وظائف رائد نشاط

<table class="MsoNormalTable" border="1" cellspacing="0" cellpadding="0" width="749"><tbody><tr ><td width="749"><p class="MsoNormal" ><span ><span lang="EN-US"><strong>JOB PURPOSE</strong></span></span></p></td></tr><tr ><td width="749"><p class="MsoNormal" ><span ><span lang="EN-US">The Senior Inspector Supervisor provides strategic oversight of field inspection operations across Dubai’s media sector. The role leads Inspector Supervisors and Senior Inspectors, manages high</span></span><span ><span lang="EN-US">‑</span></span><span ><span lang="EN-US">risk and cross</span></span><span ><span lang="EN-US">‑</span></span><span ><span lang="EN-US">agency cases, approves enforcement strategies, and ensures regulatory consistency and operational excellence. The Senior Inspector Supervisor oversees complex investigations, validates high</span></span><span ><span lang="EN-US">‑</span></span><span ><span lang="EN-US">impact cases, drives capability development across inspection teams, and contributes to regulatory decision</span></span><span ><span lang="EN-US">‑</span></span><span ><span lang="EN-US">making and policy refinement. The role ensures that inspection operations support Dubai’s media governance objectives and uphold public confidence in regulatory enforcement.</span></span></p></td></tr></tbody></table><p class="MsoNormal"><span lang="EN-US">&nbsp;</span></p><table class="MsoNormalTable" border="1" cellspacing="0" cellpadding="0" width="749"><tbody><tr ><td width="37"><p class="MsoNormal" ><span ><span lang="EN-US"><strong>No.</strong></span></span></p></td><td width="107"><p class="MsoNormal" ><span ><span lang="EN-US"><strong>Key Focus Area</strong></span></span></p></td><td width="605"><p class="MsoNormal" ><span ><span lang="EN-US"><strong>&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </strong></span><span lang="EN-US"><strong>Key Accountabilities</strong></span></span></p></td></tr><tr ><td width="37"><p class="MsoListParagraph" ><span ><span lang="EN-US">1.</span><span lang="EN-US">&nbsp;&nbsp;</span><span lang="EN-US">&nbsp;</span></span></p></td><td width="107"><p class="MsoNormal" ><span ><span lang="EN-US">Strategic Field Inspection Oversight</span></span></p></td><td width="605"><p class="MsoListParagraph" ><span ><span lang="EN-US">·</span><span lang="EN-US">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </span></span><span ><span lang="EN-US">Lead and supervise Inspector Supervisors and Senior Inspectors across all field operations.</span></span></p><p class="MsoListParagraph" ><span ><span lang="EN-US">·</span><span lang="EN-US">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </span></span><span ><span lang="EN-US">Set inspection priorities, deployment strategies, and annual operational plans based on risk assessments and regulatory trends.</span></span></p><p class="MsoListParagraph" ><span ><span lang="EN-US">·</span><span lang="EN-US">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </span></span><span ><span lang="EN-US">Oversee execution of high</span></span><span ><span lang="EN-US">‑</span></span><span ><span lang="EN-US">risk, sensitive, multi</span></span><span ><span lang="EN-US">‑</span></span><span ><span lang="EN-US">agency, or reputationally significant inspections.</span></span></p><p class="MsoListParagraph" ><span ><span lang="EN-US">·</span><span lang="EN-US">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </span></span><span ><span lang="EN-US">Ensure consistent application of inspection procedures, safety protocols, and regulatory standards across all teams.</span></span></p></td></tr><tr ><td width="37"><p class="MsoListParagraph" ><span ><span lang="EN-US">2.</span><span lang="EN-US">&nbsp;&nbsp;</span><span lang="EN-US">&nbsp;</span></span></p></td><td width="107"><p class="MsoNormal" ><span ><span lang="EN-US">Advanced Compliance Reviews, Case Validation, and Enforcement Approval</span></span></p></td><td width="605"><p class="MsoListParagraph" ><span ><span lang="EN-US">·</span><span lang="EN-US">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </span></span><span ><span lang="EN-US">Review and validate complex or high</span></span><span ><span lang="EN-US">‑</span></span><span ><span lang="EN-US">impact cases submitted by Inspector Supervisors.</span></span></p><p class="MsoListParagraph" ><span ><span lang="EN-US">·</span><span lang="EN-US">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </span></span><span ><span lang="EN-US">Approve final enforcement recommendations, including fines, suspensions, escalations, and corrective action plans.</span></span></p><p class="MsoListParagraph" ><span ><span lang="EN-US">·</span><span lang="EN-US">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </span></span><span ><span lang="EN-US">Conduct advanced compliance analysis involving complex documentation, content materials, production workflows, licensing conditions, and cross</span></span><span ><span lang="EN-US">‑</span></span><span ><span lang="EN-US">jurisdictional matters.</span></span></p><p class="MsoListParagraph" ><span ><span lang="EN-US">·</span><span lang="EN-US">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </span></span><span ><span lang="EN-US">Ensure sufficient evidence, regulatory justification, and procedural accuracy in all enforcement decisions.</span></span></p></td></tr><tr ><td width="37"><p class="MsoListParagraph" ><span ><span lang="EN-US">3.</span><span lang="EN-US">&nbsp;&nbsp;</span><span lang="EN-US">&nbsp;</span></span></p></td><td width="107"><p class="MsoNormal" ><span ><span lang="EN-US">Complex Investigations and Cross</span></span><span ><span lang="EN-US">‑</span></span><span ><span lang="EN-US">Agency Enforcement Leadership</span></span></p></td><td width="605"><p class="MsoListParagraph" ><span ><span lang="EN-US">·</span><span lang="EN-US">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </span></span><span ><span lang="EN-US">Lead investigations into major breaches, unauthorized activities, systemic non</span></span><span ><span lang="EN-US">‑</span></span><span ><span lang="EN-US">compliance, or cross</span></span><span ><span lang="EN-US">‑</span></span><span ><span lang="EN-US">agency regulatory violations.</span></span></p><p class="MsoListParagraph" ><span ><span lang="EN-US">·</span><span lang="EN-US">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </span></span><span ><span lang="EN-US">Coordinate with municipalities, police, free zones, and other regulators on joint enforcement actions.</span></span></p><p class="MsoListParagraph" ><span ><span lang="EN-US">·</span><span lang="EN-US">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </span></span><span ><span lang="EN-US">Approve enforcement strategies for high</span></span><span ><span lang="EN-US">‑</span></span><span ><span lang="EN-US">risk cases and ensure alignment with penalty schedules and legal requirements.</span></span></p><p class="MsoListParagraph" ><span ><span lang="EN-US">·</span><span lang="EN-US">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </span></span><span ><span lang="EN-US">Escalate critical matters to senior management with recommended actions and risk assessments.</span></span></p></td></tr><tr ><td width="37"><p class="MsoListParagraph" ><span ><span lang="EN-US">4.</span><span lang="EN-US">&nbsp;&nbsp;</span><span lang="EN-US">&nbsp;</span></span></p></td><td width="107"><p class="MsoNormal" ><span ><span lang="EN-US">Supervisory Leadership, Team Development, and Capability Building</span></span></p></td><td width="605"><p class="MsoListParagraph" ><span ><span lang="EN-US">·</span><span lang="EN-US">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </span></span><span ><span lang="EN-US">Provide formal supervision and performance oversight for Inspector Supervisors and Senior Inspectors.</span></span></p><p class="MsoListParagraph" ><span ><span lang="EN-US">·</span><span lang="EN-US">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </span></span><span ><span lang="EN-US">Lead capability development programs, technical training, and competency enhancement across all inspection teams. Identify operational gaps, training needs, and systemic issues affecting inspection effectiveness.</span></span></p><p class="MsoListParagraph" ><span ><span lang="EN-US">·</span><span lang="EN-US">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </span></span><span ><span lang="EN-US">Support succession planning and readiness for future leadership roles within the inspection function.</span></span></p></td></tr><tr ><td width="37"><p class="MsoListParagraph" ><span ><span lang="EN-US">5.</span><span lang="EN-US">&nbsp;&nbsp;</span><span lang="EN-US">&nbsp;</span></span></p></td><td width="107"><p class="MsoNormal" ><span ><span lang="EN-US">Stakeholder Management, Regulatory Communication, and Reporting</span></span></p></td><td width="605"><p class="MsoListParagraph" ><span ><span lang="EN-US">·</span><span lang="EN-US">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </span></span><span ><span lang="EN-US">Represent the inspection function in high</span></span><span ><span lang="EN-US">‑</span></span><span ><span lang="EN-US">level meetings, cross</span></span><span ><span lang="EN-US">‑</span></span><span ><span lang="EN-US">agency committees, and regulatory coordination forums.</span></span></p><p class="MsoListParagraph" ><span ><span lang="EN-US">·</span><span lang="EN-US">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </span></span><span ><span lang="EN-US">Manage complex stakeholder interactions, disputes, and escalations with authority and professionalism.</span></span></p><p class="MsoListParagraph" ><span ><span lang="EN-US">·</span><span lang="EN-US">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </span></span><span ><span lang="EN-US">Communicate enforcement outcomes, regulatory expectations, and compliance risks clearly to regulated entities and partners.</span></span></p><p class="MsoListParagraph" ><span ><span lang="EN-US">·</span><span lang="EN-US">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </span></span><span ><span lang="EN-US">Prepare strategic reports, risk analyses, and operational insights for senior management and regulatory bodies.</span></span></p></td></tr></tbody></table><p class="MsoNormal"><span lang="EN-US">&nbsp;</span></p><div align="center"><table class="MsoNormalTable" border="1" cellspacing="0" cellpadding="0" width="562.45pt"><tbody><tr ><td colspan="2" width="750"><p class="MsoNormal" ><span ><span lang="EN-US"><strong>Job Specifications</strong></span></span></p></td></tr><tr ><td width="137"><p class="MsoNormal" ><span ><span lang="EN-US">Key Interactions &amp; Nature of Interaction</span></span></p></td><td width="613"><p class="MsoNormal" ><span ><span lang="EN-US">Internal:</span></span></p><p class="MsoNormal" ><span ><span lang="EN-US">·</span><span lang="EN-US">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </span></span><span ><span lang="EN-US">Report to the Section Head of Compliance on strategic risks, operational performance, and enforcement outcomes. Supervise Inspector Supervisors, Senior Inspectors, and inspection teams.</span></span></p><p class="MsoNormal" ><span ><span lang="EN-US">·</span><span lang="EN-US">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </span></span><span ><span lang="EN-US">Coordinate with Legal Oversight, Media Content, Media Permits &amp; Licensing, and Senior Specialist Compliance on complex cases.</span></span></p><p class="MsoNormal" ><span ><span lang="EN-US">External:</span></span></p><p class="MsoListParagraph" ><span ><span lang="EN-US">·</span><span lang="EN-US">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </span></span><span ><span lang="EN-GB">Engage with regulated entities, production companies, publishers, advertising operators, gaming entities, and other stakeholders.</span></span></p><p class="MsoListParagraph" ><span ><span lang="EN-US">·</span><span lang="EN-US">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </span></span><span ><span lang="EN-GB">Liaise with government authorities, free zones, and regulators on joint inspections and cross</span></span><span ><span lang="EN-GB">‑</span></span><span ><span lang="EN-GB">jurisdiction matters.</span></span></p></td></tr><tr ><td width="137"><p class="MsoNormal" ><span ><span lang="EN-US">Technical Skills</span></span></p></td><td width="613"><p class="MsoListParagraph" ><span ><span lang="EN-US">·</span><span lang="EN-US">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </span></span><span ><span lang="EN-US">Expert: Regulatory interpretation and enforcement strategy.</span></span></p><p class="MsoListParagraph" ><span ><span lang="EN-US">·</span><span lang="EN-US">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </span></span><span ><span lang="EN-US">Expert: Complex investigations and cross</span></span><span ><span lang="EN-US">‑</span></span><span ><span lang="EN-US">agency coordination.</span></span></p><p class="MsoListParagraph" ><span ><span lang="EN-US">·</span><span lang="EN-US">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </span></span><span ><span lang="EN-US">Expert: Case validation, evidence review, and enforcement approval.</span></span></p><p class="MsoListParagraph" ><span ><span lang="EN-US">·</span><span lang="EN-US">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </span></span><span ><span lang="EN-US">Advanced: Operational planning and inspection oversight.</span></span></p><p class="MsoListParagraph" ><span ><span lang="EN-US">·</span><span lang="EN-US">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </span></span><span ><span lang="EN-US">Advanced: Risk analysis and trend identification.</span></span></p><p class="MsoListParagraph" ><span ><span lang="EN-US">·</span><span lang="EN-US">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </span></span><span ><span lang="EN-US">Advanced: Stakeholder management and conflict resolution.</span></span></p><p class="MsoListParagraph" ><span ><span lang="EN-US">·</span><span lang="EN-US">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </span></span><span ><span lang="EN-US">Proficient: Case management systems and reporting tools.</span></span></p><p class="MsoListParagraph" ><span ><span lang="EN-US">·</span><span lang="EN-US">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </span></span><span ><span lang="EN-US">Proficient: Arabic and English (written and spoken).</span></span></p></td></tr><tr ><td width="137"><p class="MsoNormal" ><span ><span lang="EN-US">Behavioral Competencies</span></span></p></td><td width="613"><p class="MsoListParagraph" ><span ><span lang="EN-US">·</span><span lang="EN-US">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </span></span><span ><span lang="EN-US">Evoking and Disseminating Positive Energy – Advanced</span></span></p><p class="MsoListParagraph" ><span ><span lang="EN-US">·</span><span lang="EN-US">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </span></span><span ><span lang="EN-US">Community Focus and Responsiveness – Advanced</span></span></p><p class="MsoListParagraph" ><span ><span lang="EN-US">·</span><span lang="EN-US">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </span></span><span ><span lang="EN-US">Time Management and Task Prioritization – Advanced</span></span></p><p class="MsoListParagraph" ><span ><span lang="EN-US">·</span><span lang="EN-US">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </span></span><span ><span lang="EN-US">Excellence in Execution – Advanced</span></span></p><p class="MsoListParagraph" ><span ><span lang="EN-US">·</span><span lang="EN-US">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </span></span><span ><span lang="EN-US">Continuous Learning and Improvement – Advanced</span></span></p></td></tr></tbody></table></div><p class="MsoNormal"><span lang="EN-US">&nbsp;</span></p><div align="center"><table class="MsoNormalTable" border="1" cellspacing="0" cellpadding="0" width="562.95pt"><tbody><tr ><td colspan="2" width="751"><p class="MsoNormal" ><span ><span lang="EN-US"><strong>Experience Required</strong></span></span></p></td></tr><tr ><td width="138"><p class="MsoNormal" ><span ><span lang="EN-US">Functional Experience</span></span></p></td><td width="613"><p class="MsoListParagraph" ><span ><span lang="EN-GB">1.</span><span lang="EN-GB">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </span><span lang="EN-GB">More than 5 years in inspections, enforcement, investigations, compliance, or regulatory field operations.</span></span></p><p class="MsoListParagraph" ><span ><span lang="EN-GB">2.</span><span lang="EN-GB">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </span><span lang="EN-GB">Experience leading complex cases, multi</span></span><span ><span lang="EN-GB">‑</span></span><span ><span lang="EN-GB">agency inspections, and high</span></span><span ><span lang="EN-GB">‑</span></span><span ><span lang="EN-GB">risk enforcement matters.</span></span></p></td></tr><tr ><td width="138"><p class="MsoNormal" ><span ><span lang="EN-US">Leadership/Supervisory</span></span></p></td><td width="613"><p class="MsoListParagraph" ><span ><span lang="EN-US">·</span><span lang="EN-US">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </span></span><span ><span lang="EN-US">Demonstrated experience supervising multiple teams or leading large operational units.</span></span></p></td></tr><tr ><td colspan="2" width="751"><p class="MsoNormal" ><span ><span lang="EN-US"><strong>Education and Qualification Required</strong></span></span></p></td></tr><tr ><td colspan="2" width="751"><p class="MsoListParagraph" ><span ><span lang="EN-US">·</span><span lang="EN-US">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </span></span><span ><span lang="EN-US">Bachelor’s degree in Law, Business Administration, Public Administration, Media Regulation, or related field.</span></span></p><p class="MsoListParagraph" ><span ><span lang="EN-US">·</span><span lang="EN-US">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </span></span><span ><span lang="EN-US">Professional training in compliance, investigations, governance, or risk management is advantageous.</span></span></p><p class="MsoListParagraph" ><span ><span lang="EN-US">·</span><span lang="EN-US">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </span></span><span ><span lang="EN-US">Must obtain judicial enforcement powers (</span></span><span ><span lang="AR-SA" dir="RTL">الضبطية القضائية</span></span><span ><span lang="EN-US">) through Dubai Media Council.</span></span></p></td></tr></tbody></table></div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <p><strong>كن جزءاً من تغيير ثوري</strong></p><br><br><p>في شركة Philip Morris International، اخترنا أن نفعل شيئاً رائعاً. نحن نعيد تشكيل أعمالنا كليةً ونبني مستقبلنا على منتجات خالية من دخان التبغ بقدرة على تحسين حياة مليار مدخن بالغ حول العالم.</p><br><br><p>مع التغيير الكبير، تأتي فرصة كبيرة. لذا، أينما انضممت إلينا، ستتمتع بالحرية للحلم وتقديم حلول أفضل وأكثر إشراقاً، وبالمساحة لتحريك مسارك المهني إلى الأمام.</p><br><br><p>هل أنت فضولي، مبدع وتستند إلى النتائج؟ هل تحفّزك فكرة العمل لشركة تنتج منتجات مبتكرة ستغير طريقة تفكير المجتمع حول التدخين وتدعمنا برؤيتنا النهائية لمستقبل خالٍ من الدخان – هدف استبدال السجائر ببدائل أقل ضرراً؟ هل تبحث عن سبل للنمو في عملك؟ وهل تريد بناء مسيرة مهنية رائعة؟ إذا كان الجواب نعم، فنحن نود أن نسمع منك!</p><br><br><br><p><strong>ارتقِ إلى التحدي</strong></p><br><br><p>تبحث شركة Philip Morris Management Services (Middle East) Ltd (PMMS) عن مشرف أول للحسابات الرئيسية للانضمام إلى الفريق. بوصفك مشرفاً أولاً للحسابات الرئيسية، ستكون جزءاً من فريق العمليات التجاريةReporting to the Key Accounts Manager.</p><br><br><p>المشرف الأول للحسابات الرئيسية مسؤول عن إدارة الحسابات الرئيسية الإقليمية بما يتماشى مع استراتيجية المبيعات الوطنية وأهداف PMI. يدعم الدور مدير الحسابات الرئيسية الوطني في ضمان التمكين الأمثل للتجاري، وتدفق المنتج بسلاسة، وعلاقات عمل قوية، وتحقيق أهداف الحجم وحصة السوق ضمن الحسابات المعتمدة.</p><br><br><br><p><strong>يومك الاعتيادي</strong></p><br><br><p>&nbsp;<strong>خطط النشاط وبرامج المبيعات</strong></p><br><br><ul><li>تطوير خطط نشاط وبرامج مبيعات للحسابات الرئيسية الإقليمية.</li><li>ضمان الاتساق مع استراتيجية القناة الشاملة.</li><li>دعم التنفيذ الناجح في السوق.</li></ul><p><strong>إدارة الحساب على مستوى التجزئة</strong></p><br><br><ul><li>إدارة والتفاوض مع الحسابات الرئيسية الإقليمية وفق الخطة الاستراتيجية لضمان إدراج المنتجات، والظهور، والأنشطة التي تزيد الحجم، وأدوات التواصل على مستوى التجزئة.</li><li>تتبع ومراقبة مؤشرات أداء الحسابات الرئيسية، بما في ذلك الأحجام، والعوائد، وغيرها من الأرقام ذات الصلة بالحساب.</li><li>تمكين أنشطة مستوى نقاط البيع من خلال ضمان توافر المنتج عبر الطبقة الثانية بما يتماشى مع إستراتيجية المبيعات الشاملة وأهداف الشركة.</li><li>تخطيط متطلبات الحجم المباشر وضمان إدراج التشكيلة الصحيحة من المنتجات.</li></ul><p><strong>دعم العملاء وبناء العلاقات</strong></p><br><br><ul><li>بناء والحفاظ على علاقات قوية مع الحسابات الرئيسية الإقليمية لدعم نمو الأعمال المربح.</li><li>خلق الشروط الصحيحة لتنفيذ الأنشطة التجارية بشكل فعال عبر الحسابات المعينة.</li><li>ضمان التميز في التنفيذ ضمن بيئة أعمال تبغ مقيدة.</li></ul><p><strong>التنفيذ وتطبيق الاتفاقيات</strong></p><br><br><ul><li>ضمان التنفيذ الناجح لجميع الأنشطة المرتبطة بالحساب من خلال تنظيم ميداني ووكالات طرف ثالث.</li></ul><p><strong>تخصيص الميزانية</strong></p><br><br><ul><li>تخطيط ميزانيات الحساب وتقديم مدخلات في عملية تخصيص ميزانية القناة الشاملة.</li><li>تتبع معدلات الامتثال مقابل الميزانيات المعتمدة.</li><li>ضمان تخصيص الموارد بشكل فعال لدعم عائد استثمار مستدام.</li><li>دعم مدير الحسابات الرئيسية الوطني مع أعلى الحسابات الوطنية على المستوى الإقليمي، بما في ذلك الإشراف على أنشطة الدفع بالحجم الإقليمي.</li></ul><p><strong>إدارة الفريق</strong></p><br><br><ul><li>دعم مدير الحسابات الرئيسية الوطني في تنسيق الفريق والعمل كنقطة اتصال رئيسية مع قوة الميدان الأوسع.</li><li>قيادة وتوجيه وتطوير موظفي الحسابات الرئيسية عبر سوق الإمارات العربية المتحدة لدفع المشاركة والأداء.</li><li>ترجمة الأهداف التجارية إلى خطط عمل واضحة وضمان تنفيذ قوي عبر الأقاليم والقنوات.</li><li>مراقبة مؤشرات الأداء، وتحديد فروق الأداء، وتنفيذ إجراءات تصحيحية لتحسين النتائج التجارية.</li></ul><br><br><br><p><strong>من نبحث عنهم</strong></p><br><br><ul><li>يجب أن يكون المرشح مقيمًا حاليًا في الإمارات ولديه رخصة قيادة إماراتية سارية</li><li>درجة جامعية من أي تخصص ذي صلة</li><li>5-7 سنوات من الخبرة في حسابات رئيسية/إقليم/منصب مبيعات ويفضل في صناعة السلع الاستهلاكية سريعة التداول</li></ul><ul><li>خبرة سابقة في قيادة أو توجيه أو إشراف فرق تجارية ميدانية.</li><li>فهم تجاري قوي مع قدرة مثبتة على دفع أداء الأعمال من خلال الفرق.</li><li>مهارات تحليلية متقدمة مع القدرة على ترجمة البيانات إلى رؤى تجارية قابلة للتطبيق.</li><li>إتقان ممتاز للإنجليزية، كتابة وتحدثًا.</li><li>مهارات إدارة أصحاب المصلحة وبناء العلاقات قوية.</li><li>متعاون فعال يمكنه العمل عبر وظائف مختلفة والتأثير في أصحاب المصلحة بمستويات مختلفة.</li></ul><br><br> </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <p><strong>أشخاص رائعون، موضعون بالثقة من العملاء لتصميم وتطوير العالم.&nbsp;&nbsp;</strong></p><br> <p><strong>الدور&nbsp;</strong></p><br><br><p>هذه فرصة مثيرة لوجود <strong>مشرف ميكانيكا - دوّارات</strong> ذو خبرة قائم في حابة المدينة أبوظبي مع سجل حافل في الصناعة، لضمان التنفيذ الناجح للمشروعات وتوافقها مع أهداف الشركة لعميل رفيع المستوى.&nbsp;&nbsp;</p><br><p><strong>عملاؤنا ومشروعاتنا</strong></p><br><p><strong>تصميم المستقبل. تحويل العالم.&nbsp;</strong></p><br><p>يُبنى نشاط Wood للنفط والغاز والطاقة الجديدة على إرث قوي في تنفيذ مشاريع كبيرة ومعقدة لشركات الطاقة الوطنية والدولية حول العالم.&nbsp;لدينا فرق ذات خبرة، نموذج تنفيذ مثبت وسمعة قوية.</p><br><p>نحن المزود الرائد في السوق لحلول متكاملة ومبتكرة تتحدى الوضع الراهن في قطاع النفط والغاز في مراحله العلوية والمتوسطة وعلى اليابسة وخارجها، ونقل الغاز إلى سوائل وسبل خفض الكربون والكهرلة الأسواق. نفخر بتقديم تسليم مستقر وقابل للتوقع، مع السعي نحو مسار نمو مثير.&nbsp;</p><br><p>لقد أصبحت أمن الطاقة، الانتقال والإمداد أكثر أهمية من أي وقت مضى. أنت، فرقنا المُمكّنة، في مقدمة مشاريع تحويلية توفر طاقة مستدامة لأجيال قادمة. نحن من نجلب مفاهيم الحد من الكربون إلى الواقع.</p><br><p><strong>ما الذي يمكننا تقديمه</strong></p><br><ul> <li><strong>مشروعات ذات معنى واهتمام:</strong>&nbsp;مُنفذة لعملاء بارزين عبر قطاع الطاقة</li> <li><strong>الالتزام بالتنوع والشمول:&nbsp;</strong>نحن منظمة ملتزمة بنشاط بالتنوع والشمول عبر أعمالنا&nbsp;</li> <li><strong>حزمة تعويضات تنافسية:</strong>&nbsp;مع مراجعات منتظمة لضمان مكافأة المستوى الصحيح بما يتماشى مع السوق&nbsp;</li> <li><strong>تأمين طبي:</strong> يضمن الرعاية الطبية الداخلية والخارجية متاحة عند الحاجة</li> <li><strong>تأمين الحياة الجماعي والتأمين ضد الحوادث الشخصية</strong>: توفر الشركة تغطية تأمين الحياة&nbsp;</li> <li><strong>تعويض نهاية الخدمة:&nbsp;</strong>وفقاً لقانون العمل الإماراتي، جميع الموظفين مؤهلون للحصول على استحقاق نهاية الخدمة</li> <li><strong>خطة أسهم الموظفين</strong>: تتيح لك فرصة شراء أسهم Wood وتلقي مطابقة من الشركة</li> <li><strong>جائزة خدمة طويلة:&nbsp;</strong>تقدّر Wood التزام وولاء موظفينا. الاحتفال بخدمة طويلة يتيح للأعمال إظهار تقديرها للعمل الجاد والتفاني وسنوات الخدمة لدى موظفينا عند معالم خدمة الخمس سنوات</li> <li><strong>الالتزام بالتطوير المهني المستمر:</strong>&nbsp;خطط تطوير مصممة وفق احتياجاتك واهتماماتك الفردية&nbsp;</li> <li><strong>الاتصالات العالمية</strong>: انضم إلى خبراء حول العالم الذين في مقدمة صناعتنا، يشكلون معايير مهنتنا&nbsp;</li> <li><strong>أكاديمية انتقال الطاقة:&nbsp;</strong>انضم إلى مجتمع من الخبراء يشاركون معرفتك ويكسبون مزيدًا من التعرض لمجموعة من أنظمة الطاقة القائمة والناشئة - مقدمة من خبراء في مجالهم</li></ul><p><strong>الأهداف الرئيسية لهذا الدور هي:</strong></p><br><ul> <li>بصفتك مشرف معدات دوارة، ستكون خبيراً في معدات دوّارة، مركّزاً على إدارة أنشطة الموقع مثل التخطيط، تخصيص الموارد/الأدوات وتقديم المساعدة الفنية لاستكمال مجال العمل وفق المتطلبات العقدية</li> <li>إعداد وظائف الخدمات الميدانية والتدخلات مع مديري المشروع المقيمين في المكاتب</li> <li>مساعدة مهندس البدء أثناء مرحلة التشغيل التجريبي لضمان التشغيل الصحيح والآمن للآلة</li></ul><br> Wood هي شركة رائدة عالمياً في الاستشارات والهندسة والعمليات في مجالات الطاقة والمواد. مع 33,000 موظف في نحو 50 دولة، تدعم Wood العملاء عبر دورة الأصول الكاملة، وتقدم نتائج آمنة وقابلة للتوقع مع تمكين عمليات resilient ومستقبل منخفض الكربون. Wood تشكل ركن الطاقة والمواد في Sidara - شراكة عالمية تجمع بين شركات هندسة وتصميم وإدارة مشاريع رائدة متعددة التخصصات. www.woodgroup.com<br> <b>بيان التنوع&nbsp;</b><br> نحن صاحب عمل يتسامح مع الفرص المتكافئة ويعترف بقيمة قوة عمل متنوعة. ستُعامل جميع المتقدمين المؤهلين وفقاً لمعايير موضوعية ودون اعتبار لما يلي (القائمة غير حصرية): العرق، اللون، العمر، الدين، النوع الاجتماعي، الأصل الوطني، الإعاقة، التوجه الجنسي، الهوية الجنسية، وضع المحارب المحمي، أو سمات أخرى وفقاً للقوانين المعمول بها.<br><br>المسؤوليات:<br><p><strong>المسؤوليات الأساسية والواجبات:&nbsp;</strong></p><br><ul> <li>الإشراف والموافقة على أنشطة البناء وتنسيق مختلف جوانب تنفيذ المشروع بما في ذلك عمليات التفتيش، وتقديم المواد، والرسومات التنفيذية من المقاولين، ومعالجة المستندات حسب الحاجة<br> تنفيذ عمليات عمل البناء القياسية من Wood والإجراءات والدلائل والأنظمة وتنفيذ أنظمة الرقابة لكل نشاط بناء في منطقته</li> <li>تنظيم وتنسيق والإشراف على أنشطة البناء وفق الجداول الزمنية للبناء، ومراقبتها ومراجعتها لإكمال الأعمال في الوقت المحدد وضمن الميزانية</li> <li>حل الصعوبات والمشاكل بالاجتماع مع ممثلي المقاول، وإذا لزم الأمر، أيضاً مع مشرف البناء</li> <li>المساعدة، عند الطلب، في تنظيم مخزن البناء مع فحص المواد والمعدات المستلمة والصيانة الوقائية للمعدات المخزنة</li> <li>التعامل مع جميع جوانب أنشطة البناء الميكانيكي بما في ذلك التحقيقات في الموقع، ومسوح الموقع</li> <li>العمل عن كثب مع مشرفي البناء الآخرين من العملاء (كهرباء/ معماري/ أجهزة) </li> <li>التقرير إلى مشرف البناء الأول لدى العميل عن القضايا الرئيسية، والأحداث في الموقع، وتقدم العمل، والاتجاهات وتوصيات التحسين</li> <li>إدارة إكمال جميع المستندات المطلوبة بما في ذلك كتابة نطاق العمل، والأنسامات، وخطط الأنابيب، وقوائم الربط، وصور البناء، ومواد الفواتير</li> <li>التنسيق مع العميل وموظفي البناء لضمان معالجة مدخلات العميل ومتطلبات العمل بشكل كاف وتنفيذها باستمرار وفق المتطلبات العقدية</li></ul><br>المؤهلات:<br><p><strong>المهارات والمؤهلات&nbsp;</strong></p><br><p><strong>ما الذي يجعلك مميزاً؟&nbsp;</strong></p><br><p>في Wood، نحن ملتزمون بتكافؤ الفرص ونرحب بجميع الأفراد الموهوبين للانضمام إلى فريقنا. لذا حتى لو لم تتطابق مع كل بيان أدناه لكن تشعر بأن لديك بعض الخبرة أو المعرفة أو المهارات اللازمة لهذا الدور، فنحن نشجعك على التقدم. سيتطلب منا جميعاً العمل معاً لتقديم حلول لأهم التحديات العالمية.&nbsp;&nbsp;</p><br><p><strong>متوقع:</strong></p><br><ul> <li>درجة في الهندسة الميكانيكية</li> <li>خبرة لا تقل عن 10 سنوات في صناعة النفط والغاز ويفضل خبرة في مصانع الغاز الضخمة</li> <li>يفضل وجود أشخاص لديهم خبرة ADNOC والالتزام بمعايير ADNOC</li></ul>

<h2 class=\"h5\">وصف الوظيفة</h2> <div class=\"t-break\" data-jb-field=\"description\">وصف الشركة<br><p>مع إرث يمتد لأكثر من 40 عامًا، تتفوق GCG للإنجازات الهندسية في تقديم حلول حديثة ودعم ما بعد البيع للأجهزة الدقيقة وأنظمة القياس والتحكم في التدفق والمبادلات الحرارية والأتمتة، إضافة إلى تجارة الجملة في الكهرباء والقياس. مشهورون بموثوقيتهم وخبراتهم، تدعم GCG للإنجازات الهندسية قطاعات النفط والغاز والمياه والكهرباء والصناعات، مما يعزز الكفاءة التشغيلية ويوفر قيمة لا مثيل لها في منطقة الخليج.</p><br><br>وصف الوظيفة<br><ul><li>الإشراف والتنسيق في تركيب HVAC والصيانة والإصلاح والاختبار والتكليف.</li><li>قيادة ومراقبة فنيي HVAC والميكانيكيين وفنيي القنوات ومركبي الأنابيب والمساعدين وموظفي المقاولين من الباطن.</li><li>مراجعة الرسومات IFC المعتمدة ورسومات الورشة والمواصفات الفنية وبيانات الطريقة وجداول العمل قبل البدء بالأنشطة.</li><li>تخطيط وتخصيص القوى العاملة والمواد والأدوات والمعدات والموارد لضمان إتمام العمل في الوقت المحدد.</li><li>ضمان التثبيت الصحيح والاصطفاف والعزل والدعم ومقومات مقاومة الاهتزاز والمرابع والمراوح ومنافذ الهواء وغيرها من ملحقات HVAC.</li><li>مراقبة تقدم العمل اليومي والتأكد من استكمال الأنشطة وفق الجداول المعتمدة ومتطلبات المشروع.</li><li>التنسيق مع المهندسين الميكانيكيين والمشرفين الكهربائيين والفرق المدنية وفنيي القياس والموردين والمقاولين من الباطن وباقي التخصصات لتجنب تعارضات العمل والتأخيرات.</li><li>إجراء فحوصات ميدانية دورية للتحقق من جودة العمل والتركيب والامتثال للرسومات والمواصفات المعتمدة.</li><li>التأكد من أن جميع الأعمال تتم وفقاً لبيانات الطريقة المعتمدة وخطط التفتيش والاختبار procedures والجودة ومتطلبات المشروع.</li><li>تحديد القضايا التقنية ونقص المواد والتعارضات التصميمية وقيود الموقع وإبلاغ المهندس المسؤول أو فريق إدارة المشروع.</li><li>تنسيق أنشطة اختبار HVAC والتكليف بما في ذلك اختبارات الضغط، التطهير، التنظيف، موازنة الهواء والماء، الاختبار الوظيفي والتحقق من الأداء.</li><li>التحقق من أن أنظمة HVAC مُختبرة وتعمل بشكل صحيح قبل التسليم.</li><li>التأكد من إكمال طلبات التفتيش وقوائم المراجعة والتقارير الاختبارية والوثائق الجودة ذات الصلة وتقديمها كما هو مطلوب.</li><li>الحفاظ على تقارير القوى العاملة اليومية وتقارير تقدم العمل وسجلات استغلال المعدات وتقارير نشاط الموقع.</li><li>مراقبة استخدام المواد وتقليل الهدر وإعادة العمل والاستهلاك غير الضروري.</li><li>التأكد من التنظيم الملائم وتخزين المواد والأدوات والمعدات في موقع العمل بأمان.</li><li>إجراء محادثات صندوق الأدوات والتأكد من فهم جميع الأشخاص لخطورة العمل وتدابير التحكم وإجراءات العمل الآمن.</li><li>فرض الامتثال لمتطلبات الصحة والسلامة والبيئة لدى الشركة والعميل.</li><li>التأكد من وجود التصاريح والتقييمات المخاطر وتحليلات السلامة الوظيفية (JSAs) وتراخيص العمل قبل البدء.</li><li>إيقاف الأعمال غير الآمنة والإبلاغ الفوري عن الظروف غير الآمنة والحوادث والحوادث القريبة والمخاطر.</li><li>المشاركة في اجتماعات المشروع ومراجعات التقدم واللقاءات السلامة والتفتيشات واجتماعات التنسيق.</li><li>دعم ما قبل التكليف والتكليف وتسليم النظام وتصفية قائمة الثغرات وإغلاق المشروع النهائي.</li><li>التأكد من حفظ سجلات الصيانة وتوثيق تاريخ المعدات للمشروعات التشغيلية والصيانة.</li><li>المساعدة في استكشاف أعطال نظام HVAC وتنسيق أنشطة الصيانة التصحيحية والوقائية.</li><li>أداء مهام أخرى يكلف بها من قبل المهندس الميكانيكي أو مدير المشروع أو مدير الصيانة.</li></ul><br>المؤهلات<br><ul><li>خبرة لا تقل عن 7–10 سنوات في تركيب HVAC والبناء والصيانة والاختبار والتكليف أو العمليات.</li><li>خبرة لا تقل عن 3–5 سنوات في دور إشرافي.</li><li>يفضل الخبرة في مشاريع النفط والغاز والصناعات الكيماوية والكهرباء والمباني التجارية أو البناء واسع النطاق.</li><li>يفضل الخبرة في العمل وفقاً لمواصفات عملاء رئيسيين والمعايير الدولية.</li></ul><br>معلومات إضافية<br><ul><li>رغبة قوية في التطور والتكيف مع بيئة مشروع ديناميكية.</li><li>الاهتمام بالتفاصيل مع الالتزام بالجودة والسلامة.</li><li>مهارات اتصال فعالة ونهج قائم على العمل الجماعي.</li><li>القدرة على اتباع التعليمات والالتزام بالمواعيد وإدارة الوقت بشكل فعال.</li><li>الاستعداد للعمل في الموقع في مواقع مشاريع ADNOC في أبوظبي.</li><li>المرونة للعمل بنظام الورديات ولساعات طويلة حسب متطلبات المشروع.</li></ul><br><br> </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <span><br>الملخص الوظيفي<br>كن موردًا رئيسيًا لجميع الأنشطة الترفيهية التي تُسهَّل في العقار. قدِّم معلومات للنزلاء عن مرافق الترفيه المتاحة، والتي قد تشمل المسابح والشاطئ ومنطقة الترفيه/غرفة الألعاب ومركز اللياقة البدنية ومركز أنشطة الأطفال. شجّع، وقِد، وسجِّل، وحدد مواعيد مشاركة النزلاء في الأنشطة الترفيهية. روِّج لجوٍ ممتع ومريح للنزلاء. روِّج لقوانين ولوائح مرافق الترفيه المصممة من أجل سلامة ورفاهية النزلاء والأعضاء. راقب النشاط في المرفق الترفيهي واستجب بشكل مناسب وفقًا لإجراءات التشغيل المحلية في حالة الطوارئ. قدِّم خدمات الدفع عند العمل في مرافق تتضمن معاملات نقاط البيع. ساعد في تنظيم Functions خاصة ضمن مرافق الترفيه مع أنشطة ومناسبات جماعية. كن على علم بإمكانية وقوع مواقف قد لا يستطيع فيها النزلاء المشاركة بأمان في نشاط ما وأعلم المشرف/المدير. قدِّم المساعدة للنزلاء المصابين حتى وصول خدمات الطوارئ الطبية. نظِّف المحافظ الترفيهية والمعدات واللوازم وصيانتها.<br>الإبلاغ عن الحوادث والإصابات وظروف العمل غير الآمنة إلى المدير؛ أكمل التدريب والسلامة والشهادات. اتبع سياسات وإجراءات الشركة؛ تأكد من أن الزي والمظهر الشخصي نظيفان ومهنيان؛ حافظ على سرية المعلومات المملوكة؛ احمِ أصول الشركة. رحِّب وحيّ النزلاء وفق معايير الشركة؛ توقع وتلبي احتياجات خدمة النزلاء؛ ساعد الأشخاص ذوي الإعاقة؛ اشكر النزلاء بتقدير حقيقي. تحدث مع الآخرين بلغة واضحة ومهنية؛ رد على الهواتف باستخدام أتيكيت مناسب. طور وحافظ على علاقات عمل إيجابية مع الآخرين؛ اعاون الفريق لتحقيق الأهداف المشتركة. عالج المدفوعات لاستئجار المعدات والأنشطة الترفيهية أو تأجير المرافق أو المبيعات بالتجزئة. امتثل لتوقعات ومعايير ضمان الجودة. اقرأ والتحقق بصريًا من المعلومات في مجموعة متنوعة من التنسيقات (مثلاً الطباعة الصغيرة). فحص بصريًا الأدوات والمعدات والآلات (مثلاً لتحديد العيوب). أدخل وابحث عن معلومات العمل باستخدام الحواسيب ونظم نقاط البيع. وقف، اجلس، أو امشِ لفترة طويلة أو طوال نوبة العمل. حرك، ارفع، احمل، ادفع، اسحب، وضع الأشياء التي تزن 25 رطلاً أو أقل دون مساعدة وبالأغر من 25 رطلاً بمساعدة. قبْض، دور، والتلاعب بالأشياء ذات الأبعاد والوزن المختلفين، مما يتطلب مهارات حركية دقيقة وتنسيق اليد-العين. تحرك عبر مساحات ضيقة ومقيدة أو مرتفعة. اعبر أسطح منحدرة وغير مستوية أو زلقة وكذلك صعود ونزول السلالم و/أو منحدرات الخدمة. امتد فوق الرأس وتحت الركبتين، بما في ذلك الانثناء، الالتواء، السحب، والانحناء. قم بأي واجبات وظيفية معقولة أخرى كما يُطلب.<br>المؤهلات المفضلة<br>التعليم: شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها.<br>الخبرة العملية المرتبطة: لا توجد خبرة ذات صلة.<br>الخبرة الإشرافية: لا خبرة إشرافية.<br>المؤهلات المطلوبة<br>الرخصة أو الشهادة: شهادة CPR<br>شهادة الإسعافات الأولية<br>معدات الترفيه<br>أي شهادة أو تدريب مطلوب من قبل الهيئات المحلية والجهوية.<br>في ماريوت الدولي، نلتزم بأن نكون صاحب عمل يوفِّر فرص متكافئة للجميع، مرحبين بالجميع وموفّرين الوصول إلى الفرص. نحن نشجع بيئة يقدَّر فيها التنوع وخبرات موظفينا. قوتنا العظمى تكمن في التنوع الثقافي والموهبة والتجارب لموظفينا. نحن ملتزمون بعدم التمييز على أي أساس محمي، بما في ذلك الإعاقة، حالة المحاربين القدامى، أو أي أساس آخر محمي بموجب القانون المعمول به.&nbsp;<br>أكثر من 100 منشأة حائزة على جوائز حول العالم، يخلق كرامة السيدات والسادة من The Ritz-Carlton تجارب استثنائية تبقى مع الضيف حتى بعد مغادرته، نجتذب أمهر محترفي الضيافة في العالم الذين يصنعون ذكريات تدوم مدى الحياة، ونؤمن بأن الجميع ينجحون عندما يُسمح لهم بأن يكونوا مبدعين ومتأملين ومتعاطفين. <br>كل يوم، نحدد معيارًا لخدمة فاخرة نادرة وخاصة في جميع أنحاء العالم ونفخر بتقديم التميّز في رعاية وراحة ضيوفنا.<br>ستكون دورك لضمان أن معايير The Ritz-Carlton الذهبية يتم تقديمها بلطف وبناء تفهم يوميًا. المعايير الذهبية هي أساس The Ritz-Carlton وهي ما يوجهنا كل يوم لنكون أفضل من اليوم الذي يسبقه. إنها هذه القاعدة وإيماننا بأن ثقافتنا تقود النجاح هي ما أكسب The Ritz-Carlton سمعة كقائد عالمي في الضيافة الفاخرة. كجزء من فريقنا، ستتعلم وتحتذي بالمعايير الذهبية، مثل وعدنا للموظفين، creed وقيم الخدمة لدينا. ووعدنا لك هو أننا نقدّم لك فخر العمل الذي تقوم به ومن تعمل معه.<br>بالانضمام إلى The Ritz-Carlton، تنضم إلى مجموعة من العلامات التجارية مع Marriott International. كن حيث يمكنك أن تبذل أفضل عملك، ابدأ هدفك، انتمِ إلى فريق عالمي رائع، وكن أفضل إصدار لنفسك.</span> </div>

<h2 class=\"h5\">الوصف الوظيفي</h2> <div class=\"t-break\" data-jb-field=\"description\"> <p><strong><span>مشرف التجارة الإقليمية </span></strong>|<strong><span>دبي، الإمارات العربية المتحدة</span></strong></p><br><br> <br> <p><strong><span>الشركة </span></strong></p><br><br> <br> <p><span>المرعي هي أكبر شركة ألبان مدمجة رأسياً في العالم وشركة تصنيع وتوزيع الأغذية والمشروبات الأكبر في المنطقة. مقرها في المملكة العربية السعودية، تُصنف شركة المرعى كأول علامة تجارية في السلع الاستهلاكية في منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا وهي رائد سوق في جميع فئاتها عبر مجلس التعاون الخليجي. تشغل شركة المرعى حالياً أكثر من 46,000 موظف يخدمون نحو 110,000 منفذ بيع تجزئة وبلغ صافي الدخل 2.04 مليار ريال من مبيعات قدرها 19.57 مليار ريال في 2023. لمزيد من التفاصيل، يرجى زيارة موقعنا الإلكتروني –</span><span>www.almarai.com</span><span>.</span></p><br><br> <p><span>أدى برنامج توسع عدواني إلى جانب استحواذات في أسواق رأسية جديدة إلى خلق فرصة مثيرة للانضمام إلى فريق متعدد الجنسيات الديناميكي المكرس لتعزيز خطط النمو للمجموعة.</span></p><br><br> <br> <br> <br> <p><strong><span>الدور:</span></strong></p><br><br> <p><span>الإشراف على عمليات الترويج في قسم المبيعات لتحقيق معايير الترويج الخاصة بالشركة من خلال تنفيذ وصيانة سياسة الترويج وخطة العرض في جميع قنوات التجارة.</span></p><br><br> <br> <p><strong><span>لكي تكون ناجحاً في هذا الدور، يجب أن تمتلك ما يلي:</span></strong></p><br><br> <ul> <li><span>دبلوم كلية.</span></li> <li><span>خبرة إشراف لمدة سنتين في بيئة مبيعات مركبة (van) سلع استهلاكية مماثلة.</span></li> <li><span>القدرة على التحدث والكتابة والقراءة بالإنجليزية بطلاقة.</span></li> <li><span>رخصة قيادة.</span></li> <li><span>الكفاءات مثل: التخطيط والتنظيم؛ إدارة الوقت؛ المزاج الجيد؛ الاستماع الفعّال؛ علاقات/ تركيز العملاء؛ المعرفة بعروض/خطة العرض؛ إدارة مساحة الرفوف؛ الإبلاغ والتغذية الراجعة.</span></li> </ul> <br> <p><span>تقدم المرعى حزمة تعويض منافسة، إجازة سخية، تغطية طبية، مكافأة تقديرية، تدريب وتطوير، وغيرها.</span></p><br><br> <br> <p><span>هذه فرصة رائعة للانضمام إلى شركة عالمية ناجحة ومتنامية، تقدم حزمة تعويضات ومزايا ممتازة.</span></p><br><br> <br> <br><br> </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Description الشركة<br><p><strong>اعمل معنا. غيِّر العالم.</strong></p><br><p>في AECOM، نحن نمضي نحو عالم أفضل. سواء كان تحسين التنقل الخاص بك، الحفاظ على الإضاءة، توفير وصول إلى مياه نظيفة، أو تحويل أفق المدن، عملنا يساعد الناس والمجتمعات على الازدهار. نحن الشركة الاستشارية الرائدة في البنية التحتية في العالم، نتعاون مع العملاء لحل أكثر التحديات تعقيداً وبناء إرث للأجيال القادمة.</p><br><p>لم يكن هناك وقت أفضل للعمل في AECOM. مع ازدياد الاستثمار في البنية التحتية عالمياً، طلب خدماتنا في ارتفاع. ندعوك لإحضار أفكارك الجريئة وأحلامك الكبيرة وأن تصبح جزءاً من فريق عالمي يضم أكثر من 50,000 مخطط ومصمم ومهندس وعالم وكبير مسؤولي الرقمية ومديري البرامج والبناء وغيرهم من المحترفين الذين ينفذون مشاريع تترك أثراً إيجابياً وملموساً في جميع أنحاء العالم.</p><br><p>نحن فريق عالمي واحد نعمل بروح هدفنا المشترك وهو تقديم عالم أفضل. انضم إلينا.</p><br><br>وصف الوظيفة<br><p>هذا الدور حيوي لضمان إدارة الوثائق بسلاسة عبر مشروع البناء، دعم فريق المشروع، والحفاظ على الامتثال لجميع المعايير ذات الصلة</p><br><p>مشرف التحكم في الوثائق مسؤول عن الإشراف على عملية التحكم في الوثائق لمشروعات البناء، والتأكد من أن جميع الوثائق المتعلقة بالمشروع تُدار، تُخزَّن وتُوزَّع بشكل صحيح. يشمل هذا الدور تطوير وتنفيذ أنظمة التحكم في الوثائق، وضمان الامتثال للمعايير التنظيمية ومعايير الشركة، وإدارة فريق من مسؤولي الوثائق.</p><br><p><strong>المسؤوليات الأساسية:</strong></p><br><ul><li><strong>إدارة الوثائق:</strong>&nbsp;تطوير وصيانة أنظمة التحكم في الوثائق لإدارة وثائق المشروع، بما في ذلك الرسومات، والخطط، والعقود، والتقارير.</li><li><strong>الامتثال:</strong>&nbsp;ضمان امتثال جميع الوثائق للوائح والمتطلبات ومعايير الشركة.</li><li><strong>إدارة الفريق:</strong>&nbsp;الإشراف وتقديم الإرشاد لفريق من مسؤولي الوثائق.</li><li><strong> contrôle الجودة:</strong>&nbsp;ضمان دقة وجودة الوثائق، بما في ذلك التوثيق والتخزين بشكل صحيح.</li><li><strong>التوزيع:</strong>&nbsp;إدارة توزيع الوثائق لأعضاء فريق المشروع وأصحاب المصلحة الخارجيين.</li><li><strong>دعم التدقيق:</strong>&nbsp;المساعدة في التدقيق من خلال تقديم الوثائق والتقارير اللازمة.</li><li><strong>التقارير:</strong>&nbsp;إعداد تقارير منتظمة عن أنشطة التحكم في الوثائق وحالة وثائق المشروع.</li><li><strong>التدريب:</strong>&nbsp;تدريب أعضاء فريق المشروع على إجراءات ونظم التحكم في الوثائق.</li><li><strong>التحسين:</strong>&nbsp;التحسين المستمر لعمليات وأنظمة التحكم في الوثائق.</li></ul><p><strong>المهارات والمؤهلات:</strong></p><br><ul><li><strong>المهارات التقنية:</strong>&nbsp;الكفاءة في برامج إدارة الوثائق وتطبيقات إدارة البناء.</li><li><strong>المهارات التنظيمية:</strong>&nbsp;قدرات تنظيمية وتعدد مهام قوية.</li><li><strong>مهارات الاتصال:</strong>&nbsp;مهارات اتصال شفهية وكتابية ممتازة.</li><li><strong>الاهتمام بالتفاصيل:</strong>&nbsp;مستوى عالي من الدقة والانتباه للتفاصيل.</li><li><strong>القيادة:</strong>&nbsp;إثبات للقيادة ومهارات إدارة الفريق.</li></ul><br>المؤهلات<br><p>المؤهلات</p><br><ul><li><strong>التعليم:</strong>&nbsp;درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال، الهندسة، إدارة البناء، أو مجال ذي صلة.</li><li><p><strong>الخبرة:</strong>&nbsp; الحد الأدنى 10 سنوات خبرة في التحكم في الوثائق ضمن صناعة البناء.</p><br></li></ul><br>معلومات إضافية<br><p><em>في AECOM، نلتزم بالحفاظ على عملية توظيف آمنة وموثوقة ونتعامل بجدية مع أي نشاط توظيف احتيالي. <strong>لدعم هذا الالتزام، يُطلب من جميع الموظفين الجدد حضور جلسة تعريفية اليوم الأول حضوراً شخصياً في موقع مكتب AECOM كشرط للتوظيف.</strong></em></p><br><p><strong>حول AECOM</strong>&nbsp;</p><br><p>تفخر AECOM بتقديم مزايا شاملة تلبي احتياجات موظفينا المتنوعة. وفقاً لحالة التوظيف لديك، قد تشمل مزايا AECOM الطبية والأسنان والرؤية والحياة والتأمين على العجز والتأمين على العجز الدائم وإجازات مدفوعة وخيارات مرونة العمل، وموارد الرفاهية، وبرنامج مساعدة الموظف، وتأمين السفر للأعمال، وجوائز التقدير الخدمي، وخطة التوفير التقاعدي، وخطة شراء أسهم الموظفين.</p><br><p>AECOM هي الشركة الرائدة عالمياً في البنية التحتية، ملتزمة بتقديم عالم أفضل. كشركة خدمات محترفة موثوقة مدعومة بقدرات تقنية عميقة، نحل تحديات عملائنا المعقدة في الماء والبيئة والطاقة والنقل والمباني. تتعاون فرقنا مع عملاء من القطاعين العام والخاص لإيجاد حلول مبتكرة ومستدامة ومرنة طوال دورة المشروع – من الاستشارات والتخطيط والتصميم والهندسة إلى إدارة البرامج والبناء. AECOM هي شركة فورتشن 500 بلغ مقدار إيراداتها 16.1 مليار دولار في السنة المالية 2025. تعرف أكثر على aecom.com.</p><br><p><strong>ما الذي يجعل AECOM مكاناً رائعاً للعمل</strong>&nbsp;</p><br><p>ستكون جزءاً من فريق عالمي يحرص على نموك وطموحاتك المهنية. اعمل على مشاريع رائدة - محلياً وعالمياً - والتي تُحوِّل صناعتنا وتشكّل المستقبل. مع تكنولوجيا متقدمة وشبكة من الخبراء، سيكون لديك الموارد لتحقيق تأثير حقيقي. برامج التدريب والتطوير الحائزة على جوائز مصممة لتوسيع خبرتك التقنية ومهارات القيادة، ومساعدتك في بناء المسار المهني الذي لطالما تخيلته. هنا، ستجد مكان عمل مرحّباً مبنياً على الاحترام والتعاون والمجتمع - حيث تتمتع بحرية النمو في عالم الفرص.</p><br><p>كجهة توظيف تكافؤ فرص، نؤمن بإمكاناتك ونحن هنا لمساعدتك على تحقيقها. ستظل جميع معلوماتك سرية وفقاً لإرشادات EEO.</p><br><br><br> </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <br>وصف الشركة<br><br><p>استعد لاكتشاف منتجع Mövenpick رأس الخيمة في جزيرة المرجان، منتجع خمس نجوم يقع بجانب شاطئ رملى ناعم بطول 300 م. الغرف والأجنحة البالغ عددها 418 توفر راحة مرنة مع إطلالات بحرية خلابة من كل شرفة. ستة بار وصفوف طعام متخصص، وثلاث مسابح خارجية، ومركز صحي مجهز بالكامل بقاعة ألعاب رياضية، وأربعة غرف علاجات، وأنشطة مائية، ونادي أطفال على مدار السنة يجعلها وجهة عطلة مثالية. مهما كان وتيرتك، في البحر أو على اليابسة، استمتع بتجربة بيئة تمكينية. </p><br><br>وصف العمل<br><br><p><strong>مشرف تغذية ومشروبات</strong></p><br><p>هل أنت شغوف بتفاعل الضيوف والطعام والشراب؟ كمشرف، ستقود فريقك لخلق تجارب لا تُنسى في مجال الغذاء والشراب لضيوفنا.</p><br><p><strong>ما ستقوم به:</strong></p><br><ul><li>ستعتني بتخطيط الموارد، تدير فريقك وتدعم تطوير فريقك.</li><li>المساعدة في القيادة، الإرشاد والتدريب للفريق</li><li>الإشراف وتفويض المهام؛ ضمان الحفاظ على معايير العلامة التجارية</li><li>مراجعة أعداد الغرف وتوقعات الحركة وقائمة VIP والتواصل يومياً بين جميع المقاهى/المطاعم</li><li>التنسيق مع المطبخ لضمان أعلى معايير جودة الطعام وجاذبيته البصرية</li><li>التركيز على ردود فعل الضيوف والسعي المستمر لتحسين درجات رضا الضيوف</li></ul><br>المؤهلات<br><br><p><strong>خبرتك ومهاراتك تشمل:</strong></p><br><ul><li>يُشترط وجود خبرة لا تقل عن سنتين في دور مشابه.</li><li>درجة في إدارة الضيافة / الغذاء والشراب</li><li>يُفضل الإلمام بخدمات المطاعم/التوصيل إلى الغرف وعمليات الألا كارت</li><li>شخصية مركزة على الخدمة ضرورية وشغف بكل ما يتعلق بالطعام والشراب</li><li>قدرات تواصل قوية وحل مشكلات والقدرة على القيادة بالقدوة</li></ul><br>معلومات إضافية<br><br><p><strong>لماذا العمل لدى أكور؟</strong><br>نحن أكثر من مجرد رائد عالمي. نرحب بك كما أنت وتجد وظيفة وعلامة تجارية تتناسب مع شخصيتك. ندعمك للنمو والتعلم كل يوم، مع التأكد من أن العمل يعطي حياةً ذات هدف، حتى تتمكن أثناء رحلتك معنا من مواصلة استكشاف إمكانات أكور اللامحدودة.<br>بالانضمام إلى أكور، كل فصل من قصتك لك لتكتبها وبالإجماع نستطيع تخيل ضيافة الغد. اكتشف الحياة التي تنتظرك في أكور، قم بزيارة&nbsp;&nbsp;https://careers.accor.com/</p><br><p>افعل ما تحب، اعتنِ بالعالم، وتجرأ على تحدي الوضع الراهن!&nbsp;<strong>#لاحدود</strong></p><br>　</div>

<ul><li><p>Supervise and coordinate daily site activities for *interior fit-out and joinery projects*.</p></li><li><p>Ensure all works are executed as per approved drawings, specifications, project schedules, and quality standards.</p></li><li><p>Manage and monitor site manpower, subcontractors, and daily work allocation.</p></li><li><p>Coordinate with Project Engineers, Project Managers, MEP teams, suppliers, and subcontractors for smooth project execution.</p></li><li><p>Monitor site progress and ensure activities are completed according to the project schedule.</p></li><li><p>Read and interpret architectural, interior, shop, and MEP coordination drawings.</p></li><li><p>Supervise installation and finishing works including partitions, ceilings, flooring, wall finishes, joinery, painting, and other fit-out activities.</p></li><li><p>Check materials delivered to site and ensure they are in accordance with approved materials and specifications.</p></li><li><p>Identify site issues, technical discrepancies, and coordination problems and report them to the Project Engineer/Manager.</p></li><li><p>Conduct regular site inspections to ensure workmanship and quality requirements are maintained.</p></li><li><p>Coordinate with QA/QC and HSE teams to ensure compliance with quality and safety requirements.</p></li><li><p>Prepare daily site reports covering manpower, progress, materials, and site activities.</p></li><li><p>Monitor and control site wastage and ensure proper utilization of materials.</p></li><li><p>Assist with snagging, rectification, testing, and final project handover activities.</p></li></ul><p><strong>Desired Candidate Profile</strong></p><ol><li><p>Diploma or Bachelor's Degree in Civil Engineering, Construction Management, or a related field.</p></li><li><p>Minimum 3–5 years of UAE experience as a Site Supervisor in Interior Fit-Out and Joinery projects.</p></li><li><p>Interior Fit-Out experience is mandatory.</p></li><li><p>Strong knowledge of fit-out execution, joinery installation, finishes, ceilings, flooring, partitions, and MEP coordination.</p></li><li><p>Ability to read and interpret construction drawings, shop drawings, and project specifications.</p></li><li><p>Experience in managing site labor, subcontractors, and daily project activities.</p></li><li><p>Good understanding of quality control, site safety, and project coordination.</p></li><li><p>Strong leadership, communication, and problem-solving skills.</p></li><li><p>Ability to handle multiple site activities and work under pressure to meet deadlines.</p></li><li><p>Proficiency in Microsoft Office applications for reporting and documentation.</p></li><li><p>UAE Driving License will be an added advantage.</p></li><li><p>Immediate joiners or candidates with short notice periods will be preferred.</p></li></ol><br><p><strong><u>Key Requirements</u></strong></p><br><ul><li><p>Proven experience supervising interior fit-out projects from site mobilization through final handover.</p></li><li><p>Ability to independently manage site activities, manpower, and subcontractors while maintaining quality and schedule compliance.</p></li><li><p>Strong coordination skills with clients, consultants, and internal project teams.</p></li></ul>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> About the job LIFTING SUPERVISOR <p><strong><u>Lifting Supervisor:</u></strong></p><br><p><strong><u>Job Description:</u></strong></p><br> <p> Supervise lifting and rigging activities, verify lifting plans, inspect cranes and lifting gear, ensure qualified operators and riggers are assigned, monitor critical lifts, and ensure all lifting operations comply with ADNOC and international lifting standards.</p><br> <p>Lifting Supervisor Certificate, Appointed Person preferred</p><br> <br> <br> </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <span>Job Description<br></span><p>We are Sisco Jobs, a recruitment consultancy based in Trichy, Tamil Nadu. We are hiring for the position of <b>Construction Supervisor</b> in <b>Abu Dhabi, UAE</b> for an Oil &amp; Gas project. The role requires a construction professional capable of supervising site activities while maintaining safety, quality, schedule, and technical compliance. Candidates should have strong knowledge of construction supervision and Oil &amp; Gas site practices.<br></p><br>Key Responsibilities<br><ul><li>Supervise day-to-day construction activities at the Oil &amp; Gas project site.<br></li><li>Ensure construction activities comply with approved drawings, specifications, procedures.<br></li><li>Coordinate site activities involving contractors, engineers, inspectors, and other project personnel.<br></li><li>Monitor work progress and support completion of construction activities according to project schedules.<br></li><li>Enforce HSE procedures and safe working practices throughout construction operations.<br></li><li>Inspect completed work and coordinate corrective actions for construction or quality issues.<br></li><li>Maintain construction progress records, inspection documentation, and site reports.<br></li><li>Coordinate availability of manpower, materials, equipment, and work fronts required for planned activities.<br></li></ul>Required Skills<br><ol><li><b>Construction Supervision</b> — Ability to supervise and coordinate field construction activities.<br></li><li><b>Oil &amp; Gas Construction</b> — Understanding of construction activities in Oil &amp; Gas project environments.<br></li><li><b>HSE Compliance</b> — Ability to implement and monitor site safety requirements.<br></li><li><b>Quality Control</b> — Ability to monitor workmanship against drawings, specifications, and approved procedures.<br></li></ol>Preferred Skills<br><ul><li>Contractor and subcontractor coordination<br></li><li>Construction progress reporting<br></li><li>Permit-to-work and site documentation knowledge<br></li></ul>Work Experience Requirements<br><p>The posting does not specify an experience range. <b>Typical requirement:</b> approximately <b>5–10 years of construction/site supervision experience</b>, preferably including Oil &amp; Gas projects.&nbsp;<br></p><br>Education<br><b>Minimum:</b> Typical — Diploma/Bachelor's Degree in Civil, Mechanical, or relevant Engineering discipline<br><br><b>Preferred:</b> Relevant engineering degree<br><br><br>&nbsp;Contact Number - 9786888866 <br><br><br> </div>

<p>مشرف عمليات</p> <p>تبحث شركة ذات سمعة طيبة عن مشرف عمليات مسؤول للمسؤولية عن أنشطة يومية، وتنسيق أعضاء الفريق، وضمان سير عمليات مكان العمل بسلاسة. يمكن للخريجين الجدد التقديم.</p> <p>المسؤوليات</p> <p>تشغيل أنشطة التشغيل اليومية<br /> تعيين ومراقبة مهام الفريق<br /> ضمان اتباع إجراءات مكان العمل<br /> إعداد تقارير يومية والحفاظ على السجلات<br /> التنسيق مع الأقسام المختلفة لدعم العمليات</p> <p>الفوائد</p> <p>يتم توفير التأشيرة وفقاً لقانون العمل الإماراتي<br /> تأمين صحي<br /> فرص نمو وظيفي</p> <p>الموقع: دبي، الإمارات العربية المتحدة<br /> نوع الوظيفة: دوام كامل</p> <p>قدّم الآن</p> <p>البريد الإلكتروني: Kratilink1990@gmail.com</p> <p>سيتم التواصل فقط مع المرشحين المختارين.</p>

<p>مشرف العمليات</p> <p>تبحث شركة ذات سمعة طيبة عن مشرف عمليات مسؤول للإشراف على الأنشطة اليومية، وتنسيق أعضاء الفريق، وضمان سير عمليات مكان العمل بسلاسة. مرحب بالمتقدمين من جميع الأقسام.</p> <p>المسؤوليات</p> <p>الإشراف على الأنشطة التشغيلية اليومية<br /> تعيين ومراقبة مهام الفريق<br /> التأكد من اتباع إجراءات مكان العمل<br /> إعداد التقارير اليومية والحفظ والسجلات<br /> التنسيق مع الأقسام المختلفة لدعم عمليات التشغيل</p> <p>الفوائد</p> <p>توفير التأشيرة وفقاً لقانون العمل الإماراتي<br /> التأمين الطبي<br /> فرص نمو وظيفي</p> <p>الموقع: دبي، الإمارات العربية المتحدة<br /> نوع الوظيفة: دوام كامل</p> <p>قدِّم الآن</p> <p>البريد الإلكتروني: Kratilink1990@gmail.com</p> <p>سيتم الاتصال فقط بالمرشحين المختارين.</p>

<p>تبحث شركة ذات سمعة طيبة عن مشرف أمني سيقوم بالمسؤوليات التالية<br />الإشراف وتنسيق الأنشطة اليومية لموظفي الأمن.<br />ضمان سلامة وأمن مباني الشركة وموظفيها وزوارها وممتلكاتها.<br />مراقبة أنظمة CCTV وأنظمة الإنذار وإجراءات التحكم بالوصول.<br />إجراء الدوريات والزيارات الأمنية بانتظام لتحديد المخاطر المحتملة.<br />الاستجابة الفورية لحوادث الأمن والطوارئ والتحقيقات.<br />إعداد تقارير الحوادث وسجلات الأنشطة اليومية وغيرها من الوثائق الأمنية.<br />تدريب وتوجيه وتقييم موظفي الأمن للحفاظ على معايير أداء عالية.<br />ضمان الامتثال لسياسات الشركة وأنظمة الأمن في الإمارات العربية المتحدة ومتطلبات الصحة والسلامة.</p><p>يمكن للمتقدمين إرسال السيرة الذاتية عبر عنوان البريد الإلكتروني apply@jamalhotels.club</p>

<p>تبحث شركة ذات سمعة طيبة عن مشرف أمني سيقوم بالمسؤوليات التالية<br />الإشراف وتنسيق الأنشطة اليومية لموظفي الأمن.<br />ضمان سلامة وأمن مباني الشركة وموظفيها وزوارها وأصولها.<br />مراقبة أنظمة CCTV وأنظمة الإنذار وإجراءات التحكم في الوصول.<br />إجراء دوريات وتفتيشات أمنية منتظمة لتحديد المخاطر المحتملة.<br />الاستجابة السريعة للحوادث الأمنية والطوارئ والتحقيقات.<br />إعداد تقارير الحوادث وسجلات الأنشطة اليومية وغيرها من المستندات الأمنية.<br />تدريب وتوجيه وتقييم موظفي الأمن للحفاظ على معايير أداء عالية.<br />ضمان الامتثال لسياسات الشركة ولوائح الأمن في دولة الإمارات العربية المتحدة ومتطلبات الصحة والسلامة.</p> <p>قد يقدم المتقدمون سيرهم الذاتية عبر عنوان البريد الإلكتروني apply@jamalhotels.club</p>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <span></span><p>We are Sisco Jobs, a recruitment consultancy based in Trichy, Tamil Nadu. We are hiring for the position of <b>Piping Supervisor</b> in <b>Abu Dhabi</b> for an <b>Oil &amp; Gas Project</b>. The role requires a skilled and motivated professional capable of supervising piping activities, coordinating site teams, maintaining quality standards, and ensuring work is executed safely and according to project specifications. If you meet the requirements below, apply early as positions are limited.<br></p><br>Key Responsibilities<br><ul><li>Supervise day-to-day piping fabrication, erection, installation, and associated site activities.<br></li><li>Coordinate piping crews and allocate manpower according to project priorities and work schedules.<br></li><li>Interpret piping drawings, isometrics, layouts, specifications, and relevant project documentation.<br></li><li>Monitor piping installation to ensure compliance with approved drawings, specifications, and quality requirements.<br></li><li>Coordinate with engineering, QA/QC, safety, construction, and other site teams to resolve piping-related issues.<br></li><li>Ensure piping work is performed in accordance with applicable HSE procedures and permit requirements.<br></li><li>Monitor work progress and communicate site status, constraints, and material requirements to project management.<br></li><li>Support inspection, testing, punch-list clearance, and completion activities for piping systems.<br></li></ul>Required Skills<br><ol><li><b>Piping Supervision</b> — Ability to supervise piping installation and construction activities at project sites.<br></li><li><b>Oil &amp; Gas Piping Knowledge</b> — Understanding of piping activities typically encountered on oil and gas projects.<br></li><li><b>Drawing Interpretation</b> — Ability to interpret piping isometrics, layouts, specifications, and related technical documents.<br></li><li><b>HSE Compliance</b> — Knowledge of safe working practices and site safety requirements.<br></li><li><b>Quality Control Awareness</b> — Ability to monitor piping workmanship and support inspection and testing activities.<br></li></ol>Preferred Skills<br><ul><li>Familiarity with piping fabrication, erection, testing, and commissioning workflows.<br></li><li>Experience coordinating multidisciplinary construction teams.<br></li><li>Knowledge of material identification, piping specifications, and project documentation.<br></li></ul>Work Experience Requirements<br><p>The posting does not specify an experience requirement. <b>Typical requirement:</b> Piping Supervisor positions on oil &amp; gas projects commonly require substantial hands-on piping experience together with previous supervisory/site execution exposure. The employer's actual required years of experience should be confirmed before publishing.<br></p><br>Education<br><ul><li><b>Minimum:</b> Typical — Diploma / Degree in Mechanical Engineering or a related technical discipline<br></li><li><b>Preferred:</b> Typical — B.E./B.Tech in Mechanical Engineering<br></li><li><b>Additional:</b> Relevant piping, construction safety, or oil &amp; gas project certifications may be advantageous.<br></li></ul>Contact Number - 9786888866 <br><br><br> </div>

Warehouse Supervisor Role Description We are seeking a proactive and organized Warehouse Supervisor to oversee daily warehouse operations and ensure the efficient receipt, storage, inventory management, and dispatch of goods. The successful candidate will be responsible for coordinating warehouse activities, maintaining inventory accuracy, optimizing warehouse processes, and ensuring that operations are carried out safely, efficiently, and in accordance with company policies and operational standards. The Warehouse Supervisor will monitor inbound and outbound logistics, supervise inventory movements, and coordinate with procurement, production, logistics, and customer service teams to ensure timely order fulfillment and smooth material flow. The role involves planning daily warehouse activities, assigning work priorities, monitoring operational performance, and ensuring that warehouse resources are utilized effectively to meet business objectives. The position also includes overseeing stock control processes, conducting inventory reconciliations and cycle counts, investigating inventory discrepancies, and implementing corrective actions to improve inventory accuracy. The Warehouse Supervisor will ensure that warehouse documentation is properly maintained, shipping and receiving records are accurate, and inventory transactions are completed in a timely manner. Additional responsibilities include monitoring warehouse productivity, maintaining housekeeping standards, supporting continuous improvement initiatives, optimizing warehouse layouts and storage utilization, coordinating equipment maintenance, and ensuring compliance with workplace safety regulations and standard operating procedures. The Warehouse Supervisor will also prepare operational reports, monitor key performance indicators, identify process improvement opportunities, and collaborate with internal stakeholders to enhance warehouse efficiency and service quality. Qualifications Bachelor's degree or Diploma in Logistics, Supply Chain Management, Warehouse Management, Business Administration, or a related field. Strong understanding of warehouse operations, inventory management, and logistics processes. Knowledge of inventory control methods, stock rotation practices, and warehouse best practices. Familiarity with warehouse management systems (WMS), ERP systems, and inventory tracking software. Proficiency in Microsoft Office applications, particularly Excel, Word, and Outlook. Strong organizational and planning skills with the ability to coordinate multiple warehouse activities simultaneously. Excellent analytical and problem-solving skills with the ability to resolve operational issues efficiently. Ability to monitor inventory accuracy, analyze warehouse performance, and prepare operational reports. Strong leadership, communication, and interpersonal skills for coordinating warehouse personnel and cross-functional teams. Knowledge of workplace safety regulations, warehouse housekeeping standards, and material handling procedures. Ability to prioritize tasks, manage workloads, and perform effectively in a fast-paced operational environment. Strong attention to detail and commitment to maintaining inventory accuracy and operational efficiency. Ability to work independently while fostering teamwork and collaboration across departments. Demonstrated professionalism, accountability, integrity, and a continuous improvement mindset. Commitment to maintaining high standards of customer service, operational excellence, and regulatory compliance.

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <br>وصف الشركة<br><br><p>استعد لاكتشاف منتجع Mövenpick Resort Al Marjan Island، منتجع خمس نجوم في رأس الخيمة بُني بجانب شاطئ من الرمال الناعمة بطول 300 متر. تضم 418 غرفة وجناحاً توفر راحة مرنة مع إطلالات بحرية خلّابة من كل شرفة. ستة بارات ومطاعم تخصصية، وثلاث مسابح في الهواء الطلق، ومركز صحي مع صالة ألعاب رياضية مجهزة بالكامل وأربع غرف معالجة، ومياه رياضات، ونادي أطفال طوال العام يجعلها وجهة عطلة مثالية. مهما كان وتيرتك، في البحر أو على الأرض، استمتع بتجربة بيئة مُفعمة بالحيوية.</p><br><br>وصف الوظيفة<br><br><p><strong>مشرف الأغذية والمشروبات</strong></p><br><p>هل أنت شغوف بالتفاعل مع الضيوف وبالطعام والشراب؟ كـمشرف، ستقود فريقك لخلق تجارب لا تُنسى في Food &amp; Beverage لضيوفنا.</p><br><p><strong>ما ستقوم به:</strong></p><br><ul><li>ستتولى تخطيط الموارد وإدارة فريقك ودعم تطوير الفريق.</li><li>المساعدة في قيادة وت mentور وتدريب الفريق</li><li>الإشراف وتفويض المهام؛ ضمان الحفاظ على معايير العلامة التجارية</li><li>مراجعة أعداد النزلاء والتنبؤ وقائمة كبار الشخصيات بشكل منتظم والتواصل يوميًا بين جميع المنافذ</li><li>التنسيق مع المطبخ لضمان أعلى معايير جودة الطعام وجاذبيته البصرية</li><li>التركيز على ملاحظات الضيوف والسعي باستمرار لتحسين درجات رضى الضيوف</li></ul><br>المؤهلات<br><br><p><strong>خبرتك ومهاراتك تشمل:</strong></p><br><ul><li>يجب أن تكون لديك خبرة لا تقل عن سنتين في دور مماثل.</li><li>درجة في إدارة الضيافة / الطعام والشراب</li><li>يُفضل الإلمام بخشونة خدمات المطاعم/خدمات الغرف وÀ la carte</li><li>شخصية مركزة على الخدمة وهي ضرورية وشغف بكل ما يتعلق بالطعام والشراب</li><li>مهارات تواصل وحل مشاكل قوية والقدرة على القيادة بمثال عملي</li></ul><br>معلومات إضافية<br><br><p><strong>لماذا العمل لدى أكور؟</strong><br>نحن أكثر من مجرد رائد عالمي. نرحب بك كما أنت وتجد وظيفة وعلامة تجارية تتماشى مع شخصيتك. ندعمك للنمو والتعلم كل يوم، مع التأكد من أن العمل يمنح حياتك هدفًا، حتى تتمكن خلال رحلتك معنا من مواصلة استكشاف إمكانات أكور غير المحدودة.<br>انضمامك إلى أكور يجعل كل فصل من قصتك لك أن تكتبه، ومعًا يمكننا تخيل الضيافة غدًا. اكتشف الحياة التي تنتظرك في أكور، زور https://careers.accor.com/</p><br><p>افعل ما تحب، اهتم بالعالم، تجرّأ على تحدي الوضع الراهن! <strong>#BELIMITLESS</strong></p><br> </div>

المدير العام / مدير المكان / مشرف الورديات

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> حول العمل مشرف الغوص <strong>المنصب: مشرف الغوص (بحرياً)</strong> <p><strong>الموقع:</strong> الإمارات العربية المتحدة (بحرياً)<br> <strong>المنصب:</strong> مشرف الغوص</p><br> <p>نحن نبحث عن <strong>مشرف غوص ذو خبرة</strong> للإشراف وتنسيق عمليات الغوص offshore لعميلنا في الإمارات العربية المتحدة.</p><br> <p><strong>المتطلبات:</strong></p><br> <ul> <li> أقل <strong>10 سنوات من الخبرة الإجمالية</strong> </li> <li> على الأقل <strong>5 سنوات من الخبرة المرتبطة بالغوص</strong> </li> <li> خلفية تشغيلية وإشرافية قوية في الخارج </li> <li> إتقان جيد لـ <strong>الإنجليزية</strong> </li> <li> متمكن من <strong>Microsoft Excel وWord وCAD</strong> </li> <li> القدرة على تفسير رسومات تحديد مواقع خطوط الأنابيب والأسلاك الكهربائية ومنصة الحفار المحطة </li> </ul> <p><strong>المسؤوليات الأساسية:</strong></p><br> <ul> <li> تخطيط ومُراقبة عمليات الغوص خارج الشاطئ </li> <li> تنسيق الأنشطة التالية التي يقوم بها المقاول الغاطس المعين: <ul> <li> المسح القاعي لمناطق تحديد مواقع منصة الحفر (عمق الماء: <strong>30–80 قدمًا</strong>) </li> <li> تركيب عوامات علامات على خطوط الأنابيب والكابلات الكهربائية لحركة المنصة المحطة </li> <li> تنظيف مناطق السكون لمواقع حفر جديدة </li> <li> حركة وتحديد موضع المربوط </li> <li> الفحوصات تحت سطح البحر، حسب الحاجة </li> </ul> </li> <li> إعداد وتقديم: <ul> <li> خطط عمليات الغوص </li> <li> تقارير العمل اليومية </li> <li> تقارير إكمال العمل </li> </ul> </li> </ul> <p><strong>ملاحظة:</strong> ستنفذ أنشطة الغوص الفعلية بواسطة شركة غوص معيّنة. سيكون مشرف الغوص مسؤولاً عن التخطيط والإشراف والتنسيق والتقارير.</p><br> <br> <br> </div>