student retention. </li> <li>Undertake regular surveys of new parent views on enrolment process and other subjects of relevance.</li> <li>Drive the communication on the reenrollment process; increase parent retention </li> <li>Work with the Marketing team at HQ on enquiry generating activities</li> </ul></div></section>

<p>• مسؤول عن التنسيق مع جميع التخصصات المطلوبة للصيانة الوقائية الدورية (PPM) والأعمال التصحيحية (MEPC) اليومية مع مشرفي إدارة المرافق المعينين للعمل.<br />• التنسيق مع جميع المقاولين من الباطن لأي مشاريع مطلوبة.<br />• إعداد التصاريح وتصاريح الدخول اللازمة.<br />• إعداد الوثائق اللازمة لعملية الفوترة.<br />• إغلاق أوامر العمل.<br />• التأكد من إغلاق كافة تفاصيل أوامر العمل مع الوصف الصحيح، والتاريخ، والوقت، والموظفين، والمتطلبات الضرورية لنظام إدارة المرافق بالحاسوب (CAFM).<br />• تحديث وأرشفة جميع تقارير الخدمة المتعلقة بالمقاولين من الباطن، والمقاولين المتخصصين، وأوامر العمل الداخلية والتقارير.<br />• التنسيق مع الأقسام الأخرى لحل أي مشكلات تشغيلية.<br />• القيام بمهام ومسؤوليات موظف الإرسال (Dispatcher) حسب الحاجة.<br />• أي مهام أخرى يكلف بها مدير موقع إدارة المرافق تتعلق بنطاق التشغيل والتخصص.</p><p>المتطلبات:<br />خبرة سابقة من سنتين إلى 3 سنوات كمنسق مرافق مطلوبة.<br />مهارات جيدة في التواصل وإدارة الوقت.<br />موقع العمل في أبوظبي.<br />ستعطى الأفضلية لمن يمكنهم الانضمام فوراً ممن يحملون تأشيرة ملغاة أو تأشيرة زيارة.</p>

<p>• مسؤول عن التنسيق مع جميع التخصصات المطلوبة لأعمال الصيانة الوقائية (PPM) والتصحيحية اليومية (MEPC) مع مشرفي إدارة المرافق المعينين للعمل.<br />• التنسيق مع جميع المقاولين من الباطن لأي مشاريع مطلوبة.<br />• إعداد التصاريح وتصاريح الوصول اللازمة.<br />• إعداد الوثائق اللازمة لعملية إصدار الفواتير.<br />• إغلاق أوامر العمل.<br />• التأكد من إغلاق جميع تفاصيل أوامر العمل مع الوصف الصحيح، والتاريخ، والوقت، والموظفين، والمتطلبات اللازمة لنظام إدارة المرافق بمساعدة الحاسوب (CAFM).<br />• تحديث وأرشفة جميع تقارير الخدمة المتعلقة بالمقاولين من الباطن، والمقاولين المتخصصين، وأوامر العمل الداخلية والتقارير.<br />• التنسيق مع الأقسام الأخرى بشأن أي مشاكل تشغيلية.<br />• تولي مهام ومسؤوليات المنسق (Dispatcher) عند الحاجة.<br />• أي مهام أخرى يكلفه بها مدير موقع إدارة المرافق تتعلق بنطاق التشغيل والتخصص.</p><p>المتطلبات:<br />خبرة سابقة من 2-3 سنوات كمنسق مرافق مطلوبة.<br />مهارات جيدة في التواصل وإدارة الوقت.<br />موقع العمل في أبو ظبي.<br />ستعطى الأولوية لمن يمكنهم الانضمام فوراً ممن يحملون تأشيرة ملغاة أو تأشيرة زيارة.</p>

<ul><li>الإشراف على عمليات المنزل اليومية، مع التأكد من إتمام جميع المهام بكفاءة، من جداول التنظيف إلى تنسيق الصيانة.</li><li>إدارة ميزانية المنزل، تتبُّع النفقات، وتحسين الإنفاق دون المساس بالجودة أو الخدمة.</li><li>الإشراف وتدريب العاملين في المنزل، وضمان الالتزام بمعايير المنزل وخلق بيئة عمل إيجابية.</li><li>أن تكون نقطة الاتصال الأساسية للبائعين ومقدمي الخدمات، والتفاوض على العقود وضمان تقديم الخدمة في الوقت المحدد.</li></ul><p><strong>الملف الشخصي المرغوب فيه للمرشح</strong></p><ul><li><p>أي شهادة جامعية أو دبلوم، أو درجة في إدارة الضيافة أو مجال ذو صلة ستكون مفضلة للغاية، وتُظهر معرفة أساسية بالتميز في الخدمة.</p></li><li><p>حد أدنى 5 سنوات من الخبرة في إدارة المنزل أو دور مشابه، مع سجل قوي للنجاح في عمليات المنزل.</p></li><li><p>شهادات في إدارة المنزل أو مجالات ذات صلة مفضلة، تشير إلى الالتزام بالتطوير المهني.</p></li><li><p>خبرة في العمل في أسر ذات ثروات عالية، مما يظهر فهم المتطلبات والتوقعات الفريدة في بيئات الرفاهية.</p></li></ul>

<ul><li><p>الإشراف على جميع عمليات خدمة الطعام والشراب، مع ضمان أعلى معايير الضيافة والاحترافية والتقدير والخصوصية وخدمة مخصصة تُقدَّم باستمرار.</p></li><li><p>مراقبة العمليات اليومية للحفاظ على التميز في تقديم الطعام وترتيبات الطاولات،</p></li><li><p>التعاون مع رئيس الطهاة التنفيذي وفِرَق الخدمة لتعزيز عروض القائمة والاختيارات الموسمية وتجارب تناول الطعام العامة</p></li><li><p>دعم التخطيط وتنفيذ الفعاليات الخاصة والفعاليات VIP والمناسبات الخاصة، مع ضمان التنسيق السلس مع مدير الملكية وجميع الأقسام التشغيلية.</p></li></ul><p><strong>التميز في الخدمة وضمان الجودة</strong></p><ul><li><p>الحفاظ على معايير خدمة الطعام والشراب وتحسينها باستمرار في جميع الممتلكات المعينة.</p></li><li><p>إجراء فحوصات منتظمة لمساحات الطعام والمخازن والمطابخ ومحطات الخدمة والمرافق الخلفية لضمان النظافة والتنظيم والتوافق مع معايير الشركة.</p></li></ul><p><strong>التدريب وتطوير الموظفين</strong></p><ul><li><p>تطوير وتنفيذ ومراقبة برامج تدريب شاملة لفريق الغذاء والشراب</p></li><li><p>تقييم أداء العاملين وتحديد فرص التطوير لتحسين جودة الخدمة وتفاعل الموظفين.</p></li><li><p>التوصية بمبادرات تدريبية لدعم التطوير المهني المستمر.</p></li></ul><p><strong>الامتثال ومعايير الصحة</strong></p><ul><li><p>ضمان الامتثال الكامل للوائح سلامة الغذاء في الإمارات، ومتطلبات HACCP، ومعايير الصحة والسلامة المهنية، وجميع التشريعات المعمول بها.</p></li><li><p>التنسيق مع فرق مراقبة الجودة وأصحاب المصلحة ذوي الصلة للحفاظ على الامتثال التنظيمي في جميع عمليات الغذاء والشراب.</p></li><li><p>الحفاظ على معرفة فنية محدثة بتنظيمات الضيافة الإماراتية وأفضل الممارسات الصناعية.</p></li></ul><p><strong>الاتصال والتنسيق</strong></p><ul><li><p>العمل بشكل تعاوني مع مديري الملكيات لتنسيق الفعاليات</p></li><li><p>التبليغ عن قضايا التشغيل على الفور والتوصية بحلول تعزز تقديم الخدمة ورضا العملاء.</p></li><li><p>تعزيز التحسين المستمر من خلال تحديد فرص لتحسين الكفاءة التشغيلية وتجارب الضيوف.</p></li></ul><p><strong>المسؤوليات العامة</strong></p><ul><li><p>ضمان أن عمليات القسم تفي باستمرار بمقاييس التشغيل ومعايير الإجراءات القياسية للشركة.</p></li><li><p>دعم مبادرات الإدارة الرامية إلى تحسين الأداء التشغيلي والتميز في الخدمة.</p></li><li><p>تقديم ملاحظات فورية بخصوص التحديات التشغيلية، ومخاوف التوظيف، وفرص التحسين.</p></li><li><p>أداء أي مهام أخرى يكلف بها الإدارة تدعم التشغيل الفعال للسكان.</p></li></ul><p><strong>الملف المرغوب للمرشح</strong></p><ul><li><p><strong>المؤهلات والخبرة</strong></p><ul><li><p>دبلوم أو درجة البكالوريوس في إدارة الضيافة، إدارة الفنادق، إدارة الغذاء والشراب، أو تخصص ذو صلة.</p></li><li><p>خبرة غذاء وشراب لا تقل عن 5–8 سنوات تقدمية، بما فيها أدوار إشراف أو إدارة في فنادق فاخرة، أملاك خاصة أو مساكن VIP.</p></li><li><p>يفضّل وجود خبرة سابقة في خدمة UHNWIs.</p></li></ul><p><strong>المعرفة والمهارات</strong></p><ul><li><p>معرفة قوية بمعايير خدمة الضيافة الفاخرة.</p></li><li><p>فهم شامل لـ HACCP ولوائح سلامة الغذاء ومتطلبات الصحة والسلامة المهنية.</p></li><li><p>مهارات قيادة وتوجيه وتطوير فريق ممتازة.</p></li><li><p>قدرات تنظيمية وتخطيطية قوية.</p></li><li><p>مهارات اتصال وتعامُل ممتازة.</p></li><li><p>القدرة على العمل بقدر كامل من السرية والاحترافية والمسؤولية.</p></li><li><p>قدرات قوية لحل المشكلات واتخاذ القرار.</p></li></ul><p><strong>الكفاءات</strong></p><ul><li><p>القيادة وإدارة الفريق</p></li><li><p>التميز في الخدمة</p></li><li><p>الاهتمام بالتفاصيل</p></li><li><p>تركيز على الجودة</p></li><li><p>مهارات الاتصال</p></li><li><p>التخطيط والتنظيم</p></li><li><p>حل المشكلات</p></li><li><p>إدارة الوقت</p></li><li><p>مركز على العميل</p></li><li><p>النزاهة والسرية</p></li><li><p>القدرة على التكيف والمرونة</p></li></ul></li></ul>

<p><h4>About Four Seasons:</h4> <p>Four Seasons is powered by our people. We are a collective of individuals who crave to become better, to push ourselves to new heights and to treat each other as we wish to be treated in return. Our team members around the world create amazing experiences for our guests, residents, and partners through a commitment to luxury with genuine heart. We know that the best way to enable our people to deliver these exceptional guest experiences is through a world-class employee experience and company culture.</p> <p>At Four Seasons, we believe in recognizing a familiar face, welcoming a new one and treating everyone we meet the way we would want to be treated ourselves. Whether you work with us, stay with us, live with us or discover with us, we believe our purpose is to create impressions that will stay with you for a lifetime. It comes from our belief that life is richer when we truly connect to the people and the world around us.</p> <h4>About the location:</h4> <p>In a vibrant urban community right on the water, Four Seasons Hotel Abu Dhabi at Al Maryah Island welcomes guests with bright, open spaces, embracing expansive views of the city skyline and the sparkling waves of the Arabian Gulf. On dynamic, upscale Al Maryah Island – Abu Dhabi’s business and lifestyle destination – Four Seasons is located within a 34-storey glass tower, both high-tech and environmentally advanced. Sophisticated new concepts throughout the Hotel define Four Seasons as Abu Dhabi’s most exciting waterfront location. Blending urban chic and understated luxury, we offer 200 light-filled accommodations, including 38 suites – all with water views. With six creative restaurants and lounges, this is Al Maryah Island’s premier location for stylish entertaining. Every moment is elevated by thoughtful Four Seasons service, anticipating each guest’s unique personal needs – whether the goal is relaxing on vacation or staying efficient for business.</p> <h4>About the role</h4> <p>The painter will be responsible for maintaining the appearance and condition of guest rooms, public areas, heart-of-house spaces, and exterior surfaces through high-quality painting and finishing work. This role plays an important part in ensuring the property is well-maintained, visually appealing, and aligned with the organization's standards.</p> <h4>What you will do</h4> <ul> <li>Perform painting, finishing, and repair works throughout guest rooms, residences, public areas, back-of-house spaces, and employee accommodations to maintain the property's appearance and standards.</li> <li>Respond promptly to guest, resident, and departmental maintenance requests, ensuring timely resolution of painting and cosmetic repair issues.</li> <li>Assist with preventive maintenance programs and inspections to identify, repair, and prevent deterioration of painted surfaces and finishes.</li> <li>Estimate, requisition, and maintain painting materials, tools, and equipment required to complete assigned projects efficiently.</li> <li>Maintain accurate records of completed work, materials used, and maintenance activities in accordance with Engineering department procedures.</li> <li>Adhere to all safety, fire, health, hygiene, and environmental regulations while maintaining a clean, organized, and professional work area.</li> </ul> <h4>What you bring</h4> <ul> <li>Previous experience as a painter in a luxury hotel, resort, residential, or commercial environment.</li> <li>Strong knowledge of surface preparation, painting techniques, finishing methods, and maintenance practices.</li> <li>Ability to prioritize tasks, manage multiple work orders, and respond effectively to operational needs.</li> <li>Strong attention to detail with a commitment to quality workmanship and presentation standards.</li> <li>Good communication and interpersonal skills with a guest- and resident-focused approach.</li> <li>Ability to work independently and as part of a team while maintaining safety and compliance standards.</li> </ul> <h4>What we offer:</h4> <ul> <li>Competitive salary, wages, and a comprehensive benefits package</li> <li>Excellent training and development opportunities</li> <li>Employee discount for stays at any Four Seasons worldwide</li> <li>Complimentary dry cleaning for employee uniforms</li> <li>Complimentary employee meals</li> <li>And so much more!</li> </ul> <h4>Schedule & hours:</h4> <p>This is a full-time role.</p></p><p></p>

<p><h4>Start your journey with us<\/h4>\n<p>From the very first opening of the St. Regis New York, St. Regis has stood as a symbol of uncompromising elegance and bespoke service. As the original house of luxury, St. Regis continues to redefine modern luxury through great service. The St. Regis Abu Dhabi merges authentic Arabian hospitality with more than a hundred years of bespoke St. Regis tradition.<\/p>\n<p>Crafted for modern connoisseurs who desire exceptional experiences, The St. Regis Abu Dhabi is the social epicenter for royalty, discerning travelers and luminaries in the art of living. The hotel comprises 283 elegantly appointed guest rooms including 55 suites, most of which boast breathtaking views of the Arabian Gulf and Abu Dhabi city, including the extraordinary Abu Dhabi Suite \u2013 the highest suspended suite in the world, connecting the two Nation Towers.<\/p>\n<p>The St. Regis is part of Marriott International, a brand leader, offering the most powerful portfolio in the industry. Our more than 30 leading brands and nearly 9,100 properties in 142 countries and territories give people more ways to connect, experience and expand their world. At the heart of The St. Regis, our exceptional staff whom we address as \"Hosts,\" are the ultimate luxury ambassadors, dedicated to providing our guests with an exquisite stay and unforgettable experiences. Pursue your passion and grow your expertise at Abu Dhabi\u2019s best address\u2014The St. Regis Abu Dhabi, the house of luxury awarded with the prestigious Forbes Travel Guide 5-Star Rating.<\/p>\n\n<h4>Position purpose<\/h4>\n<p>Oversees the functions of Groups & Events Management, including the departments of Event Planning, Event Service and Event Technology (Destination Management, if applicable). Position ensures implementation of the brand service strategy and brand initiatives. The position has overall responsibility for executing all property events with a seamless turnover from sales to operations and back to sales. Manages also all rooms aspects of assigned groups and uses discretion and judgement in dealing with group contacts, both on the phone and in an operational environment, including any contractual obligations. Manages the receipt and entry of each group rooming list prior to or by the proposed deadline outlined in the contract, verifying, documenting and releasing any unused room or attraction inventory back for general sale. Ensures the team meets the brand\u2019s target customer needs, ensures employee satisfaction, focuses on growing event revenues and maximizes the financial performance of the department.<\/p>\n\n<h4>Essential functions<\/h4>\n<ul>\n <li><strong>Managing event management operations and budgets<\/strong><br>\n Researches and analyses new products, pricing and services of competition.<br>\n Works with direct reports to review scheduled events and troubleshoot potential challenges or conflicts.<br>\n Ensures the property is apprised of all groups that will impact property operations.<br>\n Works with culinary team to ensure compliance with food handling and sanitation standards.<br>\n Oversees Event Operations including Banquets, Event Services and Event Technology.<br>\n Oversees event planning team (BEO\/Resume writers).<br>\n Ensures meeting space and corresponding heart of the house areas are cleaned and maintained.<br>\n Leads the execution of brand service initiatives in event management areas.<br>\n Develops a Groups & Event Management strategy that is aligned with the brand\u2019s business strategy and leads its execution.\n <\/li>\n <li><strong>Managing group operations<\/strong><br>\n Manages the operational preparation for all group bookings, including guest deposits, mini hotels, room blocks, rooming list, cut-off dates, waitlist, overflow accommodations, rooming requests, contact relationships and ticketing needs.<br>\n Checks for accuracy on all booking sheets, contracts to verify that they are in accordance with operational guidelines (e.g., availability, rate structure, and operating procedures, such as deadlines for deposits, rooming list).<br>\n Maintains organized, accurate files on each group account and monitors the course of action for each account daily.<br>\n Provides various reports and communications to Sales, Front Office and Accounting.<br>\n Acts as primary Rooms Division contact in advance planning meeting, communicating all pertinent information to the Rooms Division, Revenue Management, and Accounting.<br>\n Manages the receipt and entry of each group rooming list prior to or by the proposed deadline outlined in the contract, verifying, documenting and releasing any unused room or attraction inventory back for general sale.<br>\n Attends Pre-Convention Meetings, Bill Reviews and site visits for assigned groups.<br>\n Manages all rooms aspects of assigned groups and uses discretion and judgement in dealing with group contacts, both on the phone and in an operational environment, including any contractual obligations.\n <\/li>\n <li><strong>Leading event management teams<\/strong><br>\n Sets expectations and holds groups and event management leadership team accountable for desired service behaviors related to product and service delivery.<br>\n Communicates a clear and consistent message regarding departmental goals to produce desired results.<br>\n Identifies key drivers of business success and keeps team focused on the critical few to achieve results.<br>\n Ensures integration of departmental goals in game plans.<br>\n Ensures brand and regional business initiatives are implemented and communicates follow-up actions to team as necessary.\n <\/li>\n <li><strong>Managing profitability<\/strong><br>\n Encourages calculated risk-taking to generate incremental revenue and deliver excellent guest service.<br>\n Works directly with major groups when high profile and financial impact will be significant (limited instances).<br>\n Develops working relationships with outside vendors and establishes prices and service agreements to enhance the event experience and to increase additional revenue opportunities for the property.\n <\/li>\n <li><strong>Ensuring exceptional customer service<\/strong><br>\n Creates an atmosphere in all groups and event management operations areas that meets or exceeds guest expectations.<br>\n Consults with customers in order to determine objectives and requirements for events such as meetings, conferences, and conventions.<br>\n Reviews and responds to results of Event Satisfaction Survey.\n <\/li>\n<\/ul>\n\n<h4>Qualification standards<\/h4>\n<p><strong>Education & experience<\/strong><\/p>\n<p>Required:<br>\nHigh school diploma or GED; 4 years experience in event management, food and beverage, sales and marketing, or related professional area.<br>\nOR<br>\n2-year degree from an accredited university in Hotel and Restaurant Management, Hospitality, Business Administration, or related major; 2 years of experience in the Groups and Events field, including experience as a Director of Groups and Events.<\/p>\n\n<p>At Marriott International, we are dedicated to being an equal opportunity employer, welcoming all and providing access to opportunity. We actively foster an environment where the unique backgrounds of our associates are valued and celebrated. Our greatest strength lies in the rich blend of culture, talent, and experiences of our associates. We are committed to non-discrimination on any protected basis, including disability, veteran status, or other basis protected by applicable law.<\/p><\/p><p><\/p>

<p><h4>Job summary</h4> <p>Entry level management position that is responsible for leading and assisting with the successful completion of daily shift requirements. Front office areas include bell/door staff, switchboard and guest services/front desk. Strives to ensure guest and employee satisfaction and achieve the operating budget. Assists in completing financial and administrative responsibilities.</p> <h4>Core work activities</h4> <p><strong>Supporting management of front desk team</strong><br> • Utilizes interpersonal and communication skills to lead, influence, and encourage others; advocates sound financial/business decision making; demonstrates honesty/integrity; leads by example.<br> • Encourages and builds mutual trust, respect, and cooperation among team members.<br> • Serves as a role model to demonstrate appropriate behaviors.<br> • Supports all day-to-day operations.<br> • Understands employee positions well enough to perform duties in employees' absence.<br> • Coaches, counsels and encourages employees.<br> • Handles employee questions and concerns.<br> • Supports all areas of the front office in the absence of the front office or front desk manager.<br> • Guides daily front desk shift operations.<br> • Communicates performance expectations to employees in accordance with job descriptions for each position.</p> <p><strong>Monitoring and supporting progress toward guest services and front desk goals</strong><br> • Manages day-to-day operations, ensuring the quality, standards and meeting the expectations of the customers on a daily basis.<br> • Develops specific goals and plans to prioritize, organize, and accomplish your work.<br> • Handles complaints, settling disputes, and resolving grievances and conflicts, or otherwise negotiating with others.<br> • Participates in department meetings and continually communicates a clear and consistent message regarding the front desk goals to produce desired results.<br> • Strives to improve service performance.<br> • Supervises staffing levels to ensure that guest service, operational needs and financial objectives are met.<br> • Trains staff on adherence to all credit policies and procedures to reduce bad debts and rebates.<br> • Supervises same day selling procedures to maximize room revenue and property occupancy.<br> • Understands the impact of front desk operations on the overall property financial goals and objectives.</p> <p><strong>Ensuring exceptional customer service</strong><br> • Provides services that are above and beyond for customer satisfaction and retention.<br> • Improves service by communicating and assisting individuals to understand guest needs, providing guidance, feedback, and individual coaching when needed.<br> • Sets a positive example for guest relations.<br> • Empowers employees to provide excellent customer service within guidelines.<br> • Handles guest problems and complaints seeking assistance from supervisor as necessary.<br> • Interacts with guests to obtain feedback on product quality and service levels.</p> <p><strong>Managing projects and policies</strong><br> • Implementing the customer recognition/service program, communicating and ensuring the process.<br> • Assists in the review of comment cards and guest satisfaction results with employees.<br> • Ensures employees have the proper supplies and uniforms.<br> • Assists in the use of a guest information tracking system to ensure that a successful repeat guest recognition program is in use to recognize guest preferences and aid in problem resolution.</p> <p><strong>Supporting handling of human resource activities</strong><br> • Identifying the developmental needs of others and coaching, mentoring, or otherwise helping others to improve their knowledge or skills.<br> • Providing guidance and direction to subordinates, including setting performance standards and monitoring performance.<br> • Provides feedback to individuals based on observation of service behaviors.<br> • Participates in an ongoing employee recognition program.<br> • Conducts training when appropriate.<br> • Participates in the employee performance appraisal process.</p> <p><strong>Additional responsibilities</strong><br> • Provides information to supervisors, co-workers, and subordinates by telephone, in written form, or in person.<br> • Analyzes information and evaluates results to choose the best solution and solve problems.<br> • Informs and updates the executives, the peers and the subordinates on relevant information in a timely manner.<br> • Performs all duties at the front desk as necessary.<br> • Understands the functions of the bell staff, switchboard and concierge/guest services operations.<br> • Complies with loss prevention policies and procedures.</p> <p>At Marriott International, we are dedicated to being an equal opportunity employer, welcoming all and providing access to opportunity. We actively foster an environment where the unique backgrounds of our associates are valued and celebrated. Our greatest strength lies in the rich blend of culture, talent, and experiences of our associates. We are committed to non-discrimination on any protected basis, including disability, veteran status, or other basis protected by applicable law.</p> <p>At Le Méridien, we are inspired by the era of glamorous travel, celebrating each culture through the distinctly European spirit of savouring the good life. Our guests are curious and creative, cosmopolitan culture seekers that appreciate moments of connection and slowing down to savour the destination. We provide authentic, chic and memorable service along with experiences that inspire guests to savour the good life. We’re looking for curious and creative people to join our team. If you appreciate connecting with like-minded guests and have a deep desire to create memorable experiences, we invite you to explore career opportunities with Le Méridien.</p> <p>In joining Le Méridien, you join a portfolio of brands with Marriott International. Be where you can do your best work, begin your purpose, belong to an amazing global team, and become the best version of you.</p></p><p></p>

<p>سيقوم مستشار الصحة بإقامة علاقة مع العملاء القادمين إلى صيدليات أستر، وبناء علاقة معهم من خلال تقديم معلومات عن الخدمات الجارية، العروض، وحل استفسارات العملاء عن أي شيء. </p><p><strong>الملف الشخصي المرغوب للمرشح</strong></p><ul><li><p>بناء علاقة مع العميل وتوطيد الروابط معه، والتفاعل مع العميل لتقديم معلومات عن الخدمة، والعروض الجارية، والاطلاع على احتياجات العميل وتقديم الحلول المقترحة، وتحديث العميل عن الخدمات والمنتجات الجديدة والمتابعة.</p></li></ul><p>مختصرة: الاحتياجات والبحث عن حلول مناسبة، وتحديث العميل بخدمات ومنتجات جديدة والمتابعة،</p><ul><li><p>الاستجابة لاحتياجات العملاء والتفاعل معهم لتحقيق المبيعات.</p></li><li><p>عرض عروض جذابة للمنتجات داخل المتجر وخارجها، وتصفية المنتجات القريبة من الانتهاء</p></li></ul><p>للمرضى.</p><ul><li><p>فهم المنافسة، والترويج، والمنتجات المتاحة لدى المنافسين وتطبيق</p></li></ul><p>التغييرات في تخطيط المتجر وبضائع الصيدلة.</p><ul><li><p>المشاركة في أعمال صيدلة إدارية مثل فحص تاريخ الانتهاء، وجرد المخزون، وترتيبات الإمداد،</p></li></ul><p>ليس مرتبطاً بالفوترة، والتأمين، وتوزيع الأدوية.</p><p>التعليم والخبرة:</p><ul><li><p>ثانوية عامة أو بكالوريوس/ماجستير في الإدارة، الأعمال، التسويق أو أي مجال ذي صلة.</p></li><li><p>يفضل من خلفية في الرعاية الصحية أو التجزئة.</p></li><li><p>لا يقل عن 1-2 سنوات خبرة كممثّل صيدلاني أو في المبيعات الطبية أو ما يتعلق بذلك.</p></li></ul>

<p>سيحدد مستشار الصحة العلاقة مع العملاء القادمين إلى صيدليات أستر، ويبني علاقة معهم من خلال تقديم معلومات حول الخدمات الجارية والعروض وحل استفسارات العملاء حول أي شيء.</p><p><strong>ملف المرشح المثالي</strong></p><ul><li><p>بناء علاقة وتواصل مع العميل للوصول إلى معلومات حول الخدمة والعروض الجارية والمنتجات الجديدة وفهم احتياجات العميل وتقديم الحلول المقترحة وتحديث العميل حول الخدمات والمنتجات الجديدة والمتابعة.</p></li></ul><p>والمتابعة مع العملاء لمساعدتهم في تلبية احتياجاتهم وتحقيق المبيعات.</p><ul><li><p>عرض عروض جذابة للمنتجات داخل المتجر وخارجها وتصفية المنتجات قرب انتهاء صلاحيتها.</p></li></ul><p>المنتجات.</p><ul><li><p>فهم المنافسة والترويج والمنتجات المتاحة لدى المنافسين وتنفيذ التغييرات في تخطيط المتجر وبضاعة الصيدلية.</p></li></ul><p>المشاركة في أعمال صيدلية إدارية مثل فحص تاريخ الصلاحية، فحص المخزون، ترتيب الإمدادات،</p><ul><li><p>غير المرتبطة بالفوترة والتأمين وتوزيع الأدوية.</p></li></ul><p>التعليم والخبرة:</p><ul><li><p>ثانوية عامة أو بكالوريوس/ماجستير في الإدارة أو الأعمال أو التسويق أو أي مجال ذي صلة.</p></li><li><p>يفضل من خلفية صحية أو تجارة التجزئة.</p></li><li><p>خبرة من 1-2 سنة على الأقل كمندوب صيدلة أو في مبيعات طبية أو أي مجال ذا صلة.</p></li></ul>

<section><p class="heading jdMain">الوصف الوظيفي</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><ul><li>إدارة مجموعة واسعة من الحالات الصحية بشكل مستقل بما في ذلك الأمراض الحادة والمزمنة.</li><li>توفير العلاج عن بُعد عندما يمكن إدارة الحالة داخل المستشفى مع اتباع سياسات وإجراءات TruDoc.</li><li>جمع تاريخ المريض، وضع التشخيص، طلب الاختبارات التشخيصية المناسبة، ووصف العلاج المناسب.</li><li>تقديم تقييمات منزلية ومراقبة المرضى عن بُعد باستخدام برنامج المراقبة عن بُعد المتقدم لدينا.</li><li>إدراج المرضى في برنامج الرعاية المزمنة وأداء تقييمات كاملة للمرضى المحددين الذين قد يستفيدون من هذا البرنامج.</li><li>تقديم خدمات تعزيز الصحة والوقاية بما في ذلك خدمات صحة الطفل ورعاية ما قبل الولادة.</li><li>تنسيق رعاية المرضى على المستوى الثانوي من خلال الإحالة المناسبة إلى المستشفيات ويظل مسئولاً عن المتابعة.</li><li>التعاون مع فريق متعدد التخصصات وتنسيق الرعاية مع مقدمي المستوى الثانوي.</li><li>الحفاظ على سجلات طبية إلكترونية مفصلة ومحدثة.</li><li>المشاركة في التطوير المهني المستمر ومشروعات تحسين الجودة.</li></ul></div></section><section><p class="heading">الملف المرشح المطلوب</p><p class="paragraph"></p><ul><li><p>طبيب عام ديناميكي ومتفانٍ مع خبرة سريرية لا تقل عن سنتين.</p></li><li><p>يحمل رخصة وزارة الصحة سارية المفعول.</p></li><li><p>مهارات تواصل قوية بالإنجليزية ولغة ثانية</p></li><li><p>مرن ومستعد للعمل فترات المساء وعطلات نهاية الأسبوع ونوبات الليل.</p></li><li><p>ملتزم بالنمو المهني المستمر والتميز في رعاية المرضى.</p></li></ul><p></p></section>

<p><h4>Start your journey with us</h4> <p>From the very first opening of the St. Regis New York, St. Regis has stood as a symbol of uncompromising elegance and bespoke service. As the original house of luxury, St. Regis continues to redefine modern luxury through great service. The St. Regis Abu Dhabi merges authentic Arabian hospitality with more than a hundred years of bespoke St. Regis tradition.</p> <p>Crafted for modern connoisseurs who desire exceptional experiences, The St. Regis Abu Dhabi is the social epicenter for royalty, discerning travelers, and luminaries in the art of living. The hotel comprises 283 elegantly appointed guest rooms including 55 suites, most of which boast breathtaking views of the Arabian Gulf and Abu Dhabi city, including the extraordinary Abu Dhabi Suite u2013 the highest suspended suite in the world, connecting the two Nation Towers.</p> <p>The St. Regis is part of Marriott International, a brand leader offering the most powerful portfolio in the industry. Our more than 30 leading brands and nearly 9,100 properties in 142 countries and territories give people more ways to connect, experience, and expand their world.</p> <p>At the heart of The St. Regis, our exceptional staff whom we address as <strong>Hosts</strong>, are the ultimate luxury ambassadors, dedicated to providing our guests with an exquisite stay and unforgettable experiences. Pursue your passion and grow your expertise at Abu Dhabiu2019s best address u2014 The St. Regis Abu Dhabi, the house of luxury awarded with the prestigious Forbes Travel Guide 5-Star Rating.</p> <h4>Job requirement</h4> <p>To ensure smooth operation of the laundry department as per the set standards and procedures.</p> <h4>Essential functions</h4> <ul> <li>Develop standard operating procedure for new tasks or changed conditions, submitting the proposed new procedure to the Director of Housekeeping for approval.</li> <li>Schedule department personnel in accordance with projected occupancy and business activity to ensure utmost operating efficiency and consistent good service and quality.</li> <li>Possess a complete knowledge of washing, spotting, starching, and pressing techniques.</li> <li>Ensure that all items laundered within the hotelu2019s laundry are finished to the highest standard achievable and returned to the staff in immaculate condition.</li> <li>Organize movement of dirty and clean laundry.</li> <li>Ensure all damaged linen are sent to discarding.</li> <li>Control and record chemical consumption and reorder as required.</li> <li>Assist in maintaining records of stock and equipment.</li> <li>Supervise all employees within the laundry department.</li> <li>Ensure daily production records for linen are maintained.</li> <li>Recommend employment, discharge, and discipline of laundry production employees through consultation with Director of Housekeeping and HRD in accordance with local labor regulations.</li> <li>Participate in all manager meetings, presenting for open discussion and solution any operating problems of the department which may involve or concern other operations of the hotel.</li> <li>Prepare all necessary operating reports for submission to Director of Housekeeping.</li> <li>Prepare and forward monthly reports of the operation of the laundry production.</li> </ul> <h4>Preferred qualifications</h4> <ul> <li><strong>Education:</strong> High school diploma or G.E.D. equivalent.</li> <li><strong>Related work experience:</strong> At least 2 years of related work experience.</li> <li><strong>Supervisory experience:</strong> At least 2 years of supervisory experience.</li> <li><strong>License or certification:</strong> None.</li> </ul> <p>At Marriott International, we are dedicated to being an equal opportunity employer, welcoming all and providing access to opportunity. We actively foster an environment where the unique backgrounds of our associates are valued and celebrated. Our greatest strength lies in the rich blend of culture, talent, and experiences of our associates. We are committed to non-discrimination on any protected basis, including disability, veteran status, or other basis protected by applicable law.</p> <p>Combining timeless glamour with a vanguard spirit, St. Regis Hotels & Resorts is committed to delivering exquisite experiences at more than 50 luxury hotels and resorts in the best addresses around the world. Beginning with the debut of The St. Regis hotel in New York by John Jacob Astor IV at the dawn of the twentieth century, the brand has remained committed to an uncompromising level of bespoke and anticipatory service for all of its guests, delivered flawlessly by a team of gracious hosts that combine classic sophistication and modern sensibility, as well as our signature Butler Service.</p> <p>We invite you to explore careers at St. Regis. In joining St. Regis, you join a portfolio of brands with Marriott International. Be where you can do your best work, begin your purpose, belong to an amazing global team, and become the best version of you.</p></p><p></p>

<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><ul><li><p>تقدير متطلبات السلامة للموقع وتزويد فريق الموقع بها.</p></li><li><p>تنفيذ اجتماعات صندوق الأدوات، التدريب على السلامة والتدريبات السلامة.</p></li><li><p>إجراء تدقيقات السلامة.</p></li><li><p>عقد الاجتماعات مع العميل / المستشار / الداخلي.</p></li><li><p>تقديم تقارير أسبوعية / شهرية / تقارير MIS ربع السنوية إلى العميل / المقاول.</p></li><li><p>التخطيط وتنفيذ متطلبات السلامة الأساسية مع تطبيق أفضل الممارسات.</p></li><li><p>الاعتناء بأنشطة السلامة والصحة والبيئة والحماية من الحرائق لكامل الشركة.</p></li><li><p>إعداد أنظمة السلامة لطرق التحكم التشغيلية المختلفة وضمان الاستعداد بنسبة 100% للطوارئ.</p></li><li><p>للتحقق وتقييم فعالية الإجراءات المتخذة أو المقترحة لمنع الإصابات الشخصية.</p></li><li><p>التنسيق مع مختلف الجهات الحكومية فيما يتعلق بجوانب السلامة، الحوادث Fatal، الجوانب القانونية.</p></li><li><p>إجراء فحص سلامة للمصنع من أجل مراقبة الوضع الفيزيائي للعمل.</p></li><li><p>مراجعة دورية لدلائل السلامة والإجراءات وخطة الطوارئ في الموقع/إجراءات التشغيل القياسية/تعليمات العمل من أجل السلامة المستمرة.</p></li><li><p>إجراء تدقيق في الموقع لضمان الامتثال. إجراء تحقيق في الحريق مع فريق الموقع لضمان عدم تكرار الحادث.</p></li><li><p>إعداد تقييم مخاطر لجميع أنشطة الموقع.</p></li></ul></div></section><section><p class="heading">الملف الشخصي المثالي للمرشح</p><p class="paragraph"></p><p>سيشرف مهندس السلامة على تنفيذ المشروع والتنسيق والتسليم مع الحفاظ على أعلى معايير السلامة والجودة والكفاءة،</p><p>o&nbsp;&nbsp; يجب أن يكون لديه خبرة في أبوظبي كمهندس الصحة والسلامة.</p><br><ul><li><p>مشروعات بنية تحتية للاتصالات</p></li></ul><p></p></section>

<br><p><em>Cashiering & Transactions</em></p><br><ul><li><p>Greet customers in a friendly and courteous manner.</p></li><li><p>Operate cash registers and <strong>POS systems</strong> accurately.</p></li><li><p>Handle cash, credit card, and other payment transactions.</p></li><li><p>Issue receipts and provide the correct change.</p></li><li><p>Balance the cash drawer at the beginning and end of each shift.</p></li><li><p>Ensure accuracy and efficiency when processing customer orders and payments.</p></li></ul><br><p><em>Customer Service</em></p><br><ul><li><p>Respond to customer inquiries regarding the <strong>menu, pricing, and promotions</strong>.</p></li><li><p>Provide professional and friendly service to ensure a positive customer experience.</p></li><li><p>Address customer concerns and report any issues or discrepancies to the supervisor.</p></li><li><p>Maintain a clean and organized cashier area.</p></li></ul><br><p><em>Team Collaboration</em></p><br><ul><li><p>Coordinate with kitchen and service staff to ensure smooth order flow.</p></li><li><p>Support front-of-house operations as required.</p></li><li><p>Follow company policies and procedures related to cash handling, customer service, cleanliness, and operational standards.</p></li></ul><p><strong>Desired Candidate Profile</strong></p><br><ul><li><p><strong>High school diploma or equivalent.</strong></p></li><li><p>Previous experience as a <strong>cashier or in customer service</strong>, preferably within a <strong>fast-food restaurant or similar food & beverage environment</strong>.</p></li><li><p>Familiarity with <strong>POS systems</strong>.</p></li><li><p>Basic mathematics skills with the ability to handle transactions quickly and accurately.</p></li><li><p>Excellent <strong>communication and interpersonal skills</strong>.</p></li><li><p>Ability to work effectively under pressure in a <strong>fast-paced restaurant environment</strong>.</p></li><li><p><strong>Willingness to work rotational shifts, including mornings, evenings, weekends, and public holidays.</strong></p></li><li><p>Customer-focused, reliable, and able to work effectively as part of a team.</p></li></ul>

<section><p class="heading jdMain">Job Description</p><p class="heading">Roles &amp; Responsibilities</p><div class="paragraph"><ul><li><p>Meet with clients to understand their needs and preferences</p></li><li><p>Stay up to date with market trends to provide accurate, data-driven advice</p></li><li><p>Match clients with suitable properties and organize property viewings</p></li><li><p>Create and manage listings for rental and sales properties</p></li><li><p>Negotiate terms and conditions of rental agreements and sales contracts on behalf of clients</p></li><li><p>Prepare, review, and ensure accuracy and legal compliance of all required documentation</p></li><li><p>Facilitate the signing process and manage paperwork through to deal closure</p></li><li><p>Build and maintain long-term relationships with clients, property owners, and industry professionals</p></li></ul><br><p><strong>Benefits:</strong></p><ul><li><p>Join Dubai’s fastest growing real estate company</p></li><li><p>Earn up to 70% commission with unlimited income potential</p></li><li><p>Work from the office or anywhere for maximum flexibility</p></li><li><p>Full marketing support: in-house videography, photography, and digital campaigns</p></li><li><p>Participate in exclusive sales training sessions</p></li><li><p>Enjoy a clear career path with regular opportunities for growth and development</p></li><li><p>Be part of a collaborative, success-driven team environment that supports your professional journey</p></li></ul></div></section><section><p class="heading">Desired Candidate Profile</p><p class="paragraph"></p><ul><li><p>Previous real estate experience is a must</p></li><li><p>UAE driving license and access to a car (preferred)</p></li><li><p>Professional appearance and client-focused attitude</p></li><li><p>Fluency in English (additional languages are an advantage)</p></li><li><p>Strong interest in building a career in Dubai’s real estate market</p></li><li><p>Excellent communication, interpersonal, and negotiation skills</p></li><li><p>Confident, proactive, and driven by performance and targets</p></li></ul><p></p></section>

<p>إدارة الموقع والتنفيذ الفني</p><p>-الإشراف على أعمال السلامة المدنية والإنشائية على نطاق كامل بما في ذلك المعدات الثقيلة</p><p>الأساسات، الهياكل الفولاذية المدعومة (PEB)، الحفر، والأرضيات الصناعية.</p><p>للضمان والمراقبة اليومية للعمل المنفذ وفق الرسمة الصادرة في</p><p>اجتماع الموقع جميع معايير الجودة والسلامة. لقياس حجم الأعمال المنفذة</p><p>في الموقع من أجل شهادة الكمية وما إلى ذلك.</p><p>-حل اختناقات فنية معقدة وتصادمات إنشائية في الموقع، كمستشار تقني رئيسي.</p><ul><li><p>تنسيق تركيب المرافق الصناعية والآلة التي ستقام على</p></li></ul><p>الأساسات مع بائعين آخرين (مقاولو التركيبات الميكانيكية / الكهربائية)</p><ul><li><p>إنشاء متتبعات تقدم دقيقة، سجلات البناء اليومية/الأسبوعية، وكمّيات</p></li></ul><p>الاستخراج للمحاسبة للمقاولين.</p><p><strong>الملف المرشح المطلوب</strong></p><p>المؤهلات والمهارات المطلوبة</p><p>-التعليم: درجة البكالوريوس في الهندسة المدنية / الإنشائية.</p><p>-الخبرة: حد أدنى 10 سنوات من الخبرة الإجمالية، مع ما لا يقل عن 5+ سنوات مباشرة</p><p>ضمن دولة الإمارات العربية المتحدة في إدارة مشاريع صناعية.</p><p>-البرمجيات الفنية: إتقان عالي في AutoCAD، Primavera P6 / MS Project، و</p><p>MS Office.</p><p>-المهارات الشخصية: قيادة استثنائية، اتصال باللغة الإنجليزية</p><p>تفاصيل التوظيف</p><p>-نوع التوظيف: دوام كامل</p><p>-الموقع: أبوظبي، الإمارات العربية المتحدة (في الموقع)</p><br><p>ملخص الوظيفة</p><p>نحن نبحث عن مهندس موقع عالي الخبرة (Construction صناعي) لدى</p><p>10+ سنوات من الخبرة المثبتة لقيادة التنفيذ اليومي في مشاريع صناعية ذات قيمة عالية في أبوظبي ويفضّل في KEZAD. سيشرف المرشح المثالي على المقاولين من الباطن، ويدير الهياكل الثقيلة RCC وPEB بما في ذلك المباني المرافق مثل المكاتب، إلخ، والطرق الداخلية والصرف الصحي، ومحطة الطاقة، وغيرها. والتأكد من الالتزام الصارم بمعايير بلدية أبوظبي (ADM) ومعايير الصحة والسلامة والبيئة.</p>

<section><p class="heading jdMain">Job Description</p><p class="heading">Roles &amp; Responsibilities</p><div class="paragraph"><p>We are seeking a reliable and proactive Steward to join our operations team. The role is suited to individuals who take pride in maintaining high standards of cleanliness and presentation, enjoy working as part of a team and have a practical approach to facilities and equipment care. This position is open to applicants from all backgrounds and is gender neutral.</p><p><br></p><p><strong>Key responsibilities for Steward</strong></p><ul><li><p>Operate dishwashing equipment and hand-wash items as required, ensuring thorough cleaning and sanitisation of plates, cutlery, glassware, pots, pans, and service ware.</p></li><li><p>Sort, scrape, soak and pre-rinse items before loading into dishwashers and ensure correct detergents and chemicals are used according to instructions.</p></li><li><p>Dry, polish, and store clean items in designated locations, maintaining careful handling of delicate items such as stemware, silver.</p></li><li><p>Maintain cleanliness and organisation of the dishwashing station, kitchen back-of-house areas, and waste disposal points, including regular emptying of bins and recycling as per site procedures.</p></li><li><p>Assist with basic food preparation and plating support when required, following food safety and hygiene standards.</p></li><li><p>Report any equipment faults, breakages, or health and safety concerns promptly to management.</p></li></ul></div></section><section><p class="heading">Desired Candidate Profile</p><p class="paragraph"></p><ul><li><p>Previous experience in a Stewarding role preferred, ideally within hospitality, or catering environments.</p></li><li><p>Basic understanding of food hygiene standards and safe handling of cleaning chemicals.</p></li><li><p>Ability to work efficiently in a fast-paced environment and to follow instructions precisely.</p></li><li><p>Willingness to work flexible hours, including early mornings, evenings, and occasional weekends to support events.</p></li></ul><p><br></p><p></p></section>

<ul><li><p>سيؤدي الدور إلى إجراء overhaul للمضخات والمعدات الدوارة، وأنشطة التركيب والتكليف على المضخات المُ overhaul والمعدات المصاحبة، واكتشاف العطل، وتشخيص الأنظمة وإصلاحها.</p></li><li><p>العمل مع المضخات والصمامات والمعدات الدوارة المرتبطة بقطاعات النفط والغاز، توليد الطاقة، التحلية، ومعالجة مياه الصرف الصحي.</p></li><li><p>إجراء أنشطة التفكيك والتجميع على أنواع مختلفة من المعدات الدوارة والصمامات في ورشة KSB،</p></li><li><p>إجراء فحص أبعاد مفصل لمكونات الأجزاء واستكمال جميع أوراق سجلات الورشة ذات الصلة،</p></li><li><p>إجراء أنشطة فحص الضغط،</p></li><li><p>إجراء أنشطة NDT داخل الورشة،</p></li><li><p>العمل باستقلالية مع إشراف منخفض،</p></li><li><p>العمل كقائد فريق في الورشة وفي الموقع عند الطلب</p></li><li><p>إجراء اكتشاف العطل وتشخيص الفشل والتفكيك وأنشطة التجميع على جميع أنواع المعدات الدوارة في مواقع العملاء،</p></li><li><p>إجراء تركيب وتشغيل على جميع أنواع المعدات الدوارة في موقع العملاء،</p></li><li><p>جمع تقارير موقع تفصيلية وشاملة</p></li><li><p>اتباع جميع لوائح السلامة والصحة والبيئة</p></li><li><p>الحفاظ على بيئة عمل نظيفة واتباع جميع لوائح الجودة</p></li></ul><p><strong>الملف المرشح المرغوب</strong></p><ul><li><p>مهارات ميكانيكية مثبتة مطلوبة بما في ذلك القدرة على قراءة مخططات ميكانيكية ومخططات كهربائية</p></li><li><p>معرفة بصيانة وتشغيل المضخات مطلوبة.</p></li><li><p>يجب أن يكون قادرًا على تقييم واستكشاف مجموعة من الحالات. سنوفر تدريبات للأفراد ذوي الدوافع الذاتية.</p></li><li><p>يجب أن يكون دقيقًا، لديه مهارات تنظيمية جيدة، قادر على إدارة الوقت الأولويات وتعدد المهام.</p></li><li><p>مهارات حل المشكلات مثبتة</p></li><li><p>الألفة مع الأدوات والمعدات وبيئة الورشة</p></li><li><p>القدرة على التعامل مع تعدد الأولويات والتركيز والتنظيم</p></li><li><p>راغب في التقدم وتولي مناصب قيادية</p></li><li><p>رخصة قيادة سارية في البلد</p></li></ul>

<ul><li><p>قيادة تصميم وتثبيت وتكليف أنظمة التبريد عالية الكفاءة المصممة لمراكز البيانات المعتمدة على AI والتي تستهلك قدرات كبيرة من الطاقة.</p></li><li><p>قيادة دمج أنظمة التبريد السائل القابلة للتوسع والتبريد المباشر إلى الرقائق لبيئات الحوسبة ذات الكثافة العالية.</p></li><li><p>تصميم ونشر أنظمة تبريد بدون استهلاك للمياه تواكب أهداف الاستدامة والبيئة الحديثة.</p></li><li><p>تطبيق استراتيجيات تحسين <strong>Balanced Delta T</strong> لتعظيم الكفاءة الحرارية وتقليل استهلاك الطاقة.</p></li><li><p>تطوير بروتوكولات صيانة وقائية شاملة وقيادة جهود استكشاف الأخطاء المعقدة لمراكز البيانات التشغيلية.</p></li><li><p>العمل كجهة الاختصاص الفنية الأساسية في جميع المسائل المتعلقة بالتبريد. dirigir، توجيه، وتدريب فرقنا الداخلية، وبناء قدرات داخلية من الأساس.</p></li><li><p>التعاون مع العملاء لتقييم احتياجاتهم من الطاقة والتبريد، وتحويلها إلى حلول هندسية قوية وقابلة للتوسع.</p></li></ul><p><strong>ملف المرشح المرغوب</strong></p><ul><li><p>خبرة عملية كبيرة وموثقة في تصميم وتركيب وصيانة أنظمة تبريد مراكز البيانات المؤسسية أو ذات السعة العالية.</p></li><li><p>معرفة عملية عميقة بتقنيات التبريد السائل/الرقائق القابلة للتوسع.</p></li><li><p>سجل حافل في بنى تبريد بدون استهلاك للمياه.</p></li><li><p>فهم قوي وتطبيق عملي لتحسين Balanced Delta T.</p></li><li><p>القدرة المثبتة على توجيه الفرق، قيادة المشاريع بشكل مستقل، وتقديم إرشاد هندسي استراتيجي.</p></li><li><p>درجة البكالوريوس أو الماجستير في الهندسة الميكانيكية، الديناميكا الحرارية، أو مجال ذي صلة.</p></li><li><p>مهارات تحليلية استثنائية مع القدرة على استكشاف أخطاء الديناميكيات الحرارية المعقدة في بيئات تكنولوجيا المعلومات ذات الكثافة العالية.</p></li></ul>

<p>المسؤوليات والواجبات الأساسية:</p><ul><li><p>o ضمان أن منطقة الطعام والطاولات نظيفة ومرتبة وجاهزة.</p></li><li><p>o تحية الضيوف وخدمتهم في المنزل والمجلس ومنطقة الطعام.</p></li><li><p>o تقديم التفاصيل والمعلومات حول الطعام والوجبات والمشروبات وأخذ الطلبات من الضيوف.</p></li><li><p>o التواصل والتنسيق مع الطلبات مع النادل أو منسق القهوة أو المطبخ.</p></li><li><p>o سؤال الضيوف عما إذا كان لديهم أي حساسية من الطعام أو الشراب.</p></li><li><p>o تسليم الطعام والمشروبات إلى طاولات الطعام عند التحضير وفق قواعد الإتيكيت.</p></li><li><p>o متابعة والتأكد من رضا الضيوف عن طعامهم ومشروباتهم.</p></li><li><p>o مساعدة الضيوف عند الضرورة.</p></li><li><p>o تقديم خدمة عملاء متميزة.</p></li><li><p>o الامتثال للوائح الصحة والسلامة المعنية وإرشادات خدمة العملاء والعمل وفق سياسات الشركة.</p></li></ul><p>المؤهلات والخبرة والمعرفة والمهارات:</p><ul><li><p>o شهادة المدرسة الثانوية</p></li><li><p>o خبرة عمل سابقة كـنادلة لمدة سنتين</p></li><li><p>o مهارات تنظيمية وإدارة الوقت ممتازة.</p></li><li><p>o مهارات اتصال ممتازة.</p></li><li><p>o القدرة على التحمل للسير والوقوف لساعات طويلة.</p></li><li><p>o القدرة على البقاء هادئًا ومهنيًا مع جميع الضيوف.</p></li><li><p>o مهارات التعامل بين الأشخاص ممتازة.</p></li><li><p>o المرونة في ساعات العمل.</p></li><li><p>o مهارات حل المشكلات.</p></li><li><p>o الصبر والاستماع الفعّال.</p></li><li><p>o الانتباه للتفاصيل.</p></li><li><p>o مهارات خدمة العملاء.</p></li></ul><p><strong>الملف المرغوب للمرشح</strong></p><p>الجنسيات: أوروبيون أو من أوروبا الشرقية</p><p>الراتب: 4000-6000 درهم إماراتي</p><p>المزايا :</p><p>1-الإقامة (مُقامة للعمل) والتنقل.</p><p>2-فيزا.</p><p>3- تذكرة ذهاب وإعادة إلى بلدك.</p><p>4- التأمين الصحي.</p><br>