وظائف لخريجي كلية التجارة انجليزى

دوام كامل من ٢ إلى ٥ سنة Naukri Gulf

طيبخ

في الموقع - الإمارات - عجمان ٩ يوليو ٢٠٢٦

اللوجستيات وسلاسل الإمداد والمشتريات

<section>وصف العملالأدوار والمسؤوليات<div class="paragraph">● إدارة عمليات الخبز اليومية لسلاسل إنتاج الكرواسون، عجينة الورق، الخبز، التوست، خبز البرغر، ومَعمول مع ضمان تحقيق أهداف الإنتاج ودقة الحصص وجودة المنتج باستمرار. ● تطوير، توحيد، وتوثيق الوصفات وإجراءات التشغيل القياسية للإنتاج لكل خط منتج، مع تعديل التركيبات للحجم الكبير دون الإضرار بالجودة. ● الإشراف على طبقات العجن والتخمير والخبز وإنهاء المنتجات لجميع معروضات المعجنات والخبز، وتحديد afwijkات الجودة وحلها فوراً. ● تدريب وتوجيه الخبازين المساعدين وعمال الإنتاج على الأساليب الصحيحة، تشغيل المعدات، وممارسات النظافة. ● مراقبة درجات حرارة العجين، أوقات التخمير، ملفات الخبز، وأوزان الإنهاء، مع الحفاظ على سجلات دفعات دقيقة لكل عملية إنتاج. ● التنسيق مع مدير الإنتاج بشأن الجدولة ومتطلبات المواد الخام وتخطيط القدرة. ● تطبيق أنظمة HACCP، GMP، ولوائح سلامة الغذاء في الإمارات عبر جميع مناطق التحضير والإنتاج في جميع الأوقات. ● تقييم واقتراح تحسينات في تركيبات المنتجات، كفاءة الإنتاج، ومبادرات تقليل الهدر. ● دعم تجارب تطوير منتجات جديدة وتوسعة الوصفات للإنتاج التجريبي والإنتاج على نطاق كامل. </div></section><section>الملف المطلوب للمرشح● شهادة طبخ أو شهادة مهنية معادلة من مؤسسة معترف بها، تُظهر أساسيات الطهي والحلويات. ● خبرة مهنية في المطبخ أو المخبز لا تقل عن 5 سنوات، مع ما لا يقل عن سنتين في دور قيادي أو كخبّاز رئيسي. ● خبرة متخصصة في إنتاج الكرواسون وعجينة الفوغا (العجين المَضْفور) من تحضير العجين وتجميع كتلة الزبد حتى التوريق والتشكيل والتخمير والخبز — أمر أساسي. ● خبرة مثبتة في إنتاج كميات كبيرة من منتجات الخبز: شامي، خبز البرغر، التوست، أرغفة السندويش، وما شابه ذلك في مخبز عالية الإنتاج. ● الإلمام بإنتاج الحلوى العربية — خاصة المعمول — ميزة قوية. ● خبرة عملية مع معدات المخابز الصناعية: أفران أنبوبية، أفران سطحية، خلاطات الحلزونية، ماكينات فرد العجين، خطوط التوريق، المثبتات، وأنظمة إزالة العجين. ● قدرة مثبتة على النجاح في بيئات إنتاج عالية الضغط وبحجم إنتاج عالي، مع إدارة عدة خطوط منتج في آن واحد دون فقدان الجودة. ● الطلاقة في الإنجليزية أمر ضروري؛ إجادة العربية أو الأردية ميزة كبيرة في بيئة إنتاجنا متعددة الثقافات. ● فهم قوي لمعايير سلامة الغذاء (HACCP، ISO 22000، GMP) والقدرة على الالتزام بها في جميع الأوقات. ● خبرة في العمل ضمن بيئات إنتاج مدفوعة ERP (تحديد تكلفة الوصفات، تتبع استهلاك المواد) ميزة. </section>

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph">● Lead daily baking operations for croissant, pâte feuilletée, bread, toast, burger bun, and Maamoul production lines — ensuring output targets, portion accuracy, and product quality are consistently achieved. ● Develop, standardise, and document recipes and production SOPs for each product line, adapting formulations for mass-production scale without compromising quality. ● Oversee lamination, proofing, baking, and finishing processes for all pastry and bread items, identifying and resolving quality deviations immediately. ● Train and mentor junior bakers and production operators on correct techniques, equipment operation, and hygiene practices. ● Monitor dough temperatures, fermentation times, baking profiles, and finishing weights, maintaining precise batch records for each production run. ● Coordinate with the Production Manager on scheduling, raw material requirements, and capacity planning. ● Enforce HACCP, GMP, and UAE food safety regulations across all preparation and production areas at all times. ● Evaluate and suggest improvements to product formulations, production efficiencies, and waste reduction initiatives. ● Support new product development trials and scaling of recipes for pilot and full-scale production. </div></section><section>Desired Candidate Profile● Culinary degree or equivalent professional certification from a recognized institution, demonstrating foundational culinary and pastry knowledge. ● Minimum 5 years of professional kitchen or bakery experience, with at least 2 years in a leadership or head baker role. ● Specialist expertise in croissant and pâte feuilletée (laminated dough) production — from dough preparation and butterblock assembly through lamination, shaping, proofing, and baking — is essential. ● Proven experience producing high volumes of bread products: samoon, burger buns, toast, sandwich loaves, and similar items in a mass-production bakery setting. ● Familiarity with Arabic sweets production — particularly Maamoul — is a strong advantage. ● Hands-on experience with industrial bakery equipment: tunnel ovens, deck ovens, spiral mixers, dough sheeters, lamination lines, proofers, and depanning systems. ● Demonstrated ability to thrive in high-pressure, high-volume production environments, managing multiple product lines simultaneously without loss of quality. ● Fluency in English is essential; Arabic or Urdu language proficiency is a significant advantage in our multicultural production environment. ● Strong understanding of food safety standards (HACCP, ISO 22000, GMP) and the ability to uphold compliance at all times. ● Experience working within ERP-driven production environments (recipe costing, material consumption tracking) is an advantage. </section>

دوام كامل من ١ إلى ٢ سنة Naukri Gulf

مُتَابِع النادي الرياضي

في الموقع - الإمارات - عجمان ١٠ أغسطس ٢٠٢٦

الإدارة

تبحث نادي الزُهراء للجولف واليخت عن مُتَابِع نادي رياضي متحمس ومركَّز على خدمة العملاء لدعم العمليات اليومية ل시설نا في الجيم، المسبح، وملاعب التنس. سيضمن المرشح الناجح أن تكون جميع مناطق الترفيه نظيفة وآمنة ومُعتنى بها جيدًا مع تقديم خدمة ممتازة ومساعدة الأعضاء في احتياجاتهم لياقيًا وترفيهيًا. <ul><li>مراقبة الجيم والمسبح وملاعب التنس لضمان بقائها نظيفة وآمنة ومقدمة بشكل جيد.</li><li>ترحيب الأعضاء والضيوف وتقديم المساعدة الودية والمهنية.</li><li>مساعدة الأعضاء في الاستخدام الصحيح لمعدات اللياقة والترويج لممارسات التمرين الآمن</li><li>إعداد المنشآت قبل الافتتاح وبعد إغلاق كل يوم.</li><li>مراقبة مناشف وماء وإمدادات المنشأة الأخرى والإبلاغ عن النقص عند الضرورة.</li><li>الإبلاغ عن مسائل الصيانة، وأعطال المعدات، ومخاطر السلامة على الفور.</li><li>دعم إعداد الأنشطة الترفيهية والفعاليات وبرامج الأعضاء.</li><li>ضمان امتثال الأعضاء لقواعد النادي وإجراءات الصحة والسلامة.</li><li>إجراء فحوصات روتينية للمنشأة والمساعدة أثناء الطوارئ عند الطلب.</li><li>إكمال قوائم التحقق اليومية، والحفاظ على السجلات التشغيلية، والمساعدة في مراقبة المخزون.</li><li>أداء واجبات أخرى محددة من قبل مشرف الترفيه.</li></ul>الملف الشخصي المطلوب للمرشح المتطلبات <ul><li>شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها.</li><li>خبرة لا تقل عن 1–2 سنة في جيم أو فندق أو منتجع أو منشأة ترفيه أو بيئة خدمة عملاء.</li><li>معرفة أساسية بمعدات اللياقة.</li><li>شهادة CPR والإسعافات الأولية ميزة.</li><li>مهارات خدمة عملاء وتواصل ممتازة.</li><li>لياقة بدنية والقدرة على الوقوف لفترات طويلة.</li><li>الطلاقة في الإنجليزية (العربية ميزة).</li></ul> المهارات والكفاءات <ul><li>مرتكز على العميل بموقف إيجابي ومهني.</li><li>مهارات تواصل وتفاعل اجتماعي قوية.</li><li>العمل بروح الفريق مع تنظيم جيد وإدارة الوقت.</li><li>إتقان التفاصيل والالتزام بالنظافة والسلامة.</li><li>موثوق، مسؤول، وقادر على العمل في بيئة سريعة الإيقاع.</li></ul>

Al Zorah Golf & Yacht Club is seeking a motivated and customer-focused Gym Attendant to support the daily operations of our Gym, Swimming Pool, and Tennis Court facilities. The successful candidate will ensure all leisure areas are clean, safe, and well-maintained while delivering excellent service and assisting members with their fitness and recreational needs. <ul><li>Monitor the Gym, Swimming Pool, and Tennis Court to ensure they remain clean, safe, and well-presented.</li><li>Welcome members and guests and provide friendly, professional assistance.</li><li>Assist members with the proper use of fitness equipment and promote safe exercise practices.</li><li>Prepare facilities before opening and after closing each day.</li><li>Monitor towel, water, and other facility supplies and report shortages when necessary.</li><li>Report maintenance issues, equipment faults, and safety hazards promptly.</li><li>Support the setup of leisure activities, events, and member programs.</li><li>Ensure members comply with Club rules and health & safety procedures.</li><li>Conduct routine facility inspections and assist during emergencies when required.</li><li>Complete daily checklists, maintain operational records, and assist with inventory control.</li><li>Perform other duties as assigned by the Leisure Supervisor.</li></ul>Desired Candidate Profile Requirements <ul><li>High School Diploma or equivalent.</li><li>Minimum 1–2 years of experience in a gym, hotel, resort, recreation facility, or customer service environment.</li><li>Basic knowledge of fitness equipment.</li><li>CPR and First Aid certification is an advantage.</li><li>Excellent customer service and communication skills.</li><li>Physically fit and able to stand for extended periods.</li><li>Fluent in English (Arabic is an advantage).</li></ul> Skills & Competencies <ul><li>Customer-focused with a positive and professional attitude.</li><li>Strong communication and interpersonal skills.</li><li>Team player with good organizational and time management skills.</li><li>Attention to detail and commitment to cleanliness and safety.</li><li>Reliable, responsible, and able to work in a fast-paced environment.</li></ul>

دوام كامل من ٢ إلى ٥ سنة Naukri Gulf

ممرضة رئيسية

في الموقع - الإمارات - عجمان ٩ يوليو ٢٠٢٦

الطب والرعاية الصحية

<section>الوصف الوظيفيالأدوار والمسؤوليات<div class="paragraph">سيعمل حائز المنصب دائماً ضمن نطاق الممارسة، يضع صحة ورفاه وسلامة مريضه أولاً أثناء تقييمه وتخطيطه وتنفيذه وتقييم احتياجاته. المسؤوليات<ul><li>ضمان ومراقبة الرعاية المقدمة لجميع المرضى في الوحدة بأنها آمنة وملائمة وفعالة.</li><li>تحديد التدخلات التمريضية بناءً على بيانات التقييم.</li><li>تحديد الأولويات وفق الاحتياحات المحددة.</li><li>تنفيذ إجراءات التمريض وتقييم نتائج المرضى.</li><li>وضع الخطة أو تعديلها للعناية بالحالة.</li><li>تقديم الاحتياجات المحددة للمرضى.</li><li>تنسيق الأنشطة السريرية الشاملة للوحدة عند التكليف بدور ممرضة مسؤولة.</li><li>التعاون مع مشرف التمريض في توزيع التوظيف لفترة نوبة معينة.</li><li>تخطيط وتنفيذ وتقييم البرامج السريرية.</li><li>تقييم قدرة المريض ومن حوله من فهم والمشاركة في اتخاذ قرارات الرعاية.</li><li>تسهيل تعليم المريض.</li><li>الحفاظ على سجلات سريرية دقيقة وفي الوقت الفعلي.</li><li>أداء مهارات التمريض المتقدمة أو المتخصصة بكفاءة.</li><li>الحفاظ على معرفة حديثة بممارسة التمريض السريرية.</li><li>العمل كمرجع سريري للموظفين داخل القسم/الوحدة.</li><li>التواصل والاستشارة مع تخصصات الرعاية الصحية الأخرى.</li><li>تمثيل التمريض في جولات متعددة التخصصات.</li><li>أداء إجراءات دعم الحياة الأساسية وفقاً للمتطلبات التنظيمية ونطاق العمل مثل دعم الحياة الأساسي، دعم الحياة المتقدم للأطفال، دعم الحياة القلبي المتقدم، الإنعاش الوليدي وغيرها.</li><li>المشاركة في وضع المعايير والإجراءات والبروتوكولات.</li><li>تسهيل ممارسة مبنية على الأدلة.</li><li>تعزيز التغيير في ممارسة التمريض عند الحاجة.</li><li>تولي دوراً استباقياً تحت إشراف إدارة التمريض/تربية التمريض في تدريب، وتثقيف وأنشطة تحسين الجودة وCQI للطاقم التمريضي.</li><li>تعزيز بيئة تعلم آمنة.</li><li>تحديد فرص التحسين.</li><li>أداء واجبات مهنية أخرى قد تُكلف ضمن نطاقه/نطاقها وقدرته.</li></ul></div></section><section>الملف الشخصي المرغوب فيه للمرشحأساسي: يجب أن يكون حائـز المنصب<ul><li>لديه خبرة موثقة في إدارة الفرق</li><li>يمكنه التأثير وتنفيذ التغيير عند الحاجة</li><li>يمكنه اتخاذ قرارات جيدة والتواصل بفعالية</li><li>لديه ترخيص مناسب للعمل كممرضة مسجلة لدى الجهة التنظيمية الصحية المعنية بجميع المؤهلات والخبرات التي تفرضها هذه الجهة.</li><li>إدارة ترخيصه المهني مرة أخرى بنفسه.</li><li>لديه بطاقة صالحة من جمعية القلب الأمريكية لدعم الحياة الأساسية.</li><li>على استعداد للعمل عبر الأقسام عند الضرورة.</li><li>يمكنه التواصل بوضوح وفعالية باللغة الإنجليزية (شفوياً وكتابة) </li></ul>مرغوب فيه: يجب أن يكون لدى الحائز:<ul><li>قدرة مثبتة على العمل كجزء من فريق بين وظيفي</li><li>مهارات تنظيمية وإدارية لاستخدام منصة السجل الطبي الإلكتروني للتوثيق السريري</li></ul>قدرة على التواصل بفعالية باللغة العربية</section>

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph">The post holder will always work within the scope of practice, put the health, wellbeing and safety of their patient first as they assess, plan, implement and evaluate their needs. Responsibilities<ul><li>Ensure and oversee the care that is delivered to all patients in the unit is safe, appropriate and effective.</li><li>Determine nursing interventions based on assessment data.</li><li>Prioritizes identified needs.</li><li>Implement nursing actions and evaluates patient outcomes.</li><li>Develops or revises the plan of care</li><li>Deliver identified patient needs.</li><li>Co-ordinate the overall clinical activities of the unit when assigned to the charge nurse role.</li><li>Collaborate with the Nursing Supervisor on staffing for a particular shift.</li><li>Plan, implement and evaluate clinical programs.</li><li>Evaluate the ability of the patient and the patient’s bystanders to understand and participate in decisions about their care.</li><li>Facilitate patient education.</li><li>Maintain accurate and real-time clinical records.</li><li>Perform advanced or specialized nursing skills competently.</li><li>Maintain current knowledge of clinical nursing practice.</li><li>Act as a clinical resource for staff within the department/unit.</li><li>Communicate and consult with other health care disciplines.</li><li>Represent nursing at multidisciplinary rounds.</li><li>Perform essential life support as per regulatory requirements and scope such as but not limited to Basic Life Support, Pediatric Advanced Life Support, Advanced Cardiac Life Support, Neonatal Resuscitation etc.</li><li>Participate in the development of standards, procedures and protocols.</li><li>Facilitate evidence-based practice.</li><li>Promote change in nursing practice when required.</li><li>Take a proactive role under the guidance of Nursing Management/Nursing Education in training, education and CQI activities of nursing staff.</li><li>Promote a safe learning environment.</li><li>Identify opportunities for improvement.</li><li>Perform other professional duties as may be assigned within his/her scope and ability.</li></ul></div></section><section>Desired Candidate ProfileEssential: the post holder must<ul><li>Have evidenced experience in managing teams</li><li>Be able to influence and implement change when necessary</li><li>Be able to make decisions and communicate effectively</li><li>Have an appropriate license to work as a registered nurse in the relevant regulatory health authority with all the qualifications and experience these mandates.</li><li>Manage their own professional re-licensure.</li><li>Have valid American Heart Association Basic Life Support Provider card.</li><li>Be willing to work across departments when necessary.</li><li>Be able to communicate clearly and effectively in English (spoken and written) </li></ul>DESIRABLE: The post holder should have:<ul><li>Evidenced ability to work as part of an inter-professional team</li><li>Organizational and administrative skills with which to use the electronic medical record platform for clinical documentation</li></ul>Be able to communicate effectively in Arabic</section>

دوام كامل جولف تالنت

مدير خدمات الدعم

في الموقع - الإمارات - عجمان ٢٠ يوليو ٢٠٢٦

المحاسبة والمالية والبنوك

Guildhall تمثل مجموعة قابضة رائدة ومتنوعة الاستثمارات عبر العقارات والبناء والضيافة وتجزئة التجزئة والتعليم وغيرها من القطاعات الاستراتيجية. كجزء من نمـوها المستمر، تسعى المؤسسة إلى تعيين مدير مالي مسؤول (CFO) – مدير خدمات الدعم لقيادة وتحسين جميع وظائف الدعم المؤسسي عبر المجموعة. هذا الدور القيادي التنفيذي مسؤول عن الإشراف على المالية، الموارد البشرية، المشتريات، تكنولوجيا المعلومات، والإدارة مع دفع الأداء المالي والتفوّق التشغيلي والحوكمة المؤسسية والتحول الاستراتيجي للأعمال. المهام الأساسية - قيادة المالية، الموارد البشرية، المشتريات، تكنولوجيا المعلومات، والإدارة عبر المجموعة. - تطوير وتنفيذ استراتيجيات مؤسسية تدعم نمو الأعمال والتفوّق التشغيلي. - الإشراف على إعداد الميزانية والتنبؤ والتقارير المالية والتدفق النقدي وتخطيط رأس المال. - تعزيز الحوكمة المؤسسية والضوابط الداخلية وأطر الامتثال. - قيادة التطوير التنظيمي وتخطيط القوى العاملة ومبادرات إدارة الأداء. - تطوير استراتيجيات الشراء على مستوى المجموعة والإشراف على إدارة البائعين والعقود. - دفع تنفيذ ERP والتحول الرقمي ومبادرات تحسين التكنولوجيا. - قيادة دراسات الجدوى المالية وتحليل الاستثمار وتطوير حزمة العمل للمشروعات الجديدة. - الشراكة مع القيادة التنفيذية لدعم التخطيط الاستراتيجي والتوسع التجاري. - بناء وقيادة فرق الخدمات المشتركة عالية الأداء مع تعزيز التحسين المستمر.- درجة البكالوريوس في المالية، المحاسبة، إدارة الأعمال، أو تخصص ذو صلة. - يفضل بشدة درجة الماجستير أو MBA تنفيذي. - CPA، CMA، CFA، أو مؤهل مهني معادل ميزة إضافية. - الحد الأدنى 10 سنوات من الخبرة القيادية المتقدمة في إدارة المالية ووظائف الدعم المؤسسي. - خبرة مثبتة في الاستثمار في العقارات، تطوير الممتلكات، أو شركات قابضة متنوعة. - خبرة قوية في الإدارة المالية، الميزانية، التنبؤ، الحوكمة المؤسسية، دراسات الجدوى والتخطيط الاستراتيجي. - خبرة في قيادة المالية، الموارد البشرية، المشتريات، تكنولوجيا المعلومات، والإدارة. - خبرة عملية بنظم ERP مثل SAP، Oracle، Microsoft Dynamics، أو منصات مماثلة. - قيادة قوية، إدارة أصحاب المصلحة، التخطيط الاستراتيجي، ومهارات تحليلية. - الطلاقة في العربية والإنجليزية كتابة وتحدثاً مطلوبة.

Guildhall is representing a leading diversified holding group with investments across real estate, construction, hospitality, retail, education, and other strategic sectors. As part of its continued growth, the organization is seeking an accomplished Chief Financial Officer (CFO) – Director of Support Services to lead and optimize all corporate support functions across the group. This executive leadership role is responsible for overseeing Finance, Human Resources, Procurement, Information Technology, and Administration while driving financial performance, operational excellence, corporate governance, and strategic business transformation. Key Responsibilities -Lead Finance, HR, Procurement, IT, and Administration across the group. -Develop and execute corporate strategies that support business growth and operational excellence. -Oversee budgeting, forecasting, financial reporting, cash flow, and capital planning. -Strengthen corporate governance, internal controls, and compliance frameworks. -Lead organizational development, workforce planning, and performance management initiatives. -Develop group-wide procurement strategies and oversee vendor and contract management. -Drive ERP implementation, digital transformation, and technology optimization initiatives. -Lead financial feasibility studies, investment analysis, and business case development for new projects. -Partner with executive leadership to support strategic planning and business expansion. -Build and lead high-performing shared services teams while promoting continuous improvement.-Bachelor's Degree in Finance, Accounting, Business Administration, or a related discipline. -Master's Degree or Executive MBA is highly preferred. -CPA, CMA, CFA, or an equivalent professional qualification is an advantage. -Minimum 10 years of progressive senior leadership experience managing Finance and corporate support functions. -Proven experience within Real Estate Investment, Property Development, or diversified Holding Companies. -Strong expertise in financial management, budgeting, forecasting, corporate governance, feasibility studies, and strategic planning. -Experience leading Finance, Human Resources, Procurement, Information Technology, and Administration. -Hands-on experience with ERP systems such as SAP, Oracle, Microsoft Dynamics, or similar platforms. -Strong leadership, stakeholder management, strategic planning, and analytical skills. -Fluency in both Arabic and English (written and spoken) is mandatory.

دوام كامل جولف تالنت

مدير خدمات الدعم

في الموقع - الإمارات - عجمان ٢٠ يوليو ٢٠٢٦

المحاسبة والمالية والبنوك

Guildhall تمثل مجموعة قابضة رائدة متعددة الأنشطة باستثمارات عبر العقار والإنشاء والضيافة وتجارة التجزئة والتعليم وغيرها من القطاعات الاستراتيجية. كجزء من نموها المستمر، تسعى المنظمة إلى تعيين مدير مالي تنفيذي (CFO) – مدير خدمات الدعم لقيادة وتحسين جميع وظائف الدعم المؤسسي عبر المجموعة. هذا الدور القيادي التنفيذي مسؤول عن الإشراف على المالية والموارد البشرية والمشتريات وتكنولوجيا المعلومات والإدارة مع دفع الأداء المالي والتميز التشغيلي والحوكمة المؤسسية والتحول الاستراتيجي للأعمال. المسؤوليات الرئيسية -قيادة المالية والموارد البشرية والمشتريات وتكنولوجيا المعلومات والإدارة عبر المجموعة. -تطوير وتنفيذ استراتيجيات الشركات التي تدعم نمو الأعمال والتميز التشغيلي. -الإشراف على الميزانية والتوقعات والتقارير المالية والتدفقات النقدية وتخطيط رأس المال. -تعزيز الحوكمة المؤسسية والضوابط الداخلية وأطر الامتثال. -قيادة التطوير التنظيمي وتخطيط القوى العاملة ومبادرات إدارة الأداء. -تطوير استراتيجيات المشتريات على مستوى المجموعة والإشراف على إدارة الموردين والعقود. -دفع تنفيذ ERP والتحول الرقمي ومبادرات تحسين التكنولوجيا. -قيادة دراسات الجدوى المالية وتحليل الاستثمار وتطوير الحالات التجارية للمشروعات الجديدة. -الشراكة مع القيادة التنفيذية لدعم التخطيط الإستراتيجي وتوسع الأعمال. -بناء وقيادة فرق الخدمات المشتركة عالية الأداء مع تعزيز التحسين المستمر.-درجة البكالوريوس في المالية أو المحاسبة أو إدارة الأعمال أو تخصص ذي صلة. -درجة الماجستير أو ماجستير إدارة الأعمال التنفيذية موضع تفضيل عالي. -CPA أو CMA أو CFA أو مؤهل مهني مكافئ ميزة إضافية. -خبرة لا تقل عن 10 سنوات من القيادة العليا المتقدمة في إدارة المالية ووظائف الدعم المؤسسي. -خبرة مثبتة في الاستثمار العقاري وتطوير الممتلكات أو شركات قابضة متنوعة. -خبرة قوية في الإدارة المالية والميزانية والتوقعات والحوكمة المؤسسية ودراسات الجدوى والتخطيط الاستراتيجي. -خبرة في قيادة المالية والموارد البشرية والمشتريات وتكنولوجيا المعلومات والإدارة. -خبرة عملية بأنظمة ERP مثل SAP وOracle وMicrosoft Dynamics أو منصات مماثلة. -قيادة قوية وإدارة أصحاب المصلحة والتخطيط الاستراتيجي والمهارات التحليلية. -الطلاقة في العربية والإنجليزية (كتابة وتحدثاً) إلزامية.

دوام كامل Naukri Gulf

مدير العطلات

في الموقع - الإمارات - عجمان ٧ يوليو ٢٠٢٦

الإنشاءات والعقارات

<section>الوصف الوظيفيالأدوار والمسؤوليات<div class="paragraph"><ul><li>الترويج وبيع منتجات العطلات والسفر، والقيام بمهام متعلقة بالترفيه لضمان ربحية الشركة وتحقيق الأهداف</li><li>قيادة فريق من مستشاري السفر، وتقديم التدريب والدعم لتعزيز ثقافة التميز والابتكار.</li><li>ضمان الامتثال للوائح السفر وبروتوكولات السلامة، والحفاظ على مستويات عالية من الخدمة ورعاية العملاء.</li><li>تطوير شراكات مع مجالس السياحة والمعالم المحلية لتعزيز جاذبية الحزم وقيمتها.</li><li>تحليل بيانات المبيعات ومقاييس الأداء لإبلاغ الاستراتيجيات المستقبلية وتحسين عروض العطلات.</li><li>إدارة تواصل العملاء بشكل فعال، وتقديم تحديثات في الوقت المناسب ومعالجة المخاوف لتعزيز رضا العملاء.</li><li>التنسيق مع فرق التسويق للترويج لحزم العطلات من خلال حملات مقنعة واستراتيجيات تواصل.</li><li>الإشراف على جميع الجوانب اللوجستية لتخطيط العطلات، من إنشاء المسارات إلى الدعم الميداني، لضمان تنفيذ سلس.</li><li>مراقبة اتجاهات العطلات وردود فعل العملاء لتحسين العروض باستمرار وتقديم تجارب سفر مبتكرة.</li><li>التفاوض على العقود مع الفنادق وشركات الطيران والموردين المحليين لتأمين أفضل الأسعار والخدمات للعملاء، من خلال استغلال العلاقات الصناعية.</li><li>تصميم وتنظيم حزم عطلات شخصية تلبي تفضيلات العملاء وميزانياتهم المتنوعة، مع ضمان تجارب استثنائية.</li><li>تطوير استراتيجيات تسويق للترويج وبيع جميع المنتجات والخدمات.</li></ul>.المسؤوليات الإشرافيةمساعدة مستشار السفر في باقة العطلات.طلب المساعدة والإرشاد من الإدارة من خلال الإبلاغ عن أي مشكلات.</div></section><section>الملف الشخصي المرغوب فيه للمرشح<ul><li>درجة البكالوريوس في إدارة السياحة، إدارة الأعمال، أو مجال ذي صلة، مع سجل أكاديمي قوي.</li><li>مهارات تنظيمية قوية مع دقة في التفاصيل، لضمان تنفيذ جميع جوانب تخطيط العطلات بلا علل.</li><li>قدرات حل المشكلات بشكل إبداعي، مما يسمح بالتكيف السريع مع التغييرات والتحديات غير المتوقعة.</li><li>مهارات تواصل استثنائية، مع القدرة على بناء العلاقات وحل المشكلات بشكل فعال.</li><li>مهارات تحليلية قوية مع القدرة على تفسير اتجاهات السوق وتفضيلات العملاء للتخطيط الاستراتيجي.</li><li>إتقان ثنائي اللغة بالإنجليزية ولغة أخرى مرغوب فيه، يعزز التواصل مع عملاء متنوعين.</li><li>خبرة 10 سنوات في دور مدير - إدارة السفر، المبيعات، أو أدوار ذات صلة، مع سجل حافل من النجاح.</li><li>شهادات صناعية مثل IATA، أو ما يماثلها، تدل على الالتزام بالتطوير المهني والخبرة.</li><li>خبرة في إدارة مسارات سفر معقدة وعلاقات مع الموردين، مع تركيز قوي على رضا العملاء</li><li>اللباقة بالحاسوب في MS Office وWindows</li></ul> رخصة قيادة الإمارات إلزامية.</section>

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph"><ul><li>Promoting and selling Holidays & Travel products, handling leisure-related tasks to ensure company profitability and achieving targets</li><li>Lead a team of travel consultants, providing training and support to foster a culture of excellence and innovation.</li><li>Ensure compliance with travel regulations and safety protocols, maintaining high standards of service and customer care.</li><li>Develop partnerships with tourism boards and local attractions to enhance package appeal and value.</li><li>Analyze sales data and performance metrics to inform future strategies and optimize holiday offerings.</li><li>Manage client communications effectively, providing timely updates and addressing concerns to enhance customer satisfaction.</li><li>Coordinate with marketing teams to promote holiday packages through compelling campaigns and outreach strategies.</li><li>Oversee all logistical aspects of holiday planning, from itinerary creation to on-ground support, ensuring seamless execution.</li><li>Monitor holiday trends and customer feedback to continuously improve offerings and introduce innovative travel experiences.</li><li>Negotiate contracts with hotels, airlines, and local vendors to secure the best rates and services for clients, leveraging industry connections.</li><li>Design and curate personalized holiday packages that cater to diverse client preferences and budgets, ensuring exceptional experiences.</li><li>Develop Marketing Strategies to Promote & sell all products & services.</li></ul>.Supervisory ResponsibilitiesAssisting Travel Consultant on Holidays package.Seek management assistance and guidance by reporting any issues.</div></section><section>Desired Candidate Profile<ul><li>Bachelor's degree in Tourism Management, Business Administration, or a related field, with a strong academic record.</li><li>Strong organizational skills with attention to detail, ensuring all aspects of holiday planning are executed flawlessly.</li><li>Creative problem-solving abilities, allowing for quick adaptation to changes and unexpected challenges.</li><li>Exceptional interpersonal skills, with the ability to build relationships and resolve issues effectively.</li><li>Strong analytical skills with the ability to interpret market trends and customer preferences for strategic planning.</li><li>Bilingual proficiency in English and another language preferred, enhancing communication with diverse clients.</li><li>10 years of experience in manager role -travel management, sales, or related roles, showcasing a proven track record of success.</li><li>Industry certifications such as IATA, or similar, indicate a commitment to professional development and expertise.</li><li>Experience in managing complex travel itineraries and vendor relationships, with a strong focus on customer satisfaction</li><li>Computer literate in MS Office & Windows</li></ul> UAE Driving License is mandatory.</section>

دوام كامل Naukri Gulf

محاسب الذمم المدينة (AR)

في الموقع - الإمارات - عجمان ٢٩ يونيو ٢٠٢٦

المحاسبة والمالية والبنوك

<section>الوصف الوظيفيالأدوار والمسؤوليات<div class="paragraph">نحن نوظف | محاسب الذمم المدينة (AR)الموقع: الزهراء، عجمان، الإمارات العربية المتحدة القسم: الماليةتبحث إدارة مجتمع الزهراء عن محاسب ذمم مدينة (AR) دقيق وذو مبادرة للانضمام إلى فريق المالية لدينا. سيكون المرشح المثالي لديه خبرة صلبة في الذمم المدينة والتحصيل والتسوية وإدارة حسابات العملاء، ويفضَّل داخل قطاع العقارات في الإمارات أو إدارة المجتمع أو إدارة الممتلكات.المسؤوليات الرئيسيةبصفتك محاسب ذمم مدينة، ستكون مسؤولاً عن:<ul><li>إدارة فواتير خدمات الرسوم وصندوق الاحتياطي.</li><li>إعداد الفواتير، وملاحظات الخصم، وتعديلات الفوترة.</li><li>مراقبة الذمم المدينة للعملاء والمالكين والمتابعة بشأن الأرصدة المستحقة.</li><li>إدارة التحصيلات وتخصيص المدفوعات وتسويات الحسابات.</li><li>الحفاظ على دفاتر حسابات دقيقة للمالكين والعملاء.</li><li>إعداد تقارير التقدم والتقارير التحصيلية وتحليل الذمم المدينة.</li><li>دعم عمليات نقل الملكية والتسويات المالية وتقييمات التصاريح غير الممانعة (NOC).</li><li>المساعدة في التدقيق الداخلي والخارجي من خلال تقديم المقارَبات والدعم الوثائقي.</li><li>التأكد من الامتثال لسياسات الشركة ومعايير المحاسبة والمتطلبات التنظيمية.</li><li>التنسيق مع الممثلين القانونيين في حالات الحسابات المتأخرة وقضايا الاسترداد عند الحاجة.</li></ul></div></section><section>الملف المرشح المطلوبالمتطلباتالتعليم<ul><li>درجة البكالوريوس في المحاسبة أو المالية أو تخصص ذي صلة.</li></ul>الخبرة<ul><li>3–5 سنوات من الخبرة في الذمم المدينة.</li><li>الخبرة في الإمارات العربية المتحدة شرط أساسي.</li><li>الخبرة في إدارة المجتمع، إدارة الممتلكات، العقارات، إدارة المرافق، أو محاسبة جمعيات الملاك يفضل بشدة.</li><li>الخبرة في فواتير رسوم الخدمة، وجمعات صندوق الاحتياطي، وإدارة حسابات المالك تعتبر ميزة.</li></ul>المهارات الفنية<ul><li>معرفة قوية بعمليات الذمم المدينة.</li><li>مهارات متقدمة في مايكروسوفت إكسل.</li><li>الخبرة بأنظمة ERP.</li><li>التسويات البنكية والتقارير المالية.</li><li>إدارة التحصيلات والضوابط على الذمم المدينة.</li></ul>متطلبات اللغة<ul><li>إتقان العربية والإنجليزية (محادثة وكتابة) – إلزامي.</li><li>مهارات تواصل ورسائل مهنية ممتازة باللغتين.</li></ul>ما الذي نبحث عنهيجب أن يظهر المرشح الناجح:<ul><li>مهارات تحليلية وحل المشكلات ممتازة.</li><li>الاهتمام بالتفاصيل والدقة الشديدة.</li><li>القدرة على إدارة أولويات متعددة والالتزام بالمواعيد النهائية.</li><li>مهارات خدمة العملاء وإدارة أصحاب المصلحة قوية.</li><li>مستوى عالٍ من النزاهة والاحترافية.</li></ul>إذا كنت تستوفي المعايير أعلاه وتتطلع للانضمام إلى منظمة ديناميكية ومتنامية، يسعدنا سماعك.</section>

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph">We're Hiring | Accounts Receivable (AR) AccountantLocation: Al Zorah, Ajman, UAE Department: FinanceAl Zorah Community Management is looking for a detail-oriented and proactive Accounts Receivable (AR) Accountant to join our Finance team. The ideal candidate will have solid experience in accounts receivable, collections, reconciliations, and customer account management, preferably within the UAE real estate, community management, or property management sector.Key ResponsibilitiesAs an Accounts Receivable Accountant, you will be responsible for:<ul><li>Managing service charge and reserve fund billing.</li><li>Preparing invoices, debit notes, and billing adjustments.</li><li>Monitoring customer and owner receivables and following up on outstanding balances.</li><li>Managing collections, payment allocations, and account reconciliations.</li><li>Maintaining accurate owner and customer account ledgers.</li><li>Preparing aging reports, collection reports, and receivable analysis.</li><li>Supporting property transfers, financial clearances, and NOC settlement calculations.</li><li>Assisting with internal and external audits by providing reconciliations and supporting documentation.</li><li>Ensuring compliance with company policies, accounting standards, and regulatory requirements.</li><li>Coordinating with legal representatives on overdue accounts and recovery cases when required.</li></ul></div></section><section>Desired Candidate ProfileRequirementsEducation<ul><li>Bachelor's Degree in Accounting, Finance, or a related discipline.</li></ul>Experience<ul><li>3–5 years of Accounts Receivable experience.</li><li>UAE experience is mandatory.</li><li>Experience in Community Management, Property Management, Real Estate, Facilities Management, or Owners Association accounting is highly preferred.</li><li>Experience with service charge billing, reserve fund collections, and owner account management is an advantage.</li></ul>Technical Skills<ul><li>Strong knowledge of Accounts Receivable processes.</li><li>Advanced Microsoft Excel skills.</li><li>Experience with ERP systems.</li><li>Bank reconciliations and financial reporting.</li><li>Collection management and receivable controls.</li></ul>Language Requirements<ul><li>Fluent in Arabic and English (spoken and written) – Mandatory.</li><li>Excellent communication and professional correspondence skills in both languages.</li></ul>What We're Looking ForThe successful candidate should demonstrate:<ul><li>Excellent analytical and problem-solving skills.</li><li>Strong attention to detail and accuracy.</li><li>Ability to manage multiple priorities and meet deadlines.</li><li>Strong customer service and stakeholder management skills.</li><li>High level of integrity and professionalism.</li></ul>If you meet the above criteria and are looking to join a dynamic and growing organization, we'd love to hear from you.</section>

حتى ٥ سنة Naukri Gulf

Laundry Washerman

في الموقع - الإمارات - عجمان ١١ سبتمبر ٢٠٢٦

الإدارة

PRIMARY RESPONSIBILITIES: Collect dirty uniforms and issue clean uniforms to designated hotel personnel as per department specifications. Legibly document information on uniform slips and distribute accurately. Legibly document information on uniform cards for new employees; issue and make necessary alterations for new employee uniforms. Size, issue and properly document uniforms for temporary personnel. Issue designated cleaning rags/service towels to F&B personnel; transport soiled cleaning rags to Laundry for cleaning. Maintain designated par levels. Legibly document and coordinate guest and hotel management laundry/dry cleaning and hotel uniforms to be picked up and cleaned by service company. Inspect condition, charges and amount of cleaned items received from service company; resolve any discrepancies. Organize all cleaned laundry/dry cleaning and uniforms into designated order and racks. Monitor and maintain the orderly and clean condition of the uniform room. Remove substandard uniforms from circulation and reassign replacements. Monitor and maintain accurate records of all assigned and unassigned uniforms. Distribute all paperwork to designated personnel/departments. Process guest requests for pressing and minor repairs of clothes as assigned. Coordinate repairs for uniforms. Coordinate pick up of soiled hotel linen and delivery of cleaned hotel linen from laundry service company. Inspect condition, charges and amount of cleaned hotel linen received from Service Company; resolve any discrepancies. Organize and stock all clean hotel linen in designated areas, shelves. Remove substandard hotel linens from circulating inventory. Receive rental linens from service company and verify accuracy of delivery to order; resolve any discrepancies. Issue designated table linens to F&B personnel according to departmental procedures. Report all shortages, damages, maintenance requests, problems and linen/uniform availability to manager. Maintain close liaison with laundry Service Company to ensure the service provided meets the hotel s standards. Monitor and maintain the clean and orderly condition of the linen room; ensure security of all hotel property. Monitor and maintain designated supply levels. Handle complaints by following the instant pacification procedures, ensuring guest satisfaction. Promote positive relations with guests and employees. Successful completion of the training/certification process. ADMINISTRATIVE RESPONSIBILITIES Complete inventory of uniforms and hotel linens as assigned. Complete special projects involving mending/sewing as assigned. Assist Laundry in sorting and documenting dirty hotel linens. OTHERS Continuous learning through own IDP. Any other duties as may be assigned by the superior. ACCOUNTABILITIES Represents Dusit s brand and its values at all times. We will establish relationships and foremost and we will deliver an exceptional guest experience and promote Thai graciousness. COMPANY S CULTURE Communicate and fully embracing the Company s culture (our Vision, our Mission and our Values), leads by example and cascade to all your subordinates. Proud to belong and to contribute CONFIDENTIALITY Ensure confidentiality and secure storage of all intellectual property and data bases, both hard copy and electronic. Adhere to Dust Internet and E-mail policy. Ensure Hotel, Customer and Staff information or transactions are kept confidential during or after employment with the company.Desired Candidate ProfileAt least High School graduate No experienced is welcome. Laundry knowledge is preferred Ability to communicate basic English. Hard-working and detail-oriented

دوام كامل لينكدإن

عامل نظافة السكن

في الموقع - الإمارات - عجمان الأمس

أخرى

تعد مجموعة فنادق راديسون واحدة من أكبر مجموعات الفنادق في العالم، وتضم عشر علامات تجارية فندقية متميزة، وأكثر من 1,460 فندقاً قيد التشغيل والتطوير في أكثر من 95 دولة. إن الوعد الشامل للعلامة التجارية للمجموعة هو "كل لحظة لها أهميتها" مع ثقافة خدمة فريدة شعارها "نعم أستطيع!". الأفراد هم جوهر نجاح أعمالنا ومستقبلنا. إن موظفينا هم صانعو لحظات حقيقيون، ومعاً نقدم الثقافة والروح والبيئة والفرص التي تمكنك من تقديم أفضل ما لديك، كل يوم، وفي كل مكان، وفي كل وقت. معاً، نجعل لكل لحظة أهمية. الوصف الوظيفي نبحث حالياً عن عامل نظافة السكن للانضمام إلى فريقنا المفعم بالحيوية. في فندق راديسون بلو عجمان، نبحث عن أفراد يتجاوزون السيرة الذاتية - أفراد يتمتعون بالشخصية والمهارات والمواهب والشغف لخلق تجارب لا تُنسى. 1. تنظيف وتعقيم جميع المناطق المشتركة داخل السكن وحوله، بشكل يومي وأسبوعي وكل أسبوعين وفقاً لقائمة المراجعة. 2. ضمان الحفاظ على النظافة والشروط الصحية في جميع الأوقات، وخاصة في غرفة الترفيه. 3. التأكد من الإبلاغ الفوري عن طلبات الصيانة المتعلقة بأي متطلبات إصلاح وصيانة في السكن ومتابعة طلبات الصيانة المعلقة. 4. رفع أي شكوى من الموظفين بخصوص السكن إلى مدير إدارة الموارد البشرية / مدير الموارد البشرية. متطلبات الكفاءات والمهارات <ul><li>خبرة في دور عامل نظافة السكن</li><li>شخص مبادر وذو نهج عملي</li><li>شغف بقطاع الضيافة</li><li>القدرة على إدارة العمل وضمان إنجاز المهام الموكلة</li><li>القدرة على إيجاد حلول إبداعية وتقديم التوصيات </li><li>النزاهة الشخصية، مع القدرة على العمل في بيئة تتطلب التميز</li><li>مهارات تواصل واستماع قوية</li><li>مهارات صيانة جيدة</li><li>القدرة على العمل بشكل تعاوني على جميع المستويات داخل القسم</li><li>شخصية منفتحة وإيجابية</li><li>القدرة على التعامل مع الأولويات والمهام الصعبة</li></ul> المؤهلات الحد الأدنى للمستوى التعليمي: مؤهلات أكاديمية وطنية الحد الأدنى للخبرة: خبرة لا تقل عن سنة في مجال الموارد البشرية ذات الصلة المهارات اللغوية: إتقان جيد جداً للغة الإنجليزية تحدثاً وكتابة معلومات إضافية لماذا تنضم إلى مجموعة فنادق راديسون؟ عش سحر الضيافة - كن جزءاً من فريق يصنع تجارب استثنائية ولحظات لا تُنسى كل يوم. دع روحك القائمة على نعم أستطيع! تتألق وأنت تجسد الضيافة واقعاً. ابنِ مسيرة مهنية رائعة - بغض النظر عن خلفيتك أو خبرتك، نحن نستثمر في نموك وتطويرك المهني وتعلمك—مما يساعدك على تحقيق أقصى إمكانياتك. عش روح الفريق - انضم إلى مكان عمل شامل وممتع وذو معنى. نحن نحتفي بالتنوع، وندعم بعضنا البعض، ونعزز الشعور بالانتماء من خلال مجموعات الموارد الخاصة بالموظفين ومبادرات الشمول. قد بطموحك - أفكارك وشغفك ودافعيتك تهمنا! نحن نمكّنك من إحداث فارق—في مجال الضيافة ومجتمعك وما بعد ذلك. استمتع بامتيازات عالمية ومحلية - بغض النظر عن مكان وجودك، ستستمتع بمزايا عالمية حصرية - مثل أسعار خاصة للفنادق لك ولأحبائك في فنادقنا حول العالم. بالإضافة إلى ذلك، ستتمكن من الوصول إلى مزايا ومكافآت محلية مخصصة لبلدك، مما يجعل تجربتك مجزية أكثر! انضم إلينا في صياغة مستقبل الضيافة! إذا كنت مستعداً لإحضار موهبتك وطاقتك وشغفك، فيسعدنا التواصل معك. قدّم طلبك الآن ولنجعل لكل لحظة أهميتها. نرحب بالمتقدمين من جميع الخلفيات والقدرات والخبرات. إذا كنت بحاجة إلى أي تعديلات أثناء عملية التقديم، يرجى إعلامنا.

Radisson Hotel Group is one of the world's largest hotel groups with ten distinctive hotel brands, and more than 1,460 hotels in operation and under development in 95+ countries. The Group’s overarching brand promise is Every Moment Matters with a signature Yes I Can! service ethos. People are at the core of our business success and future. Our people are true Moment Makers and together we bring the culture, spirit, environment and opportunities that empower you to be your best, every day, everywhere, every time. Together, we make Every Moment Matter. Job Description We are currently seeking an Accommodation Cleaner to join our vibrant team. At Radisson Blu Hotel Ajman, we are in search of individuals who go beyond the resume – those with character, skills, talents, and a passion for creating memorable experiences. 1.Clean and sanitize all common areas of and around the accommodation, daily, weekly, fortnightly as per the checklist. 2.Ensure cleanliness and hygiene is maintained at all times, especially in the Recreation Room. 3.Ensure that maintenance requests with regard to any repair and maintenance requirements in the accommodation are immediately reported and follow-up on pending maintenance requests. 4.Report any complaint from the associates regarding the accommodation to the Director of Human Resources / Human Resources Manager. Competencies & skills requirements <ul><li>Experience in a Accommodation cleaner role</li><li>Pro-active with a hands-on approach</li><li>Passion for the hospitality industry</li><li>Ability to manage work ensuring that tasks assigned are delivered</li><li>Ability to find creative solutions, offering recommendations </li><li>Personal integrity, with the ability to work in an environment that demands excellence</li><li>Strong communication and listening skills</li><li>Good maintenance skills</li><li>Ability to work collaboratively at all levels within the department</li><li>An open and positive personality</li><li>Ability to handle challenging priorities and assignments</li></ul> Qualifications Minimum education: National academic qualifications Minimum experience: 1+ years of relevant experience in Human Resources Language skills: Very good command of written and spoken English Additional Information Why Join Radisson Hotel Group? Live the Magic of Hospitality - Be part of a team that creates exceptional experiences and memorable moments every day. Let your Yes I Can! spirit shine as you bring hospitality to life. Build a Great Career - No matter your background or experience, we invest in your growth, learning, and career development—helping you reach your full potential. Experience the Team Spirit - Join a workplace that’s inclusive, fun, and meaningful. We celebrate diversity, support one another and foster a sense of belonging through our Employee Resource Groups and inclusion initiatives. Lead with Your Ambition - Your ideas, passion and drive matter! We empower you to make a difference—in hospitality, your community and beyond. Enjoy Global & Local Perks - No matter where you’re located, you’ll enjoy exclusive global benefits - like special hotel rates for you and your loved ones at our hotels worldwide. Plus, you’ll have access to local perks and rewards tailored to your country, making your experience even more rewarding! Join us in shaping the future of hospitality! If you’re ready to bring your talent, energy, and passion, we’d love to hear from you. Apply now and let’s make every moment matter. We welcome applicants from all backgrounds, abilities, and experiences. If you need any adjustments during the application process, please let us know.

دوام كامل من ١ إلى ٦ سنة Naukri Gulf

مدير عقارات

في الموقع - الإمارات - عجمان ٥ أغسطس ٢٠٢٦

المبيعات

حول الدور نحن نبحث عن مدير/مستشار عقاري ذو خبرة ولديه معرفة قوية بسوق العقارات في عجمان لقيادة فريق متنامٍ، وبناء خط إمداد عقاري قوي، ودفع المبيعات من خلال الترويج الفعال وإغلاق الصفقات. سيُظهر المرشح المثالي شبكة معترف بها داخل منظومة العقارات في عجمان — المطورون، الوسطاء، المؤجرون، وأصحاب الملكية — وإمكانة مثبتة في تحويل العملاء المحتملين إلى معاملات مغلقة. المسؤوليات<ul><li>بناء وتدريب وإدارة فريق مبيعات عالي الأداء من مستشاري/وكلاء العقارات.</li><li>استقطاب وتأمين مخزون عقاري عالي الجودة (سكني، تجاري، مخطط مسبقًا، أو سوق ثانوي حسب what's applicable) داخل عجمان.</li><li>تطوير والحفاظ على العلاقات مع المطورين، الملاك، وأصحاب العقارات، والشركاء القنوات لتأمين قوائم حصرية أو شبه حصرية.</li><li>تصميم وتنفيذ استراتيجيات ترويجية (رقمية، غير رقمية، وتواصل شبكي) لتسويق المخزون المؤمَّن للمشترين/المستأجرين المحتملين.</li><li>قيادة دورة المبيعات الكاملة — توليد العملاء المحتملين، اجتماعات العملاء، عروض العقارات، التفاوض، وإغلاق الصفقة.</li><li>تحديد أهداف مبيعات فردية وفريقية، متابعة الأداء، وتقديم التدريب لتحقيق مؤشرات الأداء الرئيسية.</li><li>البقاء على اطلاع باتجاهات سوق العقارات بعجمان، معايير التسعير، المشاريع القادمة، والتغيرات التنظيمية (إرشادات هيئة تنظيم قطاع العقارات بعجمان، RERA حيثما ينطبق).</li><li>التنسيق مع فرق التسويق لإنشاء حملات فعالة ومحتوى قوائم للممتلكات المؤمَّنة.</li><li>التأكد من امتثال جميع المعاملات لقوانين العقارات المحلية والوثائق واللوائح الوساطة.</li><li>بناء والحفاظ على CRM/قاعدة بيانات قوية من العملاء المحتملين، العملاء، والمخزون.</li><li>تمثيل الشركة في المعارض العقارية، فعاليات الشبكات، واجتماعات العملاء لتوسيع حضور السوق.</li><li>إعداد تقارير منتظمة عن أداء الفريق، وضع المخزون، وخطة المبيعات للمراجعة الإدارية.</li></ul> المرشح المثالي<ul><li>خبرة مبيعات/استشارات عقارية لا تقل عن 1–5 سنوات، مع تركيز قوي على سوق عجمان تحديدًا (يفضل خبرة في العقارات بالدولة الإماراتية بشكل عام).</li><li>سجل حافل في بناء وقيادة فريق مبيعات، مع قدرة مثبتة على القيادة والتوجيه.</li><li>شبكة اتصالات قائمة بين مطوري عجمان، الملاك، وأصحاب العقارات لاستقطاب المخزون.</li><li>سجل قوي في إغلاق الصفقات وتحقيق/تجاوز أهداف المبيعات.</li><li>مهارات تفاوض وتواصل وشخصية ممتازة.</li><li>فهم عميق لديناميكيات سوق العقارات في عجمان — التسعير، اتجاهات الطلب، المواقع الرئيسية، والإطار التنظيمي.</li><li>رخصة قيادة سارية في الإمارات ووجود مركبة خاصة مفضل.</li><li>شهادة RERA/تسجيل وسيط في عجمان (أو الرغبة في الحصول عليها) ميزة.</li><li>إجادة ثنائية اللغة (العربية والإنجليزية) ميزة قوية نظرًا لقاعدة العملاء المحلية.</li><li>تحفيز ذاتي، وهدف-موجه، ومريح للعمل في بيئة سريعة النمو وريادية.</li><li>يفضل درجة البكالوريوس؛ شهادات ذات صلة بالعقارات تعتبر ميزة إضافية.</li></ul>

About the Role We are looking for an experienced Real Estate Manager/Consultant with strong knowledge of the Ajman real estate market to lead a growing team, build a strong property inventory pipeline, and drive sales through effective promotion and deal closures. The ideal candidate will have an established network within Ajman's real estate ecosystem — developers, brokers, landlords, and property owners — and a proven ability to convert leads into closed transactions. Responsibilities<ul><li>Build, train, and manage a high-performing sales team of real estate consultants/agents.</li><li>Source and secure quality property inventory (residential, commercial, off-plan, or secondary market as applicable) within Ajman.</li><li>Develop and maintain relationships with developers, landlords, property owners, and channel partners to secure exclusive or semi-exclusive listings.</li><li>Design and execute promotional strategies (digital, offline, and networking) to market secured inventory to potential buyers/tenants.</li><li>Drive the full sales cycle — lead generation, client meetings, property viewings, negotiations, and deal closure.</li><li>Set individual and team sales targets, monitor performance, and provide coaching to achieve KPIs.</li><li>Stay updated on Ajman real estate market trends, pricing benchmarks, upcoming projects, and regulatory changes (Ajman Real Estate Regulatory Agency guidelines, RERA where applicable).</li><li>Coordinate with marketing teams to create effective campaigns and listing content for secured properties.</li><li>Ensure all transactions comply with local real estate laws, documentation, and brokerage regulations.</li><li>Build and maintain a strong CRM/database of leads, clients, and inventory.</li><li>Represent the company at property exhibitions, networking events, and client meetings to expand market presence.</li><li>Prepare regular reports on team performance, inventory status, and sales pipeline for management review.</li></ul> Desired Candidate Profile<ul><li>Minimum 1–5 years of real estate sales/consulting experience, with a strong focus on the Ajman market specifically (UAE real estate experience overall preferred).</li><li>Proven track record of building and leading a sales team, with demonstrated leadership and mentoring ability.</li><li>Established network of contacts among Ajman developers, landlords, and property owners for inventory sourcing.</li><li>Strong track record of closing deals and meeting/exceeding sales targets.</li><li>Excellent negotiation, communication, and interpersonal skills.</li><li>In-depth understanding of Ajman's property market dynamics — pricing, demand trends, key locations, and regulatory framework.</li><li>Valid UAE driving license and own vehicle preferred.</li><li>RERA/Ajman brokerage certification (or willingness to obtain) is an advantage.</li><li>Bilingual proficiency (Arabic & English) is a strong plus, given the local client base.</li><li>Self-motivated, target-driven, and comfortable working in a fast-paced, entrepreneurial environment.</li><li>Bachelor's degree preferred; real estate-related certifications are an added advantage.</li></ul>

دوام كامل من ٣ إلى ٦ سنة Naukri Gulf

مهندس تطبيقات - المراوح الصناعية

في الموقع - الإمارات - عجمان الخميس

الهندسة

1. مراجعة الاستفسارات وطلبات الأسعار<ul><li>قراءة وثائق المناقصات، ومواصفات الاستشاريين، وجداول المراوح، وصحائف البيانات، والرسومات.</li><li>استخراج نقاط التشغيل: تدفق الهواء، والضغط الاستاتيكي/الإجمالي، ودرجة الحرارة، الكثافة، والارتفاع عن سطح البحر، وتركيبة الغاز، وحمل الغبار.</li><li>تدوين المتطلبات الخاصة مثل تصنيف استخراج الدخان، ومواصفات ATEX/المقاومة للانفجار، ومقاومة التآكل، وحدود الضوضاء، وحدود الاهتزاز، والمناطق الخطرة.</li><li>تقديم الاستفسارات الفنية (TQs) لتوضيح الثغرات أو التعارضات أو البيانات المفقودة.</li><li>اتخاذ القرار بشأن تقديم العرض من عدمه بالتعاون مع فريق المبيعات.</li></ul>2. اختيار المراوح والهندسة<ul><li>اختيار المراوح باستخدام برامج الاختيار الخاصة بالشركة ومنحنيات الأداء. ويشمل ذلك مراوح التدفق المحوري (axial)، ومراوح الطرد المركزي (centrifugal)، والتدفق المختلط (mixed-flow)، والمراوح النفاثة/مواقف السيارات (jet/car-park)، ومراوح السطح (roof)، والمراوح الخطية (inline)، ومراوح استخراج الدخان، ومراوح plug/EC، ومراوح العمليات الصناعية/ID/FD.</li><li>تحديد أحجام المحركات، ونظم التشغيل (مباشر، سير/حزام، أو VFD)، والمراوح الدوارة (impellers)، والأغلفة (casings)، والمواد.</li><li>اختيار الملحقات: الخوانق/المخمدات (dampers)، والمخمدات الصوتية (silencers)، وقواعد منع الاهتزاز، وصناديق المأخذ، واقيات الحماية، والوصلات المرنة، والعوازل.</li><li>التحقق من الاختيارات من حيث الكفاءة (فئة FEI / ErP / IE)، والضوضاء (قدرة الصوت وضغطه)، وتأثير النظام (system effect)، وهامش التشغيل.</li><li>تقديم بدائل هندسية ذات قيمة مضافة، مثل الخيارات الأقل تكلفة أو الأكثر كفاءة والبدائل المكافئة لطرازات المنافسين.</li></ul>3. إعداد العروض<ul><li>إعداد العرض الفني والتجاري الكامل: صحائف البيانات الفنية، ومنحنيات الأداء، ورسومات الأبعاد العامة (GA drawings)، وبيانات الضوضاء، وبيان المطابقة، وقائمة الانحرافات.</li><li>حساب التكاليف بناءً على جدول المواد، بمدخلات من قسمي المشتريات والإنتاج. وتطبيق قواعد التسعير وهامش الربح.</li><li>تحديد نطاق العمل، والاستثناءات، ومدة التوريد، والضمان، وشروط الدفع، وشروط التجارة الدولية (Incoterms).</li><li>التأكد من تقديم كل عرض في الوقت المحدد واتباعه للنماذج القياسية ومصفوفة الاعتمادات.</li></ul>4. المطابقة والتقديمات الفنية<ul><li>إعداد جدول المطابقة بندًا ببند بناءً على مواصفات الاستشاري.</li><li>إعداد التقديمات الفنية للمواد وحزم الاعتماد الفني للاستشاريين والدفاع المدني.</li><li>الاحتفاظ بالشهادات في الملفات (AMCA, EN 12101-3, UL, ATEX، وتقارير الاختبار) والإشارة إليها بشكل صحيح.</li></ul>5. دعم العملاء والمبيعات<ul><li>المشاركه في اجتماعات التوضيح الفني جنبًا إلى جنب مع فريق المبيعات والعروض التقديمية مع العملاء والاستشاريين والمقاولين وشركات الهندسة والتوريد والإنشاء (EPCs).</li><li>دعم المفاوضات مع فريق المبيعات بشأن المبررات الفنية والعروض المعدلة.</li></ul>6. تسليم الطلبيات<ul><li>بمجرد الفوز بالطلب، يتم تسليمه إلى قسمي التصميم والإنتاج مع ورقة طلب فنية واضحة، بما في ذلك أي تغييرات متفق عليها أثناء المفاوضات.</li><li>دعم رسومات الاعتماد، واختبارات القبول في المصنع (FAT)، والأسئلة الفنية أثناء التنفيذ.</li></ul>7. السجلات والتحسين المستمر<ul><li>التحديث المستمر لسجل الاستفسارات والعروض (CRM/ERP)، بما في ذلك حالة الفوز/الخسارة والأسباب.</li><li>اقتراح تحديثات لمجموعة المنتجات وأدوات الاختيار وجداول التكاليف بناءً على ملاحظات السوق.</li></ul>مواصفات المرشح المطلوب المؤهل التعليمي<ul><li>درجة البكالوريوس/الدبلوم في الهندسة الميكانيكية. يمكن النظر في تخصص الهندسة الكهربائية أو الميكاترونكس إذا كان لدى المرشح خبرة في صناعة المراوح.</li></ul>الخبرة<ul><li>خبرة إجمالية من 4 إلى 8 سنوات، مع 3 سنوات على الأقل في هندسة التطبيقات أو إعداد عروض المراوح.</li><li>يجب أن يمتلك خبرة في تصنيع المراوح أو لدى موردي المعدات.</li><li>يُفضل بشدة: خبرة بالمشاريع، وإلمام بإجراءات اعتماد الاستشاريين ومتطلبات الدفاع المدني (DCD) لتهوية الدخان ومواقف السيارات.</li><li>من الجيد وجود خبرة بمراوح العمليات الصناعية في مجالات النفط والغاز، الطاقة، الأسمنت، الصلب، أو المياه.</li></ul>المعرفة الفنية<ul><li>قوانين المراوح، ومنحنيات المراوح، ومنحنيات النظام، وتأثير النظام (system effect)</li><li>القياسات السيكرومترية وتصحيحات كثافة الهواء</li><li>اختيار المحركات، ومغيرات السرعة (VFDs)، وتكنولوجيا EC، وفئات الكفاءة</li><li>أساسيات الصوتيات والاهتزازات</li><li>المعايير والمواصفات: AMCA 210/300/211, ISO 5801, EN 12101-3, ISO 12759 / FEI, ASHRAE, NFPA 92/130/502, ATEX, ومعايير محركات IEC</li><li>برامج الاختيار مثل الأدوات الخاصة بالشركة، Fläkt، Systemair، Nicotra/Gebhardt، أو Ziehl-Abegg</li><li>قراءة الرسومات الميكانيكية ورسومات التكييف والتبريد (HVAC)؛ وتُعتبر معرفة AutoCAD ميزة إضافية</li><li>مهارات متقدمة في Excel لتحديد التكاليف والمقارنات؛ وتُعتبر الخبرة بنظم ERP/CRM ميزة إضافية</li><li>المعرفة الأساسية بـ CFD لتهوية مواقف السيارات أو الأنفاق تُعد ميزة إضافية</li></ul>المهارات والصفات الشخصية<ul><li>الاهتمام الشديد بالتفاصيل، حيث إن الأخطاء في العروض تصبح مكلفة أثناء التصنيع في المصنع</li><li>الوعي التجاري، وفهم التكاليف والهوامش والموقع التنافسي</li><li>إتقان الكتابة والتحدث باللغة الإنجليزية بوضوح وتقديم العروض التقديمية بثقة أمام الاستشاريين.</li><li>التنظيم والقدرة على العمل تحت الضغط والتعامل مع مناقصات متعددة بمواعيد نهائية ضيقة في وقت واحد</li><li>العمل الجماعي والتركيز على العملاء مع التمتع بعقلية حل المشكلات</li></ul>

1. Enquiry review<ul><li>Read tender documents, consultant specifications, fan schedules, datasheets and drawings.</li><li>Pull out the duty points: airflow, static/total pressure, temperature, density, altitude, gas composition and dust load.</li><li>Note special requirements such as smoke extract rating, ATEX/explosion-proof, corrosion resistance, noise limits, vibration limits and hazardous areas.</li><li>Raise technical queries (TQs) to clarify gaps, conflicts or missing data.</li><li>Decide whether to bid or not, together with Sales.</li></ul>2. Fan selection and engineering<ul><li>Select fans using in-house selection software and performance curves. This covers axial, centrifugal, mixed-flow, jet/car-park, roof, inline, smoke extract, plug/EC and process/ID/FD fans.</li><li>Size motors, drives (direct, belt or VFD), impellers, casings and materials.</li><li>Choose accessories: dampers, silencers, anti-vibration mounts, inlet boxes, guards, flexible connections and isolators.</li><li>Check selections for efficiency (FEI / ErP / IE class), noise (sound power and pressure), system effect and operating margin.</li><li>Offer value-engineered alternatives, such as lower-cost or more efficient options and equivalents to competitor models.</li></ul>3. Proposal preparation<ul><li>Prepare the full techno-commercial offer: technical datasheets, performance curves, GA drawings, noise data, compliance statement and deviation list.</li><li>Build costing from the bill of materials, with input from Procurement and Production. Apply pricing and margin rules.</li><li>Define scope, exclusions, delivery lead time, warranty, payment terms and Incoterms.</li><li>Make sure every proposal goes out on time and follows the standard templates and approval matrix.</li></ul>4. Compliance and submittals<ul><li>Prepare clause-by-clause compliance against the consultant specification.</li><li>Prepare material submittals and technical approval packages for consultants and Civil Defence.</li><li>Keep certifications on file (AMCA, EN 12101-3, UL, ATEX, test reports) and reference them correctly.</li></ul>5. Customer and sales support<ul><li>Join technical clarification meetings along with sales team and presentations with clients, consultants, contractors and EPCs.</li><li>Support negotiations with sales team on technical justification and revised offers.</li></ul>6. Order handover<ul><li>Once an order is won, hand it over to Design and Production with a clear technical order sheet, including any changes agreed during negotiation.</li><li>Support approval drawings, witness tests (FAT) and technical questions during execution.</li></ul>7. Records and continuous improvement<ul><li>Keep the enquiry and proposal log (CRM/ERP) up to date, including win/loss status and the reasons.</li><li>Suggest updates to the product range, selection tools and costing sheets based on market feedback.</li></ul>Desired Candidate Profile Education<ul><li>Bachelor's degree/Diploma in mechanical engineering. Electrical or Mechatronics may be considered if the candidate has Fan Industry experience.</li></ul>Experience<ul><li>4–8 years in total, with at least 3 years in application or proposal engineering for fans.</li><li>Must have experience in fan manufacturing or equipment suppliers.</li><li>Strongly preferred: Project experience, and familiarity with the consultant approval process and Civil Defense (DCD) requirements for smoke and car-park ventilation.</li><li>Nice to have industrial or process fan exposure in oil and gas, power, cement, steel or water.</li></ul>Technical knowledge<ul><li>Fan laws, fan curves, system curves and the system effect</li><li>Psychometrics and air density corrections</li><li>Motor selection, VFDs, EC technology and efficiency classes</li><li>Acoustics and vibration fundamentals</li><li>Standards: AMCA 210/300/211, ISO 5801, EN 12101-3, ISO 12759 / FEI, ASHRAE, NFPA 92/130/502, ATEX, IEC motor standards</li><li>Selection software such as in-house tools, Fläkt, Systemair, Nicotra/Gebhardt or Ziehl-Abegg</li><li>Reads mechanical and HVAC drawings; AutoCAD knowledge is a plus</li><li>Advanced Excel for costing and comparisons; ERP/CRM experience is a plus</li><li>Basic CFD knowledge for carpark or tunnel ventilation is an advantage</li></ul>Skills and attributes<ul><li>Pays close attention to detail, since errors in a proposal become costly on the shop floor</li><li>Commercially aware, and understands costing, margins and competitive positioning</li><li>Writes and speaks English clearly and presents confidently to consultants.</li><li>Organized under pressure and able to handle several tenders with tight deadlines at once</li><li>Works well with others and is customer-focused, with a problem-solving mindset</li></ul>

دوام كامل من ١ إلى ٥ سنة Naukri Gulf

محلل مختص بسوق الذهب وال فوركس

في الموقع - الإمارات - عجمان ١١ أغسطس ٢٠٢٦

أخرى

<ol><li>إجراء تحليل تقني وأساسي متعمَّق لـالذهب (XAU/USD) وأسواق الفوركس الرئيسية.</li><li>مراقبة حركات سعر الذهب عبر أطر زمنية متعددة، بما في ذلك الاتجاهات داخل اليوم، القصيرة والمتوسطة الأجل.</li><li>تحديد وتحليل المفاصل الرئيسية لدعم السعر، المقاومة، مناطق العرض والطلب، وهيكل السوق، مستويات السيولة، الاختراقات، والانعكاسات.</li><li>تطوير توقعات السوق اليومية وداخل اليوم بناءً على المؤشرات الفنية، حركة السعر، هيكل السوق والعوامل الأساسية.</li><li>مراقبة الأحداث الاقتصادية الكبرى والمؤشرات، بما في ذلك قرارات الفيدرالي، أسعار الفائدة، CPI، PCE، NFP، بيانات البطالة، الناتج المحلي الإجمالي، التضخم، وعوائد الخزانة.</li><li>تحليل العلاقة بين الذهب والدولار الأمريكي (DXY)، عوائد سندات الخزانة الأمريكية، أسعار الفائدة، والظروف الاقتصادية العالمية.</li><li>مراقبة الأخبار المالية العالمية، التطورات الجيوسياسية، إعلانات البنوك المركزية، وأحداث أخرى قد تؤثر على أسواق الذهب والفوركس.</li><li>إعداد تقارير سوق يومية محترفة ومبنية على البيانات وتوقعات XAU/USD للإدارة والفرق الداخلية المعنية.</li><li>تقديم تحديثات فورية عند حدوث تحركات سوق كبيرة، إعلانات اقتصادية، أو مستجدات فنية.</li><li>تحديد سيناريوهات السوق المحتملة، بما في ذلك السيناريوهات الصاعدة، الهابطة والمحايدة، مع تعريفات واضحة للمستويات الفنية وظروف السوق.</li><li>استخدام منصات تحليل ورسم بياني محترفة مثل TradingView، MetaTrader 4/5، Bloomberg، والتقويمات الاقتصادية حيثما كان ذلك applicable.</li><li>إجراء بحوث سوقية تاريخية لتحديد النماذج المتكررة والاتجاهات والارتباطات وسلوكيات السوق.</li><li>الحفاظ على سجلات دقيقة لتحليلات السوق والتنبؤات والتقارير والأحداث السوقية الكبرى.</li><li>عرض معلومات مالية معقدة بشكل واضح ومفهوم للإدارة والدوائر المعنية.</li><li>دعم تطوير مواد تحليل سوق داخلي، عروض تقديمية، تقارير وبحوث السوق المالية.</li><li>تحديث المعرفة باستمرار في الأسواق المالية العالمية، التطورات الاقتصادية، مناهج التداول، وتقنيات التحليل.</li><li>الحفاظ على نهج مهني وموضوعي ومبني على البيانات عند تحليل أوضاع السوق.</li><li>التواصل بوضوح عن مخاطر السوق والتقلب وعدم اليقين والسيناريوهات المحتملة دون الادعاء بأرباح غير واقعية أو مضمونة.</li><li>العمل عن كثب مع الإدارة والدوائر المعنية لتقديم رؤى سوقية وتحليلية في الوقت المناسب.</li><li>التأكد من إجراء جميع تحليلات السوق باستخدام بيانات موثوقة ومنهجيات منظمة ومبادئ الوعي بالمخاطر المناسبة</li></ol>الملف المرشح المطلوب<ol><li>2–5 سنوات من الخبرة المهنية المثبتة في تحليل الذهب، الفوركس، السلع، أو السوق المالية.</li><li>تخصص قوي وخبرة عملية في تحليل الذهب/XAUUSD.</li><li>فهم Excellent لسوق المال العالمية والعوامل الرئيسية التي تؤثر في أسعار الذهب.</li><li>معرفة قوية بكل من التحليل الفني والأساسي.</li><li>فهم متقدم لـ حركة السعر، هيكل السوق، الدعم والمقاومة، العرض والطلب، السيولة، تحليل الاتجاه، الاختراقات والانعكاسات.</li><li>فهم قوي لعلاقة الذهب، الدولار الأمريكي/DXY، معدلات الفائدة الأمريكية، عوائد الخزانة، التضخم، والظروف الاقتصادية العالمية.</li><li>القدرة على تحليل أطر زمنية متعددة وتطوير توقعات سوقية واضحة داخل اليوم، قصيرة الأجل، ومتوسطة الأجل.</li><li>القدرة القوية على تفسير البيانات الاقتصادية وفهم الأثر المحتمل لفعاليات كبرى مثل قرارات FOMC، CPI، PCE، NFP، GDP، بيانات البطالة، وإعلانات البنوك المركزية.</li><li>إثبات القدرة على إعداد تقارير وتحليلات سوق XAU/USD محترفة ومنظمة ومبنية على البيانات.</li><li>مهارات تحليلية وعددية وبحثية وحل المشكلات قوية.</li><><li>انتباه عالي للتفاصيل والقدرة على تحديد أنماط وتطورات هامة في السوق.</li><li>القدرة على العمل تحت الضغط وتقييمات تحليلية موضوعية في بيئة سوق سريعة الحركة.</li><li>معرفة قوية بـ TradingView و MetaTrader 4/5; كما أن الخبرة بـ Bloomberg أو منصات سوق مالية مشابهة تعتبر ميزة.</li><li>القدرة على شرح حركات السوق المعقدة والمفاهيم المالية بوضوح للإدارة والفرق الداخلية.</li><li>مهارات اتصال كتابية وشفوية قوية باللغة الإنجليزية ؛ العربية تعتبر ميزة.</li><li>يفضل الحصول على درجة البكالوريوس في التمويل، الاقتصاد، الأعمال، الرياضيات، الإحصاء، أو مجال ذو صلة.</li><li>شهادات مهنية مثل CFA، CMT، أو شهادات سوق مالية ذات صلة تعتبر ميزة.</li><li>يفضل أن يكون لدى المتقدمين خبرة في شركات الوساطة، شركات الاستثمار، المؤسسات المالية، شركات التداول، أو بيئات البحث المالي.</li><li>يجب أن يظهر نهج منضبط، موضوعي، مبني على البيانات وبحثي في تحليل السوق.</li><li>المتقدمون الذين يمكنهم تقديم تقارير سوق الذهب/XAUUSD سابقة، عينات تحليل، أو إكمال تقييم تحليل سوق عملي سيكونون مفضلين بشدة.</li><li>المتقدمون المقيمون في الإمارات العربية المتحدة مفضلون ويجب أن يكونوا متاحين للعمل في الموقع في عجمان.</li></ol>

<ol><li>Conduct in-depth technical and fundamental analysis of Gold (XAU/USD) and major Forex markets.</li><li>Monitor gold price movements across multiple timeframes, including intraday, short-term, and medium-term trends.</li><li>Identify and analyze key support, resistance, supply and demand zones, market structure, liquidity levels, breakouts, and reversals.</li><li>Develop daily and intraday market outlooks based on technical indicators, price action, market structure, and fundamental factors.</li><li>Monitor major economic events and indicators, including Federal Reserve decisions, interest rates, CPI, PCE, NFP, unemployment data, GDP, inflation, and Treasury yields.</li><li>Analyze the relationship between Gold, the US Dollar (DXY), US Treasury yields, interest rates, and global economic conditions.</li><li>Monitor global financial news, geopolitical developments, central-bank announcements, and other events that may impact Gold and Forex markets.</li><li>Prepare clear, professional, and data-driven daily market reports and XAU/USD outlooks for management and relevant internal teams.</li><li>Provide timely updates when significant market movements, economic announcements, or technical developments occur.</li><li>Identify potential market scenarios, including bullish, bearish, and neutral scenarios, with clearly defined technical levels and market conditions.</li><li>Use professional charting and analytical platforms such as TradingView, MetaTrader 4/5, Bloomberg, and economic calendars where applicable.</li><li>Conduct historical market research to identify recurring patterns, trends, correlations, and market behaviors.</li><li>Maintain accurate records of market analysis, forecasts, reports, and significant market events.</li><li>Present complex financial-market information in a clear and understandable manner to management and relevant departments.</li><li>Support the development of internal market-analysis materials, presentations, reports, and financial-market research.</li><li>Continuously update knowledge of global financial markets, economic developments, trading methodologies, and analytical techniques.</li><li>Maintain a professional, objective, and data-driven approach when analyzing market conditions.</li><li>Clearly communicate market risks, volatility, uncertainty, and potential scenarios without making unrealistic or guaranteed profit claims.</li><li>Work closely with management and relevant departments to provide timely market insights and analytical support.</li><li>Ensure all market analysis is conducted using reliable data, structured methodologies, and appropriate risk-awareness principles</li></ol>Desired Candidate Profile<ol><li>2–5 years of proven professional experience in Gold, Forex, Commodity, or Financial Market Analysis.</li><li>Strong specialization and practical experience in Gold/XAUUSD analysis.</li><li>Excellent understanding of global financial markets and the key factors that influence Gold prices.</li><li>Strong knowledge of both technical and fundamental analysis.</li><li>Advanced understanding of price action, market structure, support and resistance, supply and demand, liquidity, trend analysis, breakouts, and reversals.</li><li>Strong understanding of the relationship between Gold, USD/DXY, US interest rates, Treasury yields, inflation, and global economic conditions.</li><li>Ability to analyze multiple timeframes and develop clear intraday, short-term, and medium-term market outlooks.</li><li>Strong ability to interpret economic data and understand the potential impact of major events such as FOMC decisions, CPI, PCE, NFP, GDP, unemployment data, and central-bank announcements.</li><li>Proven ability to prepare professional, structured, and data-driven XAU/USD market reports and analysis.</li><li>Strong analytical, numerical, research, and problem-solving skills.</li><li>High attention to detail and ability to identify important market patterns and developments.</li><li>Ability to work under pressure and make objective analytical assessments in a fast-moving market environment.</li><li>Strong knowledge of TradingView and MetaTrader 4/5; experience with Bloomberg or similar financial-market platforms is an advantage.</li><li>Ability to clearly explain complex market movements and financial concepts to management and internal teams.</li><li>Strong written and verbal English communication skills; Arabic is an advantage.</li><li>Bachelor's degree in Finance, Economics, Business, Mathematics, Statistics, or a related field is preferred.</li><li>Professional certifications such as CFA, CMT, or relevant financial-market certifications are an advantage.</li><li>Candidates with experience in brokerage firms, investment companies, financial institutions, trading companies, or financial research environments are preferred.</li><li>Must demonstrate a disciplined, objective, data-driven, and research-oriented approach to market analysis.</li><li>Candidates who can provide previous Gold/XAUUSD market reports, analysis samples, or complete a practical market-analysis assessment will be highly preferred.</li><li>UAE-based candidates are preferred and must be available to work on-site in Ajman.</li></ol>

دوام كامل جولف تالنت

مهندس Contracts

في الموقع - الإمارات - عجمان ٢٠ يوليو ٢٠٢٦

الهندسة

الغرض الوظيفي مهندس العقود مسؤول عن إدارة الأنشطة التعاقدية طوال دورة حياة المشروع، وضمان الامتثال لمتطلبات العقد، ودعم الإدارة التجارية، وتقليل المخاطر التعاقدية. يتضمن الدور إدارة العقود، إعداد المطالبات، إدارة التغييرات، إدارة المقاولات من الباطن، والتنسيق مع فرق المشروع والاستشاريين والعملاء. المسؤوليات الرئيسية إدارة العقد • مراجعة وفهم وثائق العقد، وشروط العقد، والمواصفات، والرسومات، ومتطلبات المشروع. • ضمان الامتثال للالتزامات العقدية، والإشعارات، وجداول التقديم. • الحفاظ على سجلات مناسبة للمراسلات العقدية، والتعليمات، والموافقات، ووثائق المشروع. • متابعة مواعيد العقد، والسلع المسلّمة، والالتزامات. • تحديد التغييرات المحتملة، والتأخيرات، والاضطرابات، والتكاليف الإضافية. • إعداد وتقديم مطالبات التغيير، ومطالبات التمديد الزمني (EOT)، والإشعارات العقدية. • تقييم تعليمات العميل، وأوامر التغيير، وتأثيرها التجاري. • دعم إعداد الحجج العقدية ووثائق المطالبات. • التنسيق مع مقاولين الكميات، ومديري المشاريع، وفرق الموقع في المسائل المتعلقة بالتكاليف. • مراجعة مطالبات المقاول من الباطن، وطلبات الدفع، والتقديمات العقدية. • المساعدة في إعداد التقارير التجارية الشهرية وتحديثات حالة المشروع. • متابعة الأداء المالي للمشروع والمخاطر العقدية. إدارة المقاولات من الباطن • مراجعة اتفاقيات المقاولات من الباطن وضمان امتثال المقاول من الباطن. • إدارة المراسلات مع المقاولين من الباطن والتغييرات والمطالبات. • دعم المفاوضات مع المقاولين من الباطن والموردين. الوثائق والتقارير • الحفاظ على سجلات العقد، وسجلات التغييرات، ومتلقي المطالبات، وسجلات المخاطر. • إعداد تقارير تعاقدية للمراجعة الإدارية. • التأكد من الاحتفاظ بجميع سجلات المشروع وفق إجراءات الشركة. التنسيق • التواصل مع العملاء والاستشاريين والمقاولين من الباطن والدوائر الداخلية للمشروع. • حضور اجتماعات المشروع وتقديم المدخلات العقدية. • التنسيق مع فرق الهندسة والتوريد والتخطيط والبناء.المؤهلات والخبرة • درجة البكالوريوس في الهندسة المدنية، أو مساحة الكميات، أو إدارة الإنشاءات، أو اختصاص ذو صلة. • خبرة لا تقل عن 5–8 سنوات في إدارة العقود لمشاريع البناء المدني / EPC. • خبرة قوية في عقود FIDIC وإدارة العقد الإنشائي. • يُفضل الخبرة في مشاريع البنية التحتية والمبانِيَ والموانئ البحرية أو الصناعية. • معرفة جيدة بإجراءات التغييرات والمطالبات وEOT والمراسلات العقدية. • القدرة على قراءة الرسومات والمواصفات والوثائق الفنية. التقنيات والمهارات • معرفة قوية بعقود الإنشاء والإجراءات التجارية. • الكفاءة في MS Office (Word, Excel, PowerPoint). • الخبرة ببرمجيات إدارة العقود وأنظمة تحكم الوثائق. • معرفة ب Primavera P6 ومفاهيم تخطيط المشروع تعتبر ميزة. الكفاءات • مهارات تحليلية وحل مشاكل قوية. • مهارات اتصال كتابية وشفوية ممتازة. • القدرة على التفاوض وإدارة علاقات أصحاب المصلحة. • الانتباه الشديد للتفاصيل والوعي التعاقدي. • القدرة على العمل تحت الضغط والالتزام بالمهل. متطلبات اللغة • إجادة اللغة الإنجليزية مطلوبة. • المعرفة بالعربية أو لغات أخرى ميزة للمشاريع الخليجية. مكان العمل موقع المشروع

Job Purpose The Contracts Engineer is responsible for managing contractual activities throughout the project lifecycle, ensuring compliance with contract requirements, supporting commercial management, and minimizing contractual risks. The role involves contract administration, claims preparation, variations management, subcontract management, and coordination with project teams, consultants, and clients. Key Responsibilities Contract Administration • Review and understand contract documents, conditions of contract, specifications, drawings, and project requirements. • Ensure compliance with contractual obligations, notices, and submission timelines. • Maintain proper records of contractual correspondence, instructions, approvals, and project documentation. • Monitor contract milestones, deliverables, and obligations. • Identify potential variations, delays, disruptions, and additional cost impacts. • Prepare and submit variation claims, extension of time (EOT) claims, and contractual notices. • Evaluate client instructions, change orders, and their commercial impact. • Support preparation of contractual arguments and claim documentation. • Coordinate with Quantity Surveyors, Project Managers, and Site Teams on cost-related matters. • Review subcontractor claims, payment applications, and contractual submissions. • Assist in preparation of monthly commercial reports and project status updates. • Monitor project financial performance and contractual risks. Subcontract Management • Review subcontract agreements and ensure subcontractor compliance. • Manage subcontractor correspondence, variations, and claims. • Support negotiations with subcontractors and suppliers. Documentation & Reporting • Maintain contract registers, variation logs, claims trackers, and risk registers. • Prepare contractual reports for management review. • Ensure all project records are maintained in accordance with company procedures. Coordination • Liaise with clients, consultants, subcontractors, and internal project departments. • Attend project meetings and provide contractual input. • Coordinate with engineering, procurement, planning, and construction teams.Qualifications & Experience • Bachelor’s Degree in Civil Engineering, Quantity Surveying, Construction Management, or related discipline. • Minimum 5–8 years of experience in contracts administration for civil construction / EPC projects. • Strong experience with FIDIC contracts and construction contract management. • Experience in infrastructure, buildings, marine, or industrial construction projects preferred. • Good knowledge of variation procedures, claims, EOT, and contractual correspondence. • Ability to read drawings, specifications, and technical documents. Technical Skills • Strong knowledge of construction contracts and commercial procedures. • Proficiency in MS Office (Word, Excel, PowerPoint). • Experience with contract management software and document control systems. • Knowledge of Primavera P6 and project planning concepts is an advantage. Competencies • Strong analytical and problem-solving skills. • Excellent written and verbal communication skills. • Ability to negotiate and manage stakeholder relationships. • Strong attention to detail and contract awareness. • Ability to work under pressure and meet deadlines. Language Requirements • English proficiency required. • Knowledge of Arabic or other languages is an advantage for GCC projects. Work Location Project Site

دوام كامل جولف تالنت

مهندس العقود

في الموقع - الإمارات - عجمان ٢٠ يوليو ٢٠٢٦

الهندسة

الغرض من الوظيفة مهندس العقود مسؤول عن إدارة الأنشطة التعاقدية طوال دورة حياة المشروع، لضمان الامتثال لمتطلبات العقد، دعم الإدارة التجارية، وتقليل المخاطر التعاقدية. تتضمن الدور إدارة العقود، إعداد المطالبات، إدارة التغييرات، إدارة المقاولات من الباطن، والتنسيق مع فرق المشروع والاستشاريين والعملاء. المسؤوليات الأساسية إدارة العقد • مراجعة وفهم وثائق العقد والشروط والأحكام والمواصفات والرسومات ومتطلبات المشروع. • ضمان الامتثال للالتزامات التعاقدية والإشعارات وجداول التقديم. • حفظ سجلات مناسبة للمراسلات العقدية والتعليمات والموافقات ووثائق المشروع. • متابعة المراحل العقدية والالتزامات والتسليمات. • تحديد التغييرات المحتملة والتأخيرات والاضطرابات وتأثيراتها المالية الإضافية. • إعداد وتقديم مطالبات التغيير، مطالبات التمديد (EOT)، والإشعارات العقدية. • تقييم تعليمات العميل وأوامر التغيير وتأثيرها التجاري. • دعم إعداد الحجج العقدية ووثائق المطالبات. • التنسيق مع مقاولين الكميات، مديرين المشروعات، وفرق الموقع في مسائل التكلفة. • مراجعة مطالبات المقاول من الباطن، طلبات الدفع، والوثائق العقدية. • المساعدة في إعداد التقارير التجارية الشهرية وتحديثات حالة المشروع. • متابعة الأداء المالي للمشروع والمخاطر العقدية. إدارة المقاولات من الباطن • مراجعة اتفاقيات المناقصة والتأكد من امتثال المقاول من الباطن. • إدارة المراسلات من الباطن والتغييرات والمطالبات. • دعم المفاوضات مع المقاولين من الباطن والموردين. التوثيق والتقارير • حفظ سجلات العقد، دفاتر التغيير، متتبعات المطالبات، وسجلات المخاطر. • إعداد تقارير عقدية للعرض الإداري. • التأكد من الاحتفاظ بكل سجلات المشروع وفق إجراءات الشركة. التنسيق • التواصل مع العملاء والاستشاريين والمقاولين من الباطن والدوائر الداخلية للمشروع. • حضور اجتماعات المشروع وتقديم المدخلات العقدية. • التنسيق مع فرق الهندسة والتوريد والتخطيط والبناء.المؤهلات والخبرة • درجة البكالوريوس في الهندسة المدنية أو مسح الكميات أو إدارة البناء أو تخصص ذي صلة. • خبرة لا تقل عن 5–8 سنوات في إدارة العقود للمشروعات المدنية / مشاريع EPC. • خبرة قوية في عقود فيديكا (FIDIC) وإدارة عقد البناء. • يفضل الخبرة في مشاريع البنية التحتية والمبانى والملاحات البحرية أو الصناعية. • معرفة جيدة بإجراءات التغييرات والمطالبات وEOT والمراسلات العقدية. • القدرة على قراءة الرسومات والمواصفات والوثائق الفنية. القدرات التقنية • معرفة قوية بعقود البناء والإجراءات التجارية. • كفاءة في MS Office (Word وExcel وPowerPoint). • خبرة في برامج إدارة العقود وأنظمة التحكم في المستندات. • معرفة ب Primavera P6 ومفاهيم تخطيط المشروع تعتبر أفضلية. الكفاءات • قدرات تحليلية ومهارات حل المشكلات قوية. • مهارات كتابة وتواصل شفهية ممتازة. • القدرة على التفاوض وإدارة علاقات أصحاب المصلحة. • الانتباه إلى التفاصيل والوعي بالعقود. • القدرة على العمل تحت الضغط والالتزام بالمواعيد. متطلبات اللغة • الكفاءة في الإنجليزية مطلوبة. • المعرفة بالعربية أو لغات أخرى ميزة لمشاريع الخليج (GCC). مكان العمل موقع المشروع

دوام كامل Naukri Gulf

محلل

في الموقع - الإمارات - عجمان ٧ يوليو ٢٠٢٦

الموارد البشرية

<section>وصف الوظيفةالأدوار والمسؤوليات<div class="paragraph">محلل بحوث وصف الوظيفةالموقع: عجمان، الإمارات العربية المتحدة | نوع التوظيف: دوام كامل | الراتب: 1,500 – 2,000 درهم إماراتي شهرياًعن الدورنحن نبحث عن محلل بحوث حاد ومندفع ذاتياً لدعم المدير التنفيذي ورئيس الأركان في مجموعة Sahara. هذا دور في مستوى الدخول مع تعرض مباشر للقيادة، يتطلب شخصاً يمكنه التحرك بسرعة، واستخلاص الأمور بشكل مستقل، وتقديم مخرجات نظيفة عبر البحث والتواصل والتقارير. إذا كنت تعرف كيفية استخدام أدوات الذكاء الاصطناعي لتتقدم على مستوى وزنك ويمكنك إنهاء محادثة هاتفياً أو عبر البريد الإلكتروني، فهذا الدور لك.المسؤوليات الأساسيةالبحث والتحليل<ul><li>إجراء بحث عام عن الأسواق والشركات والأفراد والعقارات والفرص كما يوجهه المدير التنفيذي ورئيس الأركان</li><li>صياغة النتائج في تقارير موجزة ومذكرات إحاطة واضحة</li><li>تتبع التطورات القطاعية ونشاط المنافسين والاتجاهات السوقية ذات الصلة باهتمامات المجموعة</li><li>إنشاء وصيانة قواعد بيانات المراجع والمتتبعات ومكتبات البحث</li></ul>التقارير والوثائق<ul><li>إعداد تقارير أسبوعية وتقارير عند الحاجة لاستخدام القيادة الداخلية</li><li>هيكلة وتنسيق المخرجات بوضوح، سواء كانت صفحة واحدة، عرض موجز، أو جدول بيانات</li><li>الحفاظ على سجلات منظمة للبحوث والمراسلات ومخرجات المهام</li><li>دعم إعداد العروض التقديمية ومواد الإحاطة حسب الحاجة</li></ul>التواصل والمتابعة<ul><li>التواصل مع وكلاء العقارات والمتعاملين والبائعين والجهات الخارجية نيابة عن المجموعة</li><li>تنظيم اجتماعات ومكالمات وزيارات ميدانية والمتابعة حتى التأكيد</li><li>إدارة الاتصالات عالية الأولوية عبر الهاتف والبريد الإلكتروني بمهنية ومثابرة</li><li>تتبع جميع أنشطة التواصل وتقرير حالة الخط الأنابيب بانتظام إلى رئيس الأركان</li></ul>العمل المعزز بالذكاء الاصطناعي<ul><li>استخدام Claude (AI) بمستوى متوسط إلى متقدم (المستوى 3 إلى 5) لتسريع البحث والمسودة والتحليل وتنفيذ المهام</li><li>إظهار القدرة على بناء وتشغيل تدفقات عمل بسيطة مدعومة بالذكاء الاصطناعي ونقاط بداية لمهام قابلة للتكرار</li><li>تطبيق قدرات وكيل الشفرة حيثما كان ذلك مناسباً: استخراج البيانات، أتمتة التنسيق، مسودات التواصل الجماعي</li></ul>ماذا نقدم<ul><li>راتب مبدئي من 1,500 إلى 2,000 درهم إماراتي شهرياً</li><li>يخضع الراتب للمراجعة عند علامة 6 أشهر بناءً على تقييم الأداء</li><li>عرض مباشر مع المدير التنفيذي ورئيس الأركان</li><li>خبرة عملية عبر العقارات والاستثمارات وعمليات المجموعة</li><li>بيئة سريعة الإيقاع بدون بيروقراطية حيث الناتج هو ما يهم</li></ul></div></section><section>المرشح المستهدف<ul><li>القدرة المثبتة على استخدام Claude أو أدوات ذكاء اصطناعي مكافئة في المستوى 3 إلى 5، بما في ذلك وظيفة وكيل الشفرة</li><li>سجل حافل بإغلاق تواصل عالي الأولوية: اجتماعات محددة، اتصالات تم إنشاؤها، ردود مولدة عبر الهاتف أو البريد الإلكتروني</li><li>ذكي في الشارع، resourceful، وقادر على العمل بدون إشراف طويل</li><li>مهارات اتصال كتابية وشفوية قوية باللغة الإنجليزية</li><li>معرفة بسوق العقارات الإماراتي مفضل</li><li>متمكن من MS Office وGoogle Workspace؛ مريح مع الجداول والبيانات المنظمة</li><li>منظم، ملتزم بالمواعيد، وقادر على juggling multiple research tracks في آن واحد</li><li>يقيم في عجمان أو يستطيع التنقل إليها</li></ul></section>

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph">Research Analyst Job DescriptionLocation: Ajman, UAE | Employment Type: Full-Time | Salary: AED 1,500 – 2,000 per monthAbout the RoleWe are looking for a sharp, self-driven Research Analyst to support the CEO and Chief of Staff at Sahara Group. This is a ground-level role with direct exposure to leadership, requiring someone who can move fast, figure things out independently, and deliver clean output across research, outreach, and reporting. If you know how to use AI tools to punch above your weight and can close a conversation on the phone or over email, this role is for you.Key ResponsibilitiesResearch and Analysis<ul><li>Conduct general research on markets, companies, individuals, properties, and opportunities as directed by the CEO and CoS</li><li>Synthesise findings into clear, concise reports and briefing notes</li><li>Track sector developments, competitor activity, and market trends relevant to group interests</li><li>Build and maintain reference databases, trackers, and research libraries</li></ul>Reporting and Documentation<ul><li>Prepare weekly and ad hoc reports for internal leadership use</li><li>Structure and format outputs clearly, whether a one-pager, a summary deck, or a data table</li><li>Maintain organised records of research, correspondence, and task outputs</li><li>Support preparation of presentations and briefing materials as needed</li></ul>Outreach and Follow-ups<ul><li>Reach out to real estate agents, brokers, vendors, and external contacts on behalf of the group</li><li>Set up meetings, calls, and site visits; follow through until confirmed</li><li>Handle high-priority connects over phone and email with professionalism and persistence</li><li>Track all outreach activity and report pipeline status regularly to the CoS</li></ul>AI-Assisted Work<ul><li>Use Claude (AI) at an intermediate to advanced level (Level 3 to 5) to accelerate research, drafting, analysis, and task execution</li><li>Demonstrate ability to build and run simple AI-assisted workflows and prompts for repeatable tasks</li><li>Apply code agent capabilities where relevant: data extraction, formatting automation, bulk outreach drafts</li></ul>What We Offer<ul><li>Starting salary of AED 1,500 to AED 2,000 per month</li><li>Salary is subject to revision at the 6-month mark based on performance review</li><li>Direct working exposure to the CEO and Chief of Staff</li><li>Hands-on experience across real estate, investments, and group operations</li><li>Fast-paced, no-bureaucracy environment where output is what counts</li></ul></div></section><section>Desired Candidate Profile<ul><li>Demonstrated ability to use Claude or equivalent AI tools at Level 3 to 5, including code agent functionality</li><li>Proven track record of closing high-priority outreach: meetings set, connections made, responses generated via phone or email</li><li>Street smart, resourceful, and able to operate with minimal hand-holding</li><li>Strong written and verbal English communication skills</li><li>Knowledge of UAE real estate market preferred</li><li>Proficient in MS Office and Google Workspace; comfortable with spreadsheets and structured data</li><li>Organised, deadline-oriented, and able to juggle multiple research tracks simultaneously</li><li>Based in or able to commute to Ajman</li></ul></section>

دوام كامل من ٣ إلى ٥ سنة Naukri Gulf

Assistant Manager-Logistics

في الموقع - الإمارات - عجمان ٣١ أغسطس ٢٠٢٦

اللوجستيات وسلاسل الإمداد والمشتريات

Job Purpose To manage and coordinate international shipping, logistics operations, and demand planning activities, ensuringtimely movement of goods, efficient inventory availability, accurate demand forecasting, customs compliance, and smooth logistics execution from origin to destination. Key Responsibilities 1. Demand Planning & Forecasting <ul><li>Develop and maintain demand forecasts based on historical sales, market trends, seasonality, promotions, business requirements, and customer demand.</li><li>Coordinate with Sales, Procurement, Warehouse, Finance, and Operations teams to understand demand requirements and align supply plans.</li><li>Monitor actual demand against forecasts and identify significant variances, trends, and potential supply gaps.</li><li>Prepare short-term and medium-term demand plans to support procurement and international shipment planning.</li><li>Ensure timely availability of raw materials, packaging materials, and other required products based on forecasted demand.</li><li>Identify potential stock-outs, excess inventory, and slow-moving items and recommend appropriate corrective actions.</li><li>Continuously improve forecast accuracy by analyzing historical data, consumption patterns, and forecast variances.</li><li>Support the business in planning inventory levels while considering product shelf life, lead times, minimum order quantities, and supplier constraints.</li></ul> 2. Manage International Shipments <ul><li>Plan, coordinate, and execute international shipments (import and export) via air, sea, and land across multiple countries.</li><li>Coordinate shipment schedules based on demand requirements, inventory levels, supplier lead times, and business priorities.</li><li>Ensure shipments are planned and executed within agreed timelines to avoid supply disruptions.</li></ul> 3. Shipping Documentation <ul><li>Prepare, verify, and manage all relevant shipping documentation, including commercial invoices, packing lists, bills of lading, certificates of origin, and customs declarations.</li><li>Ensure accuracy and completeness of documentation before shipment dispatch.</li></ul> 4. Customs Clearance <ul><li>Liaise with customs brokers and clearing agents to ensure smooth and timely customs clearance.</li><li>Ensure compliance with customs requirements and proactively resolve clearance issues to avoid</li></ul>demurrage, delays, and penalties. 5. Vendor & Freight Forwarder Coordination <ul><li>Coordinate with freight forwarders, shipping lines, suppliers, and third-party logistics providers for booking, pick-up, transportation, and delivery arrangements.</li><li>Monitor vendor and logistics partner performance and escalate recurring service issues.</li></ul> 6. Trade Compliance <ul><li>Ensure compliance with international trade regulations, import/export laws, Incoterms, customs</li></ul>regulations, and company policies. Ensure appropriate HS codes, country-of-origin requirements, and other regulatory documentation are maintained. 7. Tracking & Monitoring <ul><li>Track all international shipments and provide timely updates to internal stakeholders.</li><li>Monitor shipment milestones and proactively address delays, discrepancies, damages, or other transit related issues.</li><li>Maintain accurate shipment records and ensure timely closure of logistics activities.</li></ul> 8. Cost Optimization <ul><li>Negotiate freight rates and shipping terms with vendors and logistics partners.</li><li>Analyze freight and logistics costs and identify opportunities for cost reduction and process improvement.</li><li>Optimize shipment planning by consolidating shipments and selecting the most cost-effective</li></ul>transportation modes where appropriate. 9. Inventory & Supply Coordination <ul><li>Work closely with Warehouse, Procurement, Sales, and Operations teams to align demand, inventory, procurement, and shipment plans.</li><li>Monitor inventory availability against forecasted demand and lead times.</li><li>Ensure appropriate replenishment planning to support business requirements while minimizing excess and obsolete inventory.</li></ul>Consider product shelf life and the company's fresh-product operating model while planning supply and inventory requirements. 10. Reporting & Analytics <ul><li>Prepare regular reports on demand forecasts, forecast accuracy, inventory levels, stock-outs, excess inventory, international freight costs, shipment status, delivery timelines, and carrier performance.</li><li>Analyze key logistics and demand-planning KPIs and provide actionable insights to management.</li><li>Maintain accurate planning and shipment data for management review and decision-making</li></ul>Desired Candidate Profile <ul><li>3–5 years of hands-on experience in logistics, international shipping, supply chain, and/or demand planning.</li><li>Bachelor’s degree in Logistics, Supply Chain Management, International Trade, Business Administration, or a related field.</li><li>Strong knowledge of import/export documentation, HS codes, Incoterms, and customs clearance</li></ul>procedures.<ul><li>Practical understanding of demand forecasting, inventory planning, replenishment, and supply planning.</li><li>Strong analytical skills with the ability to interpret sales, inventory, and demand data.</li><li>Proficiency in MS Excel; experience with ERP, WMS, TMS, or demand-planning systems is preferred.</li><li>Familiarity with freight booking platforms and logistics software.</li><li>Excellent organizational, analytical, and problem-solving skills.</li><li>Ability to work independently under pressure and manage multiple shipments and priorities</li></ul>simultaneously.<ul><li>Strong communication and stakeholder-management skills.</li><li>Fluency in English; knowledge of Arabic or other regional languages is an advantage.</li><li>Experience in the FMCG, food manufacturing, fresh food, or perishable products industry will be an added</li></ul>advantage.

دوام كامل من ٢ إلى ٥ سنة Naukri Gulf

مندوب مبيعات خارجي

في الموقع - الإمارات - عجمان ١٣ أغسطس ٢٠٢٦

المبيعات

نحن نوظف – مدير مبيعات خارجي | البدلاتنحن نبحث عن صياد مبيعات — ليس بائع مكتب!نبحث عن مدير مبيعات خارجي متمرس لديه شبكة قائمةإذا كان لديك اتصالات تجارية قوية في عجمان ويمكنك الدخول إلى شركة، لقاء صاحب القرار وإغلاق طلب بدل، فنحن نرغب في التحدث معك.الملف الوظيفي المطلوب� نحن نوظف – مدير مبيعات خارجي | البدلات �� عجمان، الإمارات العربية المتحدة � مبيعات البدلات والملابس العمل B2B � الهدف: 50,000 درهم إماراتي وأكثر شهرياً� نبحث عن صياد مبيعات — ليس بائع مكتب!إذا كان لديك اتصالات تجارية قوية في الإمارات ويمكنك الدخول إلى شركة، لقاء صاحب القرار وإغلاق طلب بدل، نريد التحدث إليك.نبحث عن مدير مبيعات خارجي متمرس لديه شبكة قائمة مع:� مدارس ومؤسسات تعليمية � فنادق وشركات الضيافة � مصانع وشركات صناعية � مستشفيات وعيادات � مطاعم وشركات التموين � شركات الأمن � شركات التنظيف وإدارة المرافق � مكاتب وشركات الشركات� الحزمة الراتب: 5000 درهم إماراتيتأمين صحيكل المزايا وفق قانون الإماراتسيتم توفير التأشيرة بعد فترة التمهيدمصروفات الوقود/سالك ومواقفرقم الهاتف المحمول� العمولة AED 30,000–49,999: 3% AED 50,000–74,999: 4% AED 75,000+: 5%� كلما بعت أكثر، زاد دخلك.متوسط طلبنا حوالي AED 10,000، لذا الهدف الشهري 50,000 درهم يعني حوالي 5 طلبات شهرياً.� وظيفتكالمسؤولية بسيطة:اعثر على العملاء → قابلهم → قدم بدلاتنا → اعرض الأسعار → تابع → أغلق العقد.من المتوقع أن تقوم بزيارة الأعمال بنشاط، توليد عملاءك الخاص وبناء خط أنابيب قوي لعملاء البدلات.✅ نريد شخصاً:✔ لديه خبرة مبيعات خارجية/B2B في الإمارات لمدة 2+ سنوات ✔ لديه شبكة أعمال في الإمارات بالفعل✔ لديه اتصالات مع شركات تشتري البدلات بانتظام ✔ يمكنه جلب عملاء جدد دون الاعتماد على العملاء المعروضين من الشركة ✔ واثق من مقابلة المالكون ومديري الموارد البشرية ومديري المشتريات وصانعي القرار ✔ لديه سجل مبيعات مثبت ✔ لديه رخصة قيادة / سيارة / إقامة في الإمارات ✔ يتحدث الإنجليزية جيداً ✔ العربية/الهندية/الأردية ميزة ✔ متحمس للغاية بناءً على العمولة والأهداف⭐ ميزة كبيرةإذا كان لديك عملاء يشترون بالفعل:بدلات المدارس | بدلات الفنادق | بدلات المطاعم | بدلات الأمن | الملابس الصناعية/العمل | بدلات طبية | بدلات الشركات— أنت بالضبط الشخص الذي نبحث عنه.� للتقدم، أرسل:<ol type="1"><li>السيرة الذاتية</li><li>سنوات الخبرة في مبيعات الإمارات</li><li>الموقع الحالي</li><li>حالة رخصة القيادة في الإمارات / السيارة</li><li>الصناعة المباعة سابقاً/حالياً</li><li>المبيعات الشهرية السابقة</li><li>مرجع عميل</li></ol> � مهم: هذه وظيفة مبيعات خارجية تعتمد على الأهداف. نحن لا نبحث عن شخص يتصل هاتفياً فقط أو ينتظر العملاء. نريد بائعاً يعرف السوق، يعرف مكان وجود العملاء، يفتح الأبواب ويغلق الصفقة. إذا كان بإمكانك جلب العمل، فإن إمكاناتك الكسبية عالية.

WE ARE HIRING – OUTDOOR SALES EXECUTIVE | UNIFORMS �� WE ARE LOOKING FOR A SALES HUNTER — NOT AN OFFICE SALESMAN!We are looking for an experienced Outdoor Sales Executive who has an existing networkIf you already have strong business contacts in Ajman and can walk into a company, meet the decision-maker and close a uniform order, we want to talk to you.Desired Candidate Profile� WE ARE HIRING – OUTDOOR SALES EXECUTIVE | UNIFORMS �� Ajman, UAE � B2B Uniform & Workwear Sales � Target: AED 50,000+ per month� WE ARE LOOKING FOR A SALES HUNTER — NOT AN OFFICE SALESMAN!If you already have strong business contacts in UAE and can walk into a company, meet the decision-maker and close a uniform order, we want to talk to you.We are looking for an experienced Outdoor Sales Executive who has an existing network with:� Schools & educational institutions � Hotels & hospitality companies � Factories & industrial companies � Hospitals & clinics �️ Restaurants & catering companies �️ Security companies � Cleaning & facility management companies � Corporate offices & businesses� PACKAGE Salary: AED 5000Health insuranceall benefit as per UAE lawvisa will be provided after provision periodpetrol /salik and parking expenseMobile no � COMMISSIONAED 30,000–49,999: 3% AED 50,000–74,999: 4% AED 75,000+: 5%� The more you sell, the more you earn.Our average order is approximately AED 10,000, so the monthly target of AED 50,000 means approximately 5 orders per month.� YOUR JOBYour responsibility is simple:Find customers → Meet them → Present our uniforms → Quote → Follow up → CLOSE THE ORDER.You will be expected to actively visit businesses, generate your own leads and build a strong pipeline of uniform customers.✅ WE WANT SOMEONE WHO:✔ Has 2+ years of UAE outdoor/B2B sales experience ✔ Has an existing UAE business network ✔ Has contacts with companies that regularly purchase uniforms ✔ Can bring new customers without depending on company-provided leads ✔ Is confident meeting owners, HR managers, procurement managers and decision-makers ✔ Has a proven sales track record ✔ Has a UAE driving license / CAR / resident visa ✔ Speaks good English ✔ Hindi/Urdu/Arabic is an advantage ✔ Is highly motivated by commission and targets⭐ BIG ADVANTAGEIf you already have customers who purchase:School uniforms | Hotel uniforms | Restaurant uniforms | Security uniforms | Factory/workwear | Medical uniforms | Corporate uniforms— YOU ARE EXACTLY THE PERSON WE ARE LOOKING FOR.� TO APPLY, SEND:<ol type="1"><li>CV</li><li>Years of UAE sales experience</li><li>Current location</li><li>UAE driving license status / car</li><li>Previous/current sales industry</li><li>Previous monthly sales achieved</li><li>customer reference </li></ol> � IMPORTANT: This is a target-based outdoor sales position. We are NOT looking for someone who only makes phone calls or waits for customers. We want a salesperson who knows the market, knows where the customers are, opens doors and CLOSES DEALS. � If you can bring business, your earning potential is high.

دوام كامل لينكدإن

نادل - يتحدث اللغة الروسية

في الموقع - الإمارات - عجمان الخميس

التصنيع والإنتاج

وصف الشركة فندق فيرمونت عجمان هو فندق 5 نجوم يقع على الشاطئ في عجمان، على بعد 30 دقيقة فقط من مدينة دبي المزدهرة. يجمع فندق فيرمونت عجمان بين الضيافة والأناقة مع ارتباط وثيق بالطبيعة المحيطة بنا، ويعد بتجارب ثفافية وترفيهية وتناول طعام استثنائية في موقع رائع حقاً. يضم فندق فيرمونت عجمان 252 غرفة وجناحاً للضيوف مجهزة بمساحات واسعة وإطلالات خلابة على الخليج العربي، ويقدم للمسافرين جميع وسائل الراحة المنزلية إلى جانب خدمة عالمية المستوى. الوصف الوظيفي بصفتك مضيف أطعمة ومشروبات – يتحدث اللغة الروسية، ستكون مسؤولاً عن تقديم خدمة أطعمة ومشروبات دافئة ومهتمة ومخصصة لضيوفنا مع ضمان أعلى معايير الخدمة والتقديم والنظافة العامة. سيكون المرشح الناجح واثقاً من التواصل مع الضيوف الناطقين باللغة الروسية وسيساهم في خلق تجارب تناول طعام لا تُنسى بما يتماشى مع معايير فيرمونت. المسؤوليات الرئيسية <ul><li>الترحيب بالضيوف واستقبالهم بأسلوب دافئ وودود ومحترف.</li><li>تقديم خدمة أطعمة ومشروبات مهتمة ومخصصة طوال تجربة الضيف.</li><li>التواصل بثقة مع الضيوف الناطقين باللغة الروسية باللغة الروسية، وفهم احتياجاتهم وتفضيلاتهم.</li><li>تقديم قوائم الطعام، وشرح عروض الأطعمة والمشروبات، وتقديم التوصيات عند الطلب.</li><li>أخذ طلبات الضيوف ومعالجتها بدقة، مع ضمان إبلاغ أعضاء الفريق المعنيين بالطلبات الخاصة والاحتياجات الغذائية.</li><li>تقديم الأطعمة والمشروبات بكفاءة ووفقاً لمعايير الخدمة المعتمدة.</li><li>المحافظة على معرفة قوية بقوائم الطعام في المطعم والعروض الترويجية والمكونات وعروض المشروبات.</li><li>توقع احتياجات الضيوف والاستجابة الفورية للطلبات والاستفسارات والملاحظات.</li><li>التحقق من أن الطاولات ومناطق الخدمة والمعدات نظيفة ومنظمة ومصانة بشكل صحيح في جميع الأوقات.</li><li>المساعدة في إجراءات افتتاح وإغلاق المطعم، بما في ذلك التحضير المسبق (mise-en-place) وإعادة التعبئة.</li><li>التنسيق بشكل فعال مع المطبخ والبار وعمال التنظيف (stewarding) والأقسام الأخرى لضمان خدمة سلسة.</li><li>الالتزام بجميع معايير سلامة الأغذية والنظافة والصحة والسلامة ومعايير الفندق.</li><li>التعامل مع شكاوى الضيوف بمهنية ورفع المخاوف إلى المشرف أو المدير عند الحاجة.</li><li>الترويج لعروض الأطعمة والمشروبات الإضافية عند الاقتضاء لزيادة رضا الضيوف وإيرادات منافذ البيع.</li><li>دعم الزملاء والمساهمة في بيئة عمل إيجابية وتعاونية ضمن الفريق.</li><li>المشاركة في برامج التدريب الخاصة بالفندق والتطوير المستمر للمعرفة بالمنتجات والخدمات.</li><li>أداء أي مهام أخرى معقولة يتم التكليف بها من قبل مشرف أو مدير الأطعمة والمشروبات. </li></ul>المؤهلات <ul><li>خبرة سابقة في مجال الأطعمة والمشروبات، ويفضل أن تكون داخل فندق فاخر أو مطعم راقٍ.</li><li>شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها؛ وتعد المؤهلات في مجال الضيافة ميزة إضافية.</li><li>إتقان اللغة الروسية بطلاقة أمر مطلوب.</li><li>إتقان جيد للغة الإنجليزية؛ وتعتبر اللغات الإضافية ميزة إضافية.</li><li>مهارات قوية في التواصل والعلاقات مع الآخرين.</li><li>التركيز على الضيوف مع شغف حقيقي بالضيافة.</li><li>موقف إيجابي، ومظهر محترف، ومعايير مظهر شخصي ممتازة.</li><li>القدرة على العمل بفعالية في بيئة سريعة الوتيرة ومتعددة الثقافات.</li><li>المرونة في العمل ضمن ورديات متغيرة وعطلات نهاية الأسبوع والأعياد الرسمية. </li></ul>معلومات إضافية المزايا المقدمة لك <ul><li>تغطية طبية شاملة وفقاً لسياسة الشركة.</li><li>الاستمتاع بوجبات الطعام أثناء فترة العمل.</li><li>بطاقة "All Heartist" التي تقدم أسعار غرف مخفضة في فنادق أكور حول العالم لك ولعائلتك وأصدقائك.</li><li>الاستمتاع بخصومات على الأطعمة والمشروبات في مطاعمنا.</li><li>الاستفادة من مجموعة واسعة من فرص التعلم وبرامج التطوير من خلال أكاديميتنا.</li><li>بناء حياتك المهنية مع فرص للنمو داخل الفندق واستكشاف مسارات مهنية مثيرة عبر شبكة أكور العالمية.</li><li>المشاركة في أنشطة المسؤولية الاجتماعية للشركات الهادفة والمساهمة بشكل إيجابي في مجتمعنا والعالم من حولنا. </li></ul>التزامنا بالتنوع والشمول نحن شركة شاملة، وطموحنا هو جذب المواهب المتنوعة وتوظيفها وترقيتها. يعني التنوع والشمول بالنسبة لأكور الترحيب بالجميع واحترام اختلافاتهم من خلال إعطاء الأولوية فقط للمؤهلات والمهارات عند تقديم فرص العمل والتطوير. طموحنا هو توفير عمل ذي معنى، وثقافة دافئة ومرحبة، وظروف عمل ممتازة، وتعزيز تطوير جميع الأشخاص، بمن فيهم ذوو الإعاقة. عند التقدم للوظيفة، لا تتردد في إعلامنا بأي احتياجات خاصة قد تكون لديك حتى نتمكن من أخذها بعين الاعتبار. لماذا تعمل لدى أكور؟ نحن أكثر بكثير من مجرد شركة رائدة عالمياً. نحن نرحب بك كما أنت ويمكنك العثور على وظيفة وعلامة تجارية تتناسب مع شخصيتك. نحن ندعمك للنمو والتعلم كل يوم، ونحرص على أن يضيف العمل معنى لحياتك، حتى تتمكن خلال رحلتك معنا من مواصلة استكشاف إمكانيات أكور غير المحدودة. بانضمامك إلى أكور، فإن كل فصل من قصتك هو ملكك لتكتبه ومعاً يمكننا تخيل ضيافة الغد. اكتشف الحياة التي تنتظرك في أكور، تفضل بزيارة https://careers.accor.com/ افعل ما تحب، واعتنِ بالعالم، وتجرأ على تحدي الوضع الراهن! #BELIMITLESS

Company Description Fairmont Ajman is a beachfront 5-star hotel situated in Ajman, just 30 minutes away from the bustling metropolis of Dubai. Combining hospitality and elegance with a deep connection to our natural surrounds, Fairmont Ajman promises exceptional cultural, leisure and dining experiences in a truly spectacular setting. Featuring 252 guest rooms and suites complete with ample space and breathtaking views of the Arabian Gulf, Fairmont Ajman presents travelers with all the comforts of home, alongside world-class service. Job Description As an F&B Attendant – Russian Speaker, you will be responsible for delivering warm, attentive, and personalized food and beverage service to our guests while ensuring the highest standards of service, presentation, and hygiene. The successful candidate will be confident in communicating with Russian-speaking guests and will contribute to creating memorable dining experiences in line with Fairmont standards. Key Responsibilities <ul><li>Welcome and acknowledge guests in a warm, friendly, and professional manner.</li><li>Provide attentive and personalized food and beverage service throughout the guest experience.</li><li>Communicate confidently with Russian-speaking guests in Russian, understanding their needs and preferences.</li><li>Present menus, explain food and beverage offerings, and provide recommendations when required.</li><li>Take and accurately process guest orders, ensuring special requests and dietary requirements are communicated to the relevant team members.</li><li>Serve food and beverages efficiently and according to established service standards.</li><li>Maintain a strong knowledge of the restaurant's menus, promotions, ingredients, and beverage offerings.</li><li>Anticipate guest needs and respond promptly to requests, concerns, and feedback.</li><li>Ensure tables, service areas, and equipment are clean, organized, and properly maintained at all times.</li><li>Assist with restaurant opening and closing procedures, including mise-en-place and replenishment.</li><li>Coordinate effectively with the kitchen, bar, stewarding, and other departments to ensure smooth service.</li><li>Follow all food safety, hygiene, health and safety, and hotel standards.</li><li>Handle guest complaints professionally and escalate concerns to the Supervisor or Manager when required.</li><li>Promote additional food and beverage offerings where appropriate to maximize guest satisfaction and outlet revenue.</li><li>Support colleagues and contribute to a positive and collaborative team environment.</li><li>Participate in hotel training programs and continuously develop product and service knowledge.</li><li>Perform any other reasonable duties as assigned by the F&B Supervisor or Manager. </li></ul>Qualifications <ul><li>Previous experience in a food and beverage operation, preferably within a luxury hotel or upscale restaurant.</li><li>High school diploma or equivalent; hospitality qualification is an advantage.</li><li>Fluent Russian language skills are required.</li><li>Good command of English; additional languages are an advantage.</li><li>Strong interpersonal and communication skills.</li><li>Guest-focused with a genuine passion for hospitality.</li><li>Positive attitude, professional appearance, and excellent grooming standards.</li><li>Ability to work effectively in a fast-paced and multicultural environment.</li><li>Flexible to work shifts, weekends, and public holidays. </li></ul>Additional Information What Is In It For You <ul><li>Comprehensive medical coverage as per company policy.</li><li>Enjoy Meals on duty.</li><li>All Heartist Card offering discounted room rates at Accor Worldwide for you, your family and friends.</li><li>Enjoy Discounts on Food and beverage in our restaurants</li><li>Benefit from a wide range of learning opportunities and development programs through our Academy.</li><li>Build your career with opportunities to grow within the hotel and explore exciting career paths across Accor’s global network.</li><li>Get involved in meaningful corporate social responsibility activities and contribute positively to our community and the world around us. </li></ul>Our Commitment To Diversity & Inclusion We are an inclusive company, and our ambition is to attract, recruit and promote diverse talent. Diversity & Inclusion for Accor means welcoming each and everyone and respecting their differences by giving priority only to qualities and skills in extending employment and development opportunities. Our ambition is to provide meaningful employment, a warm and welcoming culture, excellent working conditions and to promote the development of all people, including those with disabilities. When applying, do not hesitate to let us know of any specific needs you may have so that we can take them into consideration. Why work for Accor? We are far more than a worldwide leader. We welcome you as you are and you can find a job and brand that matches your personality. We support you to grow and learn every day, making sure that work brings purpose to your life, so that during your journey with us, you can continue to explore Accor’s limitless possibilities. By joining Accor, every chapter of your story is yours to write and together we can imagine tomorrow's hospitality. Discover the life that awaits you at Accor, visit https://careers.accor.com/ Do what you love, care for the world, dare to challenge the status quo! #BELIMITLESS

دوام كامل من ٧ إلى ١٠ سنة Naukri Gulf

مدير قسم الشراكة

في الموقع - الإمارات - عجمان ٧ أغسطس ٢٠٢٦

القانون

# فرصة قيادية مميزة | مدير قسم الشراكةلمواطني دولة الامارات فقط**الموقع:** دولة الإمارات العربية المتحدة**نوع الوظيفة:** دوام كامل**المسمى الوظيفي:** مدير قسم الشراكة### هل تمتلك الخبرة والقدرة على قيادة الشراكات الاستراتيجية وصناعة أثر مالي واقتصادي مستدام؟تبحث جهة حكومية في **دولة الإمارات العربية المتحدة** عن **مدير قسم الشراكة** للانضمام إلى فريقها وقيادة منظومة الشراكات وتمويل المشاريع الرأسمالية، والمساهمة في تطوير حلول مالية واستثمارية تدعم **الأولويات الحكومية وتعزز كفاءة الإنفاق والاستدامة المالية**.### ما الذي ستقوده؟ستتولى مسؤولية قيادة وتطوير استراتيجيات الشراكات والتمويل، بما يشمل:تطوير استراتيجيات تمويل المشاريع الرأسمالية بالتعاون مع الجهات الحكومية المعنية.قيادة أطر واستراتيجيات **الشراكة بين القطاعين العام والخاص (PPP)**.الإشراف على التخطيط والتقييم المالي والاقتصادي للمشاريع الاستراتيجية.مراجعة وتحليل العروض والنماذج المالية وتقديم التوصيات الاستراتيجية.تقييم المخاطر المالية والاقتصادية ووضع الحلول المناسبة لإدارتها والتخفيف منها.الإشراف على تطوير نماذج مالية متقدمة لدعم قرارات التمويل والاستثمار الحكومي.تقديم الاستشارات المالية المتخصصة للجهات الحكومية بشأن تمويل المشاريع والشراكات.بناء علاقات وشراكات استراتيجية مع **المؤسسات المالية والمستثمرين** لتعزيز فرص التمويل المستدام.العمل مع كبار المسؤولين وأصحاب المصلحة لضمان مواءمة المشاريع مع الأولويات والاستراتيجيات الحكومية.قيادة فريق القسم وتحقيق مستهدفاته ومؤشرات أدائه وتطوير قدراته المهنية. Desired Candidate Profile### من نبحث عنه؟ نبحث عن **قائد استراتيجي** يمتلك: خبرة قيادية قوية في **تمويل المشاريع أو الشراكات بين القطاعين العام والخاص (PPP)**. خبرة في المشاريع الرأسمالية والاستثمارات والمشاريع الحكومية. خبرة متقدمة في النمذجة المالية ودراسات الجدوى والتقييم الاقتصادي. قدرة على تحليل المخاطر المالية والاقتصادية واتخاذ القرارات الاستراتيجية. خبرة في التعامل مع الجهات الحكومية والمؤسسات المالية والمستثمرين. مهارات قيادية واستراتيجية عالية في إدارة الفرق وأصحاب المصلحة. مؤهل جامعي في **المالية، الاقتصاد، إدارة الأعمال، المحاسبة، الاستثمار** أو تخصص ذي صلة. إجادة اللغة العربية والإنجليزية.

# A Distinguished Leadership Opportunity | Head of Partnerships DepartmentFor UAE citizens only**Location:** United Arab Emirates**Job Type:** Full-time**Job Title:** Head of Partnerships Department### Do you have the experience and ability to lead strategic partnerships and create sustainable financial and economic impact?A government entity in the **United Arab Emirates** is seeking a **Head of Partnerships Department** to join its team, lead the partnerships ecosystem and project financing, and contribute to developing financial and investment solutions that support **government priorities and enhance efficiency of spending and financial sustainability**.### What will you lead?You will be responsible for leading and developing partnership and financing strategies, including:Developing project financing strategies for capital projects in collaboration with relevant government entities.Leading frameworks and strategies for **Public-Private Partnership (PPP)**.Overseeing planning, financial and economic evaluation of strategic projects.Reviewing and analyzing proposals and financial models and providing strategic recommendations.Assessing financial and economic risks and formulating appropriate mitigation and management solutions.Overseeing the development of advanced financial models to support government financing and investment decisions.Providing specialized financial advisory to government entities on project financing and partnerships.Building strategic relationships and partnerships with **financial institutions and investors** to enhance sustainable financing opportunities.Working with senior officials and stakeholders to ensure projects align with government priorities and strategies.Leading the department team to achieve its targets and performance indicators and develop its capabilities. Desired Candidate Profile### Who we are looking for?We are seeking a **strategic leader** with:Strong leadership experience in **project finance or PPP partnerships**.Experience in capital projects, investments, and government projects.Advanced expertise in financial modeling, feasibility studies, and economic evaluation.Ability to analyze financial and economic risks and make strategic decisions.Experience dealing with government entities, financial institutions, and investors.Strong leadership and strategic skills in managing teams and stakeholders.Educational background in **finance, economics, business administration, accounting, investment** or related field.Proficiency in Arabic and English.

وظائف لخريجي كلية التجارة انجليزى - عجمان الإمارات

طيبخ

مُتَابِع النادي الرياضي

ممرضة رئيسية

مدير خدمات الدعم

مدير خدمات الدعم

مدير العطلات

محاسب الذمم المدينة (AR)

Laundry Washerman

عامل نظافة السكن

مدير عقارات

مهندس تطبيقات - المراوح الصناعية

محلل مختص بسوق الذهب وال فوركس

مهندس Contracts

مهندس العقود

محلل

Assistant Manager-Logistics

مندوب مبيعات خارجي

نادل - يتحدث اللغة الروسية

مدير قسم الشراكة

أصحاب المواقع

أصحاب العمل

الباحثين عن عمل

وظائف لخريجي كلية التجارة انجليزى - عجمان الإمارات

اشترك لتصلك وظائف وظائف لخريجي كلية التجارة انجليزى الجديدة دوريا علي بريدك